版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
IIIPAGEIV目录一、概述 1(一)审计环境的含义与结构 11.审计环境的含义 12.审计环境的结构 2(二)注册会计师执业环境 3(三)执业环境对注册会计师职业的影响 31.执业环境对审计目标的影响 32.执业环境对审计方法的影响 33.执业环境对审计证据的影响 44.执业环境对审计报告的影响 45.执业环境对注册会计师职业责任的影响 4二、注册会计师行业执业环境现状调查——以湖北省为例 5(一)问卷设计 5(二)调研结果分析 51.对湖北省注册会计师执业环境的调查 52.湖北省注册会计师行业执业环境存在的问题 83.湖北省注册会计师执业环境中存在问题的成因 9三、改善注册会计师执业环境的对策建议 10(一)完善注册会计师宏观环境的途径 101.注册会计师执业政治环境的完善 102.健全完善审计相关的法律规范,优化审计市场法律监管环境 11(二)完善注册会计师微观环境的途径 111.大力推进建立现代企业制度,完善法人治理结构 112.实施人才战略 123.加快注册会计师行业自律组织的体制改革 12四、结论 12参考文献 14附录 15注册会计师行业执业环境调研分析报告一、概述(一)审计环境的含义与结构1.审计环境的含义学者们对审计环境有着不同的解释,因此审计环境的定义也各有不同,通常分为外部环境论,内外部环境论。(1)外部环境论所谓审计环境,是指与审计的产生、形成和发展密切相关,并决定着审计思想、审计理论、审计组织、审计法制以及审计工作发展水平的客观水平历史条件与特殊情况[1]。从人类社会发展的历史趋势看,一般审计环境总是朝着进步的方面发生变化,或得到较大的改善,随着审计环境的不断变化与不断改善,并推动着人类审计思想及审计行为向更高的历史阶段发展,既不可能超越某一历史阶段审计所处的社会环境,产生超前的审计思想与审计行为,但也绝不可以任凭滞后的审计思想在新的历史阶段中继续起作用。审计环境是指与审计活动有关的一切外部因素的总和。其内容包括政治环境、经济环境、法律环境、科学文化环境以及社会环境诸方面[2]。从系统环境角度认识,审计是一个开放系统,所以环境时时刻刻对其产生影响;这种影响有直接的,也有间接的。审计系统职能作用的发挥,很大程度上决定环境的影响;同时审计系统反过来也在一定程度上对环境发生作用,审计系统正是在环境的交互作用中发挥出重要功能来的。(2)内部环境论审计环境主要是指影响审计发展的各种因素和条件,它包括审计外部环境和审计内部环境两方面,及社会政治、文化、经济组织及人员等因素对审计工作的影响及制约。审计环境是影响审计工作的所有因素的总和。审计理论与审计实务密切相关,它是从审计实践中产生的。因此,审计理论必然受到社会、政治、经济和法律环境等方面的影响。审计实践及其发展也受到审计、审计人员价值观、意识形态、文化、审计程序与方法、审计手段、审计内容等自然因素的影响,以及审计的发展过程中的各种影响因素。但它不是社会、政治、经济和法律的各个方面都与审计有关,有的显然是不相关的,有的只是间接相关,有的是在一定的时间内相关的,而在另一个时期是不相关的。因此,我们将与审计相关的外部环境的一部分,从社会、政治、审计、经济和法律环境,称为审计环境,包括经济体制、经济发展水平和地位,相关的法律法规、社会文化环境、外部利益团体及其活动的相关因素[3]。我们会影响审计的内在因素,这被称为内部审计环境。审计与内部和外部环境密切相关,不断进行物质、能量和信息的交换。审计环境决定了审计的性质,进而决定了审计的职能,并进一步确定了审计程序和方法。审计环境决定了审计的动机,进而决定审计目标。因此,审计的性质和作用、审计动机和目标最终统一在人类社会生产实践活动中,在审计环境中的特定时空条件下统一起来。本文采用内外部环境中对审计环境的定义,在下文中采用的注册会计师执业环境的定义也是基于此产生的。2.审计环境的结构根据审计环境的定义、审计环境从结构上分为三个层次:一是宏观审计环境,主要是指在国内外有一定时期审计工作面临的政治,经济和法律,社会,文化和技术条件:两审计环境的概念,它主要是指管理机制、审计工作各阶段的经营单位将不可避免地面临着审计行业的工作条件;三是微观审计环境,是指审计机关审计人员的单一从事审计实践必须面对的内部工作环境和人际氛围。