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文档简介

虎牙工会管理制度一、工会基本情况1.虎牙工会的宗旨与目标虎牙工会的宗旨是保护职工合法权益,提高职工生活福利水平,推进企业可持续发展。虎牙工会的目标是有效地保障职工权益,提高职工的工作热情和生产力,推动公司快速成长,创造更好福利和财富。2.工会组织机构虎牙工会分为主席团、执行委员会和工会代表大会三个层次。主席团由主席、副主席、秘书长等组成,执行委员会由若干名委员组成,负责执行工会决策。工会代表大会是工会最高权力机构,由全体会员选举代表组成,每两年召开一次,审议并决定工会的重大事项。3.工会会员资格所有直接和虎牙签订劳动合同,已经入职6个月以上的员工均有资格加入工会。二、工会活动1.活动种类虎牙工会活动包括新员工欢迎会、员工聚餐、职工运动会、职工旅游等多种形式。2.活动经费工会的经费来源于职工每月缴纳的会员费和企业资助。3.活动组织每年工会成立一个活动策划小组,负责规划工会的各类活动。各个部门也应该组织属于自己的活动,并和工会配合好,共同推动公司文化建设。三、工会福利1.福利种类(1)定期体检:虎牙工会每年定期为全体工会会员免费提供健康体检服务。员工可根据需要选择加健康险。(2)节日慰问:比如春节、端午节、中秋节等传统节日,工会会在此之前为所有工会会员发放慰问礼品。(3)职工互助基金:工会成立了互助基金,用于协助职工应对疾病、意外等个人突发情况。2.福利申请如果职员需要享受上述福利服务,可向工会提交申请,由主席团审议通过后发放。四、工会奖励在工作中表现优异及为公司做出贡献的职工,虎牙工会将给予嘉奖和奖金。奖金的数额根据工作成绩和贡献而定,嘉奖的形式可以为荣誉证书、奖牌等。五、工会选举虎牙工会成员在每两年召开一次工会代表大会上选举工会主席及其团队成员。在工会主席团内部选举中,主席、副主席和秘书长都是由工会全体会员投票选举出来的。六、反腐倡廉职工会以诚信、公平为原则,要求全体成员遵纪守法,聚专业特长、树形象。如有违反法律法规和公司规章制度的行为,工会将对其进行惩处。七、总结虎牙工会为职工创造舒适的工作生活环境,提供全方位的福

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