基层执政能力建设思考

基层执政能力建设思考汇报人：日期:引言基层执政能力现状分析基层执政能力建设目标基层执政能力建设路径基层执政能力建设保障措施结论与展望contents目录CHAPTER01有效处理基层社会矛盾，防止冲突升级。普及法律知识，提升居民法治意识，维护社会秩序。维护社会稳定法治宣传冲突化解优化基层营商环境，吸引投资，创造就业机会。营商环境精准扶贫，帮助弱势群体，减少贫困现象。扶贫工作促进经济发展教育资源优化教育资源配置，提升基层教育质量。医疗卫生完善基层医疗设施，提高居民健康水平。提升公共服务水平CHAPTER02引言03人民群众需求人民群众对基层服务的需求日益增长，需要提高基层执政能力以满足人民需求。01国内外形势变化随着国内外形势的不断变化，基层执政面临着新的挑战和机遇。02基层治理现状当前基层治理存在一些问题，如基层组织弱化、服务能力不足等，需要加强基层执政能力建设。基层执政能力建设的背景01加强基层执政能力建设是巩固党的执政基础的重要举措，有利于增强党的凝聚力和战斗力。巩固党的执政基础02基层执政能力建设是全面深化改革的重要内容，有助于推动各项改革举措在基层落地生根。推进全面深化改革03基层执政是国家治理的重要组成部分，加强基层执政能力建设有利于提升国家治理水平和效能。提升国家治理水平基层执政能力建设的重要性CHAPTER03基层执政能力现状分析贴近群众基层干部与群众联系紧密，了解群众需求，能够及时反映和解决群众问题。熟悉情况基层干部长期在基层工作，对基层情况有深入了解，能够根据实际情况制定和执行政策。执行力强基层干部具有较强的执行力，能够迅速贯彻落实上级决策部署，推动基层工作取得实效。基层执政能力优势030201治理难度大基层地区社会治理难度大，如城乡差距、民族矛盾、安全隐患等问题突出，需要基层干部具备较高的治理能力和水平。创新能力不足一些基层干部在工作中缺乏创新意识和能力，难以适应新时代基层工作的新要求和新挑战。资源匮乏基层地区往往面临人力、物力、财力等资源匮乏的问题，制约了基层工作的开展。基层执政能力挑战思想认识不到位一些基层干部对执政能力的重要性认识不足，缺乏执政为民的责任感和使命感。知识结构不合理一些基层干部知识结构单一，缺乏必要的专业知识和实践经验，难以胜任新时代基层工作的要求。工作作风不扎实一些基层干部在工作中存在形式主义、官僚主义等问题，脱离群众、不务实事，影响了基层工作的开展。基层执政能力问题原因CHAPTER04基层执政能力建设目标推进基层民主建设完善基层民主制度，保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，促进基层民主决策的科学化和民主化。加强基层社会管理创新基层社会管理方式，提高基层社会管理水平，维护基层社会稳定和谐。强化基层党组织建设加强基层党组织的思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。提高基层治理水平加强基层服务设施建设加大基层服务设施投入，完善基层服务设施网络，提高基层服务设施的覆盖率和使用率。推进基本公共服务均等化逐步实现基本公共服务在城乡、区域和不同群体之间的均等化，让人民群众共享改革发展成果。提高基层服务效率优化基层服务流程，提高基层服务效率，为人民群众提供更加便捷、高效的服务。增强基层服务能力123加强基层法治宣传教育，提高基层干部和群众的法治意识，推进基层依法治理实践。推进基层依法治理加强基层法律服务队伍建设，提高基层法律服务水平，为人民群众提供优质的法律服务。完善基层法律服务体系建立健全基层执法监督机制，加强对基层执法活动的监督和管理，保障人民群众的合法权益。强化基层执法监督加强基层法治建设CHAPTER05基层执政能力建设路径提升组织力加强基层党组织建设，提升党组织的凝聚力和战斗力，发挥战斗堡垒作用。培养优秀党员注重从基层一线和青年中发展党员，加强党员教育和管理，培养一支忠诚干净担当的党员队伍。创新活动方式结合基层实际，创新党组织活动方式，丰富活动内容，增强党组织的吸引力和影响力。加强基层党组织建设健全村党组织领导的充满活力的村民自治机制，保障村民依法直接行使民主权利，管理基层公共事务和公益事业。完善村民自治制度加强社区党组织建设，发挥社区党组织在社区治理中的领导作用，推动社区治理创新。推进社区治理创新完善基层民主监督制度，保障群众对基层事务的知情权、参与权、表达权和监督权，防止基层微腐败。加强基层民主监督推进基层民主自治推进资源共享推进城乡基本公共服务均等化，促进城乡资源共享，提高资源使用效率。引导社会资本投入发挥政府引导作用，鼓励社会资本投入基层公共服务领域，形成政府主导、社会参与的多元化投入格局。加大投入力度加大对基层的投入力度，提高基层公共服务水平，改善基层基础设施条件。优化基层资源配置CHAPTER06基层执政能力建设保障措施制定和完善基层治理相关法律法规01明确基层组织的职责、权力和运行方式，规范基层治理行为，确保基层治理有法可依、有章可循。推进基层执法规范化建设02强化基层执法人员法治意识，规范执法行为，提高执法水平，维护社会公平正义。加强基层普法宣传教育03广泛开展普法宣传教育活动，提高基层干部和群众的法律意识和法治素养，形成尊法学法守法用法的良好氛围。完善基层法律法规加强基层干部队伍建设选拔优秀基层干部，加强培训和教育，提高基层干部的政治素质、业务能力和服务水平。吸引和留住基层人才制定优惠政策，提高基层人才待遇，创造良好的工作和生活环境，吸引和留住各类优秀人才投身基层事业。推进基层人才交流与合作加强与其他地区基层人才的交流与合作，学习借鉴先进经验和做法，提高基层治理水平。强化基层人才支撑制定科学合理的考核评价标准根据基层工作实际和特点，制定科学合理的考核评价标准，明确考核内容、方式和程序。加强考核评价结果运用将考核评价结果作为基层干部选拔任用、奖励惩戒的重要依据，树立鲜明导向，激励基层干部担当作为。建立考核反馈机制及时向基层干部反馈考核评价结果，指出存在的问题和不足，提出改进意见和建议，督促基层干部不断改进工作。010203建立基层考核评价机制CHAPTER07结论与展望基层执政者积极探索新时代背景下的执政理念，坚持以人民为中心，实现经济发展与社会进步相协调。执政理念不断创新基层执政者在实践中逐步优化执政方式，强化法治意识，推动依法行政、依法决策，提高治理效能。执政方式逐渐完善基层执政者努力扩大群众基础，加强与社会各界的沟通与合作，形成共建共治共享的社会治理格局。执政基础日益稳固010203基层执政能力建设成果总结数字化与智能化法治化与规范化多元化与包容性专业化与职业化未来基层执政能力建设趋势展望借助现代科技手段，推动基层执政的数字化与智能化，提高信息获取、分析和应对能力，实现科学决策和精准治理。持续推进基层执政的法治化与规范化，完善法律