不同层次的审计环境必然会影响不同目的的审计工作[4]。(1)宏观审计环境第一,政治环境。审计的政治环境是指在一定时期内社会政治制度中对国家权力机关的法律地位的肯定程度。它不仅是审计工作的基础,而且在一定程度上制约着审计的发展和上升和下降。第二,经济环境。审计的经济环境是指一定时期的社会经济发展水平及其运动机制对于审计工作绩效的客观要求。第三,法律环境。法律环境是指一定时期国家法律对于审计工作的干预指导程度和对于依法审计人员权益的保障程度。第四,社会环境。社会环境是指人们对审计职业的认识以及对审计结构公允性和可靠性的看法,它决定人们对于审计这一综合性的较高层次的经济监督活动的可信性及重要性的全面评价。第五,科技环境。审计的科技环境是指一定时期的科学技术发展水平所决定的技术手段对与审计操作技能和审计内容的影响。第六,文化环境。审计的文化环境是指一定时期人们受教育的程度以及审计职业教育的普及程度。(2)中观审计环境第一,管理环境。审计的管理环境主要是指审计系统内部影响和制约审计质量的主观因素的总和。第二,工作环境。审计的工作环境是指审计人员在被审单.位的工作条件以及被审单位对与审计工作的理解、支持与配合程度。(3)微观审计环境审计的微观环境为人际环境,是指审计工作人员自身思想、业务、心理素质所确定的其与同事,即被审计单位的领导和群众之间合作共事的氛围[5]。(二)注册会计师执业环境注册会计师执业环境是影响注册会计师执业的各种条件的总和。注册会计师的环境之间的生态链关系,注册会计师,审计单位、企业管理、会计信息的使用者、政府、行业协会、媒体建立,在他们要求不能同时没有社会和经济发展的背景。本文主要是指注册会计师行业对主营业务进行审计的范围,即注册会计师审计环境。中国的注册会计师执业环境可分为:内部环境因素和外部环境因素。外部环境因素主要包括宏观环境、监管环境、客户环境和被审计单位环境。内部环境因素主要是注册会计师行业的内部环境[6]。(三)执业环境对注册会计师职业的影响注册会计师执业实践中的注册会计师实务。从注册会计师的产生和发展的历史可以看出,注册会计师执业环境对其职业活动的影响是客观存在的,也是不容忽视的。1.执业环境对审计目标的影响审计目标是注册会计师执业的起点,也是审计环境的产物。从审计发展的开始,审计的主要目的是公布会计报表的审计意见,以确定会计报表的公信力。审计目的为验证和会计报表披露和错误,同时要深入和管理领域的发展。2.执业环境对审计方法的影响随着市场经济的发展,大型事业单位的企业、频繁的业务、数量和企业都建立了内部控制,采用抽样审计的方法代替了详查法。自20世纪60年代以来,西方注册会计师行业进入诉讼“爆炸”时期,仅1993年,国际六大会计公司在法律诉讼及赔偿方面的费用占总收入的19%。注册会计师行业也因势而动,自20世纪80年代以来,世界著名的会计公司都不同程度上实施了一种新的审计模式一一风险导向审计。3.执业环境对审计证据的影响审计证据是指注册会计师在实施审计业务过程中,以形成审计意见所获得的证据,证明审计证据的真实性。审计证据是充分和适当的。每一个审计项目所需的审计证据数量,以及取得这些证据的方式和手段,根据项目的具体情况确定。在某些情况下,由于时间、空间或成本的限制,注册会计师无法获得最理想的审计证据,可以通过其他手段或其他审计证据来考虑。审计证据的适当性,不仅要求审计证据能够如实反映客观事实,而且要求审计证据和实践环境。同时,随着经济信息和网络的发展,审计证据的获取方法将从传统的物证收集向制度环境。4.执业环境对审计报告的影响审计报告是注册会计师执业的结果,必须在一定的审计环境中存在。审计报告的产生和发展是由审计需求驱动的。随着审计需求从股东和债权人进入公众,审计报告具有公共物品的性质。为了便于会计信息的比较和报告的广泛阅读,政府应适当干预审计报告的供给,并要求审计报告的格式、内容和表达。但随着市场经济的不断深化,经济活动的多样性和差异性,简单的标准审计报告不能满足特殊要求的会计信息披露要求调节阀公司或其他机构的特殊和其他信息使用者,审计报告应进一步修改和完善,除历史财务报表信息不仅涉及对未来的审计报告,但应包括对信息的不同观点不同的保证[7]。