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文档简介

第页共页项目部防暑降温管理制度模版一、总则为做好夏季高温天气下的防暑降温工作，确保项目人员的身体健康和工作效率，特制定本管理制度。二、管理责任1.项目经理负责项目部防暑降温工作的组织和管理，确保各项措施的落实和执行；2.安全主管负责制定具体的防暑降温工作方案，并监督检查工作实施情况；3.项目人员应自觉遵守防暑降温制度，配合项目组织做好防暑降温工作。三、防暑降温工作措施1.室内排风通风为确保室内空气流通畅通，项目部要求每个施工现场都配备足够数量的风扇或空调设备，并定期进行检查和维护，以确保其正常工作。2.设立遮阳棚在施工现场的室外空间设立遮阳棚，为工作人员提供防暑避阳的场所，避免阳光暴晒直接照射到工作区域。3.饮水供应项目部应提供充足的饮用水，并设立饮水点，确保项目人员可以方便地获得清洁卫生的饮用水，鼓励大家多喝水，及时补充体液。4.合理安排工作时间尽量避免高温时段进行高强度的工作，合理安排工作时间，将高温时段的工作减少或调整到早晚温度较低的时候进行。5.配备防暑药品项目部应配备一定数量的防暑药品，如感冒药、清凉油等，以备紧急情况下使用，同时要确保药品的保质期和储存条件。四、人员培训项目部应对所有项目人员进行防暑降温工作的培训，包括防暑降温的知识、技能和操作方法等。培训内容应涵盖基本的防暑措施，如如何正确穿着工作服、如何做好室内通风等。培训形式可以通过集中培训、分组培训或现场指导等方式进行。五、应急处置1.鉴于高温天气下，人员容易出现中暑等情况，项目部应设立应急处理预案，并培训相关人员掌握处理方法，以确保在紧急情况下能够迅速处理并给予救治。2.在施工现场设立急救包，并配置专业急救人员，及时处理及时报告紧急情况。六、检查与记录项目部应每天对施工现场的防暑降温工作进行检查，包括室内通风情况、饮用水供应情况、工作时间安排等，发现问题及时进行整改，并记录检查结果，建立相应的档案。七、奖惩措施对于防暑降温工作中积极参与、工作认真、效果显著的人员，项目部将给予相应的表彰和奖励；对于违反防暑降温工作制度、不服从防暑调度、影响工作效率的人员，项目部将进行相应的批评教育甚至追究相应的责任。八、附则本管理制度自发布之日起生效，并

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