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文档简介

第页共页北京市非全日制从业人员劳动合同范本合同编号:【合同编号】甲方(雇主):【甲方名称】地址:【甲方地址】联系电话:【甲方联系电话】乙方(员工):【乙方姓名】身份证号码:【乙方身份证号码】联系电话:【乙方联系电话】鉴于甲方具备雇佣劳动者的条件,乙方愿意为甲方工作,甲乙双方本着平等、自愿的原则,按照《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,经协商,达成如下协议:第一条合同目的甲方聘用乙方为【职位名称】,乙方同意接受甲方的聘用,并承诺完成所分配的工作任务。第二条工作地点乙方所在工作地点为【工作地点】,具体的工作地点可以根据实际工作需要调整。第三条工作时间乙方的工作时间根据需要上班(工作时间不超过每日8小时,每周不超过40小时),工作时间以甲方的工作安排为准。第四条工作内容和目标乙方的主要工作内容为【工作内容】,具体的工作目标根据甲方的通知和要求确定。第五条薪酬待遇1.乙方的薪酬由甲方支付,标准为【薪酬标准】,支付方式为【支付方式】(例如,每月底薪方式)。2.乙方的薪酬应在每月【支付日期】前支付至乙方指定的银行账户。3.乙方的薪酬计算以完整的工作日为单位,不计为工作日的时间不支付薪酬。4.乙方在职期间享受的福利待遇(如社保、住房公积金等)根据法律法规和甲方的规定享受。第六条保密义务乙方在职期间和离职后,对于甲方的商业秘密、产品信息、技术资料等保密内容,乙方都应严格保守,并不得向外泄露,否则应承担相应的法律责任。第七条劳动保护1.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施,如符合要求的工作场所、工作设备、劳动防护用品等。2.在乙方工作期间,如乙方因工作原因导致意外事故或者职业病,甲方应及时组织救治,并按规定赔偿乙方的医疗费用和相关损失。第八条试用期【注:根据实际情况补充试用期条款】第九条职业发展甲方鼓励乙方通过学习和培训提升职业技能,并可以根据乙方的工作表现和甲方需要,提供晋升、职称评定等相关机会。第十条违约责任1.如果乙方未按照本合同约定提供劳动,未全天到岗工作或未完成工作任务,甲方有权要求乙方扣除相应薪酬或者解除合同。2.如果乙方违反本合同约定,泄露甲方的商业秘密,严重影响甲方的利益,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。3.如果甲方未按照本合同约定支付乙方薪酬或提供相应的劳动保护,乙方有权向劳动争议仲裁机构或者法院提起诉讼。第十一条合同解除1.本合同期限届满,甲乙双方均同意终止合同关系,无需提前通知。2.本合同期限内,如甲方或乙方有下列情形之一,对方有权解除合同:(1)严重违反本合同的约定,造成严重经济损失;(2)严重不履行劳动合同义务,造成不可继续劳动的情形;(3)乙方连续迟到、旷工等超过【次数】,经甲方警告仍不改正;(4)乙方被依法追究刑事责任。3.合同解除后,甲方应按照法律法规和本合同约定履行相应的支付义务。第十二条争议解决甲乙双方因本合同履行发生争议的,可以协商解决;协商不成的,甲乙双方一致同意提交劳动争议仲裁委员会仲裁。第十三条其他约定本合同正本一式【份】,甲乙双方各执【份】,具有同等法律效力。甲方(盖章):

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