5.执业环境对注册会计师职业责任的影响在商业环境的变化是反映在公众对审计的要求比过去,审计目标不再简单地验证,而且还揭露欺诈,欺诈和其他行为。然而,审计职业首先考虑的是自己的能力,关注的是如何让自己尽量少带他们到足够的重视,公众缺乏响应的审计责任,导致之间的期望差距的增加,注册会计师的诉讼的可能性也会增加。这种外部压力迫使注册会计师不得不面对公众的责任,这是注册会计师的生存和发展的基础[8]。二、注册会计师行业执业环境现状调查——以湖北省为例(一)问卷设计为全面了解目前注册会计师行业职业环境现状,在湖北省范围内对注册会计师执业环境问题进行问卷调查研究。问卷设计主要包括以下三个方而的内容:一是社会公众对注册会计师行业的整体评价。通过调查了解现阶段社会公众对注册会计师行业的整体看法以及在社会经济中发挥的作用。二是注册会计师执业过程中存在的主要问题。通过调查了解哪些因素导致注册会计师未能有效地揭示出企业的重大会计错弊。三是注册会计师执业环境中存在的问题。通过调查了解哪些环境因素存在问题导致注册会计师执业不当,这些环境因素的影响力如何。外部问卷共发放250份,回收228份,有效问卷210份。其中社会公众问卷150份,有效问卷130份,注册会计师行业内问卷100份,有效问卷80份。(二)调研结果分析1.对湖北省注册会计师执业环境的调查湖北省社会公众对注册会计师行业整体评价良好,认为目前湖北省注册会计师行业虽然有问题存在,但相对于其他中介行业来说还是比较规范;社会公众对湖北省注册会计师的专业能力十分信任,对其审计结果的期望较高。16.7%被调查的社会公众对湖北省注册会计师行业了解,83.3%的被调查者了解一点,说明生活中人们对注册会计师都具有一定的认识。50%的被调查的社会公众认为注册会计师在市场经济中能起到一定的经济监督作用,但另外50%的被调查的社会公众认为经过注册会计师审计后的会计报表不一定比未审的报表更可靠。75%的被调查的社会公众在作经济决策时会去了解注册会计师出具的审计报告意见。还有25%的被调查的社会公众在作经济决策时会不去了解注册会计师出具的审计报告意见。有23.1%的被调查的社会公众认为湖北省注册会计师行业不规范,但是还有76.9%的被调查的社会公众认为湖北省注册会计师行业虽然存在问题,但相对于其他中介行业来说还是比较规范的。41.7%的被调查的社会公众认为湖北省注册会计师行业不能独立、客观、公正执业主要源于注册会计师行业以外的外部原因,还有58.3%的被调查的社会公众认为公司内部的治理结构以及审计人员自身的素质等内部原因也是重要的影响因素。66.7%的被调查的社会公众认为目前湖北省注册会计师面临的主要问题是整个环境不诚信,导致注册会计师无法做到独立客观公正。61.5%的被调查的行业内人士认为造成行业不能独立、客观、公正执业主要来源于外部环境。说明执业环境不容乐观,给了注册会计师们很大压力。38.5%的被调查的行业内人士的认为公司内部的治理结构以及审计人员自身的素质等内部原因也是重要的影响因素。其中53.8%的被调查的行业内人士认为审计委托方式不改变,独立性难以保持,注册会计师将一直处于两难境地。从调查结果来看,被调查的社会公众对注册会计师的职业责任期望比较高,所有被调查者社会公众都期望注册会计师能发现和揭露管理人员的重大舞弊和欺诈。84.4%的被调查的社会公众认为注册会计师应对会计报表中不存在重大虚假、提供绝对或相对合理的保障。只有15.6%的被调查的社会公众认为注册会计师应对会计报表中存在重大虚假、提供绝对或相对不合理的保障。图2.7注册会计师报表中是否存在重大虚假调查统计图83.4%的被调查的社会公众认为企业委托会计师事务所审计的主要目的是出于企业自身管理的需要,有16.6%的被调查的社会公众认为是应付有关国际法律法规的规定。审计服务真实需求者首先考虑的是“执业质量”;而企业委托审计服务时首先考虑的“审计收费”,其次是“有无关系”,第三才是审计“执业质量”。可见,企业作为代理审计委托者并没有体现审计服务需求者的意愿。