煤矿安全生产管理奖惩实施细则范文

第页共页煤矿安全生产管理奖惩实施细则范文第一章总则第一条为了加强对煤矿安全生产管理的奖励和惩罚，提高煤矿安全生产管理的效果，促进煤矿安全生产事业的发展，根据有关法律法规，制定本细则。第二条煤矿安全生产管理奖惩实施细则是指对煤矿安全生产管理工作进行奖惩的具体操作办法。第三条本细则适用于全国范围内的各类煤矿安全生产管理工作。第四条煤矿安全生产管理包括以下内容：安全生产责任制、安全生产规章制度、安全生产教育培训、安全生产检查监督、事故调查处理、安全生产技术改造、事故预警防范、安全生产宣传等。第五条煤矿安全生产管理奖惩实施细则的原则是公正、公平、公开。第六条煤矿安全生产管理奖惩实施细则的工作职责由国家煤矿安全监察局负责。第二章奖励第七条对于在煤矿安全生产管理工作中表现优秀，做出重大贡献的单位和个人，给予以下奖励：（一）先进单位奖：表现优秀的煤矿安全生产管理单位，可评选为“全国煤矿安全生产先进单位”，并颁发奖牌和荣誉证书。（二）先进个人奖：在煤矿安全生产管理工作中做出突出贡献的个人，可评选为“全国煤矿安全生产先进个人”，并颁发奖牌和荣誉证书。（三）先进团队奖：在煤矿安全生产管理工作中表现出色的团队，可评选为“全国煤矿安全生产先进团队”，并颁发奖牌和荣誉证书。（四）先进工法奖：对于在煤矿安全生产管理工作中提出创新工法或有效解决重大难题的单位和个人，给予奖励。（五）安全生产经验交流奖：对于在煤矿安全生产管理工作中进行成功经验交流的单位和个人，给予奖励。（六）个人奖励：对于在煤矿安全生产管理工作中表现突出的个人，给予奖励。（七）其他奖励：对于在煤矿安全生产管理工作中做出特殊贡献的单位和个人，给予适当奖励。第八条对于在煤矿安全生产管理工作中涉及到的职务晋升、工资待遇等方面的奖励，按照相关规定进行操作，以鼓励人们积极参与煤矿安全生产管理工作。第三章惩罚第九条对于在煤矿安全生产管理工作中违反相关法律法规的单位和个人，给予以下惩罚：（一）警告：对于违反煤矿安全生产管理规定的单位和个人，给予书面警告，并作出相应的整改要求。（二）罚款：对于违反煤矿安全生产管理规定造成严重后果的单位和个人，给予相应金额的罚款，并要求整改。（三）停产整顿：对于多次违反煤矿安全生产管理规定，或者造成严重事故的单位和个人，给予停产整顿，并进行详细的调查处理。（四）撤销执照：对于严重违反煤矿安全生产管理规定，或者多次造成严重事故的单位和个人，给予撤销执照，并进行相应的行政处罚。（五）刑事责任：对于故意违反煤矿安全生产管理规定，或者造成特别重大事故的单位和个人，依法追究刑事责任。第十条对于在煤矿安全生产管理工作中瞒报、谎报相关事故情况的单位和个人，给予相应的惩罚，并进行公示，以警示他人。第四章附则第十一条对于在煤矿安全生产管理工作中的奖惩，应当遵循公正公平公开的原则，确保奖惩工作的效果和公信力。第十二条对于对已经获得奖励的单位和个人，应当及时进行奖励的宣传报道，提升其影响力和知名度。第十三条对于对已经受到惩罚的单位和个人，应当及时进行惩罚的宣传报道，对其形象进行打击，以警示他人。第十四