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文档简介
第页共页备料车间主管岗位职责模版一、岗位概述备料车间主管是指负责备料车间的日常管理和运作的岗位。其主要职责是组织、协调和监督车间的运行，确保生产任务的完成，保证产品质量和生产效率，有效管理车间人员，推动车间持续改进。二、岗位职责1.制定车间的生产计划和生产任务，并组织实施，确保按时完成生产任务，并优化生产效率。2.根据生产任务，合理安排车间人员的工作，调度生产设备，确保生产线的正常运作，并及时解决生产中的问题和瓶颈。3.负责车间的物料采购和库存管理，确保备料及时供应，合理控制物料库存，避免库存过多或过少。4.负责车间的安全生产工作，制定安全操作规程和工作制度，组织安全培训，确保车间人员的安全意识和安全行为。5.确保车间的生产设备的正常运行和维护保养工作，制定设备维护计划，定期检查设备状态，及时处理设备故障。6.负责车间的人员管理和培训工作，制定人员管理制度，培养和激励员工，提升车间员工的素质和技能水平。7.开展车间的绩效评估和绩效考核工作，制定绩效指标和考核标准，定期评估和考核车间人员，确保车间团队的工作质量和效率。8.组织开展车间的改进和创新工作，推动车间的精益生产和持续改进，提高生产效率和产品质量。9.协调与其他部门的合作与沟通，解决相关问题，确保车间的运作顺利进行。10.完成上级领导交办的其他工作。三、岗位要求1.大专及以上学历，机械、化工、材料或相关专业优先；2.具有5年以上相关工作经验，有车间主管经验者优先；3.熟悉生产计划和生产流程，了解物料采购和库存管理；4.具有较强的组织、协调和沟通能力，能够有效管理车间的人员和资源；5.具备良好的安全意识和安全管理能力，能够有效组织和培训车间人员；6.具有较强的问题解决能力和应变能力，能够及时处理车间生产中的问题和瓶颈；7.具有较强的团队合作意识和领导能力，能够有效协调车间内外部的合作与沟通；8.具备持续改进和创新的意识和能力，能够推动车间的持续改进和创新工作；9.具备一定的英语听说读写能力，能够与外贸、外商进行有效沟通。四、工作环境备料车间主管的工作环境以车间为主，需要长时间站立和工作，可能存在噪音、灰尘等工作环境。需按照企业规定佩戴相关的个人防护装备，并遵守相关的安全操作规程和工作制度。五、总结备料车间主管是一个重要的管理岗位，其工作涉及到生产计划、设备调度、物料采购和库存管理等多个方面。他们需要具备较强的组织、协调和沟通能力，能够有效管理车间的人员和资源，保证生产任务
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