在行业内的问卷中显示,认为企业选择会计事务所是首先考虑“执业质量”和首先考虑“有熟人或会计事务所的公关能力”的被调查者各占一半。而行业外的问卷中则显示有75%的被调查的社会公众认为应该首要考虑执业质量,还有25%的被调查的社会公众认为首先考虑“有熟人或会计事务所的公关能力”,说明公众对于注册会计师的期望较高。对于财务造假丑闻并非由参与审计的注册会计师发现这一现象,76.9%的被调查的行业内人士认为并不是注册会计师没有发现,而是审计独立性受限,不敢揭露。还有23.1%的被调查的行业内人士认为是缺乏严格执行的审计准则,如果严格执行已经颁布的审计准则,应该能查出绝大部分的错误和舞弊。对于财务造假丑闻的原因,38.5%的被调查的社会公众认为是由于没有保持应有的职业道德,此外,38.5%的被调查的社会公众则认为是企业作假手段太高明,还有23%的被调查的社会公众认为是缺乏严格执行的审计准则。图2.1企业财务造假丑闻的原因调查统计图调查显示,61.5%的被调查的行业内人士认为目前注册会计师行业风险主要是“客户故意隐瞒或串通舞弊”,其次是“注册会计师职业道德风险”和“业内无序竞争”。图2.2业内对注册会计师行业风险的认知调查统计图以上调查清晰地说明湖北省注册会计师执业的环境对执业质量有很大影响,例如审计委托方式,企业假账与业内无序竞争等,是目前会计舞弊的主要问题。2.湖北省注册会计师行业执业环境存在的问题(1)注册会计师行业面临的外部环境问题第一,公司治理结构不利于注册会计师审计的独立性。虽然中国的现代企业制度已经建立并不断完善,但是我国上市公司强大的控制和管理的内部控制控股股东未得到根本改善,对注册会计师独立性的直接损伤。董事会和公司独立董事的监督功能也使得注册会计师审计独立性难以维持。第二,公司似乎并没有要求高质量的审计服务,导致对注册会计师的外部有效需求的问题。现实中这样的尴尬现象的存在:不是审计质量越高,更多的客户满意度;相反的,较低的审计费用,审计材料较少,较短的审计报告时,委托人更满意的客户,喜欢故意避免高质量审计服务。注册会计师行业的特点决定了高质量的审计服务和审计收费呈正相关,许多企业面临的客户流失的现象由于高收费。第三,政府部门对公司的做法进行不当干预。一些地方政府部门要求公司降低收费,财政部、国资委等客户的公司处理业务将不会是行业收费标准执行,但委托企业办理任务重、时间紧,工资低,让困难的审计事务所。而银行、工商等部门指定的企业也会干扰行业内的公平竞争秩序。第四,会计信息失真已成为一种普遍现象,整个社会信用体系遭受了严重的损害,注册会计师的审计风险控制更为困难。上市公司、国有企业、民营企业,如存在不同程度的经营者获得不正当利益和欺诈行为,有风险的注册会计师打下一个地雷。第五,国家法律、法规严重滞后,不适应行业发展需要。《注册会计师法》是1994年颁布执行的,到目前修法的争议已持续了10年时间,行业管理体制、法定业务范围、行业组织形式等关键问题长期不能顺应社会形势变化,不利于行业发展的标准化。业内违规成本低,很难突出行业的法律权力以外的工作人员扰乱的实践环境,并没有法律手段解决。(2)行业内部执业环境问题分析第一,行业内的无序竞争、低价竞争严重损害了行业的声誉,阻碍了行业的健康发展。目前,竞争手段不是通过提高审计质量,提高服务的附加值来竞争,而是通过相互竞争,竞相降低价格来竞争。在行业标准除了外在的影响,行业不执行,靠低收费的客户,挖高回扣行为时有发生揽客。客户通过询价,以降低企业的选择原则,使一些注册会计师放弃道德底线。第二,会计师事务所提供同质化的低端会计服务,缺乏提供高端服务的能力,缺乏对品牌建设和推广的认识。传统的审计业务占行业收入的80%,而企业管理咨询的内部控制系统,评估企业的设计、市场分析、企业战略、企业融资策划等高端服务不能满足行业内的政府和企业的需求,高端人才的缺乏是制约行业发展的重要因素。第三,《企业会计准则》、《注册会计师审计准则》原则性强,可操作性弱,使《准则》难以执行到位或无法执行,给注册会计师带来困惑。现实情况在我国会计人员和注册会计师的专业水平不高,让会计人员通过会计职业判断的会计核算,通过对注册会计师职业判断的会计核算,难免会导致混乱。审计程序确认的情况没有得到解决,但也有许多类似的问题。3.