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文档简介

第页共页建筑公司上班规章制度模版第一章总则第一条为规范节约公司资源，提高工作效率，保障员工的权益和工作环境，制定本规章制度。第二条本规章制度适用于全体在公司挂职的员工。第二章工作时间和休假第三条公司工作时间为每周五天，早上9:00至下午18:00，中午12:00至13:00为午休时间。第四条公司将实行调休制度，员工在周末加班后的调休时间需提前向主管申请。第五条员工享受法定的年假、婚假、产假等特殊休假，具体按国家法律法规执行。第三章职责和义务第六条员工应按时到达公司上班，不得迟到早退，如因特殊情况不能按时上班，需提前向主管请假。第七条员工应按照公司安排的工作任务认真完成工作，不得擅自调整工作内容或方向。第八条员工应积极主动地学习和提升自己的专业技能，提高工作能力。第九条员工应与同事和睦相处，不得进行不正当的竞争或诋毁他人。第四章劳动纪律第十条员工在工作过程中要遵守国家和公司的劳动纪律，不得偷懒或故意拖延工作进度。第十一条员工需保守公司的商业秘密和客户信息，不得私自将公司的信息泄露给外部人员。第十二条员工不得在公司内吸烟，不得携带违禁品进入公司办公区域。第十三条员工需按规定佩戴公司发放的办公证件，不得随意更改或私自乱用。第五章工作待遇与奖惩第十四条公司按国家的规定为员工提供基本的工资和社会保险等福利待遇。第十五条公司设有年终奖和绩效奖金等奖励制度，根据员工的工作表现和贡献进行评定。第十六条对于违反规章制度的员工，公司将按照公司的纪律处分规定进行处理，包括口头警告、书面警告、停职、辞退等。第六章其他规定第十七条公司将不定期进行其他规章制度的修改、完善和发布，员工需要及时关注公司的通知和公告。第十八条对于未尽事宜，公司将根据具体情况进行解释和处理。第七章附则第十九条本规章制度于发布之日起执行，并适用于全体公司员工。第二十条员工在加入公司之前需要签订相关的合同，并依法办理入职手续。第二十一条本规章制度的解释权归公司所有，并

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