就今年这混凝土行情先别辞职_第1页
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这两天,有个兄弟给我打电话,说不想干了,想辞职,我一时想不出如何劝他。和他有一搭没一搭地聊了几句,他想辞职的原因很简单,和处于混凝土行业的砼人一样,干着委屈,公司开始裁人了,工作量增加了,工资也降下来了,再加上还有一些破事、一些破人搞的心情不爽。今年想想真不知道该怎么劝他。今年的混凝土行情很多砼人都能感受的到,别这寒冷的冬季更让人心寒。整个行业的低迷程度超出从业者的认知,遥想去年,大家都期望着,一旦疫情结束,会有大量工程项目开工,会出现混凝土需求爆发式增长。如今看来,真是今年很残酷,明年更残酷,很多企业会见不到后年的太阳。行业的不景气直接传达到企业,活少了,事一点没有少,各种杂事越来越多。今天这事,明天那事,各种考勤,各种罚钱,各种让人不爽。不怕你不走,就怕你走的慢。今年的混凝土行业很低迷,首先表现在新开工的项目工程大幅度减少,造成混凝土需求量急剧下降。很多地方混凝土企业的混凝土产量不足往年的一般,甚至只能达到往年的三分之一,一月混凝土产量不足一万方的混凝土企业比比皆是。混凝土企业产量的断崖式降低,造成混凝土企业管理人员开始减裁人员,降低工人工资,很多企业工人工资降低10%~20%,甚至常常出现放假现象,只能拿到基本生活保障费用。混凝土企业人员也是一减再减,个别企业试验室名存实亡,一个试验室主任+一个资料员,甚至有的资料员也没有了,试验室主任成了万能手。有些企业员工不堪公司的压榨,一气之下裸辞,造成几个月甚至半年找不到工作。网络上常常出现,一个企业招人,几分钟就有几十人打电话询问。今年行业确实不景气,果断辞职,逞一时之快也不是明智之举。

从今年的混凝土行情来看,多年的混凝土人失业不是什么稀奇的事,也不会让人感到惊讶,今年的行情比冬天的夜晚更寒冷。仔细想想,三年疫情,从上到下,都缺钱,尤其是今年,开发商缺资金,新项目少,老项目开工困难。混凝土行业的现状就是,干就需要垫资,不垫资没活,接不到活。干也是没钱,不干也是没钱,很多混凝土企业拖欠几个月工作,大量混凝土人调岗待岗,甚至失业。毫不夸张地说,2023年是混凝土行业艰难的一年,也是很多企业的大限之年,混凝土行业的下行直接影响到每一个混凝土人。甲方不按合同执行,资金不到位,故意刁难,不按合同付款,增加混凝土企业回收资金的风险。整个混凝土行业的下行,为了争夺有限的混凝土方量,现实中低价竞标,垫资增加,回款周期长,利润不大。你不垫别人垫,混凝土企业管理者也很无奈,为了养活工人,一旦人走了,再组织就难了。混凝土行业门槛低,前几年房地产经济快速发展,混凝土需求量大,很多混凝土人进入这个行业,除了年龄的增长,也拿不出啥过硬的技能。很多混凝土人在这个行业干了十来年都三十多岁,近四十的人了,再想转到别的行业难度可想而知。再加上一家老小需要养活,只能苦苦支撑。其实降点工资,为了生活,也忍气吞声的坚持。面对混凝土行业下行的压力,亲爱的砼人,咬牙坚持,不能轻言放弃,也不敢放弃。

砼志们,面对如此的大环境除了先苟活下来,还有什么好的选择。如果有好的机遇,可以辞职,可以换工作,如果感到前方迷茫,请继续苟活。面对混凝土行业一片唱衰,思考以下自己的家庭,看看银行卡了的数字,再作打算,是否能够几个月没有收入,依然生活潇洒。不要因为自己的委屈就轻易模仿别人,人与人的家庭是不一样的。有的人工作就是消遣,就是副业,如果我们一失业就全家彻底的歇菜,就咬牙坚持,忍受企业工作中的刁难和痛苦。2023年,别看网上宣传的钱如何好挣,真到实处,哪个行业都不容易,哪个行业不是夹缝中求生。面对今年的形式,如果有份工作,就先忍者,苟活下去。天下乌鸦一般黑,哪个企业不是一堆烂事,这个企业你恶心张三,到下一个企业你也会遇到令你恶心的李四,每个企业都有那么几个类似的人。为了躲避某些人而辞职,下一个企业依旧有类似的人和事等着你,不信就试试。这个庙容不下你,下一个庙里面的佛更多,更难容身,所谓“庙小妖风大,池浅王八多”。别动不动就,离开你老子能饿死,今年的情况真不好说。面对种种的不如意,我们除了增大自己的心胸,增加包容性,还能做什么,社会的大环境不容我们任性。冬天来了,春天不一定会到来,

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