湖北省注册会计师执业环境中存在问题的成因(1)现代企业制度未普遍建立,法人治理结构尚未完善会计师事务所是市场经济的产物,其产生和发展的基本前提是所有权与经营权的分离。目前,注册会计师执业环境恶化的主要根源就是市场上造假需求过旺和生存压力过大。而造假需求的产生是源于企业所有者、经营者、监督者同为一体。所以,建立现代企业制度,完善法人治理结构,可以使这种旺盛的造假需求从根本上得到有效抑制。(2)会计信息失真的治理措施缺乏针对性会计信息失真的源动力来源于利益驱使,虚假会计信息的直接制造者是会计人员,而怂恿胁迫会计造假者的则往往是单位的主要领导。由于我国长期以来始终没有解决好会计人员与所在单位领导之间的关系问题,会计人员往往是“站得住的顶不住,顶得住的站不住”,面对这种两难的局面,他们不得不违心地遵照领导的意思,有的甚至出谋划策、同流合污。从会计人员人手,充分发挥会计人员的监督作用,治理会计信息失真才有坚实的基础。(3)监管不到位,未形成与市场经济相适应的监管体系在会计师事务所的设立方面,设立条件过宽,门槛过低,新成立的会计师事务所太多,是目前中介市场恶性竞争的直接诱因。同时,设立方面的失控也加大了管理的难度。在管理方面,存在缺位和失位现象。目前对于会计师事务所的管理分为两个层面,一是省级以上财政部门;二是行业自律组织,即地市级以上的注册会计师协会。由省级以上财政部门实施管理,其规格级次都较高,对于加强会计师事务所的管理是必要的。但是,面对众多的会计师事务所,省级财政部门有没有这个精力来管?管理的质量、工作力度能否真正到位?如何消除、抑制有关部门对会计师事务所执业范围的限制?等等,这些问题都值得研究。三、改善注册会计师执业环境的对策建议(一)完善注册会计师宏观环境的途径1.注册会计师执业政治环境的完善第一,加强党风廉政建设。一旦确定了由政府行政干预的注册会计师和行政腐败和寻租行为,我们应该找出原因,严厉处罚,形成一个良好的注册会计师执业环境[9]。第二,为了进一步清理整顿经济鉴证类社会中介机构,政府部门和会计师事务所确实切断了联系的利益。清理整顿和脱钩改制工作必须严格控制,确保人员、财务、业务等方面的实名脱钩,防止出现“明脱暗挂”、“权力加盟”现象。整治造假需要双管齐下,政府可以制定政策,加大处罚力度;同时需要依靠市场力量,提高发现造假的概率。例如,可以参照美国的做法,对十年内造假两次以上的,实施三倍赔偿。国内证券市场打假,由于缺乏制度安排,难以解决提高诚信的根源问题,而诚信不可能完全依靠自律[10]。2.健全完善审计相关的法律规范,优化审计市场法律监管环境会计师事务所承担公共责任,注册会计师出具的审计报告是否真实,直接影响到社会公共利益和投资者和债权人的合法权益,提高违法成本有助于提高会计信息的真实性主要依靠监管部门对虚假会计信息的行政处罚,追究刑事责任民事赔偿的直接责任是很小很小,虽然中国已经发行的证券市场民事赔偿的相关规定,但并不能从根本上解决法律风险在证券市场等的民事诉讼的规定存在的问题并可用于单独诉讼或者共同行动,但不接受集团诉讼,举证责任仍然适用“谁主张谁举证”,可能提高诉讼的门槛,增加了投资者的诉讼成本和获得的收益相对较小,大大减少了被审计人员起诉的可能性,不能起到应有的惩戒作用与中国的会计师事务所普遍采用的有限责任和有限责任的净资产,违法成本低和没有足够的力度,查处违法违纪行为不会导致在第一个地方企业和我国政府有关部门应建立和完善审计和审计标准法律制度的在尽可能加大违规处罚处罚,可以行政和民事责任为主,辅以刑事责任在中国的社会支持体系的观点是不完整的,个人信用监管制度,产权尚未建立,充分发挥目前民事赔偿的限制机制,加强行政处罚的重点,明确行政处罚手段应尽快修订《注册会计师法》,增加有限责任合伙、个人独资的事务所组织形式,提高有限责任制事务所的设立条件,特别要提高设立的注册资本。(二)完善注册会计师微观环境的途径1.大力推进建立现代企业制度,完善法人治理结构第一,运用经济杠杆调动企业自我完善的积极性。经济决定财政,财政反作用于经济。财政部门应当充分运用自身优势,制定一些优惠政策,引导和激励企业加快现代企业制度建设,完善法人治理结构,促进企业自我完善,在促进企业发展的同时促进地方经济发展和财力增长,实现共赢。第二,以会计诚信建设为抓手,促进现代企业制度建设。财政部门作为会计工作的主管部门,应当通过企业会计诚信等级评定、建立企业会计诚信档案等一系列行之有效的措施,加强和促进企业会计诚信建设。一要将现代企业制度建设纳人会计诚信建设的考评内容。凡是未真正建立现代企业制度的企业,均不得被评为诚信等级的最高和较高等次。二要加强诚信等级、诚信档案的动态管理。等级评定以后,动态管理至关重要。要加强对各等级单位会计诚信实际情况监测,不搞免检和终生制。2.实施人才战略第一,重视人才培养,抓好队伍建设。首先,注册会计师要树立诚信、勤勉、敬业的职业道德观和维护社会公众利益的价值观,不断学习,勇于进取和创新,提高道德水平和执业技能。其次,各级财政部门和注协要认真贯彻《财政部关于加强行业人才培养工作的指导意见》精神,做好行业法律法规与执业技能培训的实施和督促工作。第二,积极推动事务所内部控制制度建设,实现管理制度化、规范化。各会计师事务所应当加强内部管理,严格执行财政部、中注协和省财政厅制定的行业规章制度。对人力资源管理、质量控制、人才培训、服务管理、项目管理、企业文化等各个方面,在实践的基础上,进行探索研究和管理制度创新,使事务所的发展步入制度化规范化的轨道。3.加快注册会计师行业自律组织的体制改革目前,我国注册会计师协会名义上是行业协会,在法律上属于社会团体,但实质上却是挂靠财政部门的一个事业单位,协会既有行政管理职能,又行使行业自律职能,协会领导层的身份大多是公务员身份,还有些是事业单位职工身份。在财政部门收回对注册会计师行业的行政管理职能后,协会领导层人员的身份并没有改变,仍是吃皇粮,而且还可以重新任命为行政机关的领导。协会这种不伦不类的身份,已经成为注册会计师行业快速发展的重要制约因素,因此必须尽快对目前的行业协会的组织体制进行彻底改革,让注册会计师协会真正成为独立的行业自律组织。四、结论我们的目标是规范注册会计师行业,我国注册会计师执业的问题在经济转型的过程中是不可避免的,也是必然的过程。注册会计师应当主动将自己的职业特点来改善执业环境,从而促进市场经济的实践环境的良性循环,从而更好地履行职责,保证审计工作质量,更好地促进中国市场经济的发展。同时,良好的实践环境的形成还需要与有关政府部门紧密合作,以及行业协会和注册会计师的共同努力,更离不开公众的呼吁和支持,有效地提高了中国的注册会计师执业环境的唯一途径。参考文献[1]杜进.谈注册会计师行业执业环境问题——基于河南省的调研[J].财会月刊,2015,18:85-89.[2]刘秋红,黄艳艳,秦佳琪.江苏省注册会计师行业执业环境现状调查分析[J].产业与科技论坛,2015,13:90-91.[3]本刊通讯员.湖北省注协大力整治行业执业环境提升注册会计师行业
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 淮阴师范学院《伦理学》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 黄山学院《报纸采编实战训练》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 燕子课件图片教学课件
- 拖鞋黏土课件教学课件
- 淮阴师范学院《西方哲学史》2021-2022学年第一学期期末试卷
- DB5104-T96-2024农产品监测抽样技术规范+畜禽产品
- 智能智能智能泡茶壶操作技巧分享考核试卷
- 煤炭加工工艺对造纸工业的影响考核试卷
- 玉石的社会历史与文化底蕴考核试卷
- 2023年江西省中考物理试卷原卷附解析
- 三元地理些子法
- 零星劳务合同模板(精选7篇)
- 检验科报告双签字制度
- 北京市海淀区乡镇地图可编辑PPT行政区划边界高清(北京市)
- 2022-2023学年湖南省长沙市长郡滨江中学物理九年级第一学期期中联考模拟试题含解析
- 幼儿园教学课件中班数学《水果列车》课件
- 小学语文五年级读写大赛试卷
- 二年级(上)音乐第四单元 单元分析
- 第一部分心理健康教育概论
- 集团公司后备人才选拔培养暂行办法
- 挡墙施工危险源辨识及风险评价
评论
0/150
提交评论