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文档简介

第第页老员工带实习生第二季度工作总结老员工带实习生第二季度工作总结

  这一个季度又这样轻轻的溜走了，没有一点点知觉的就迎来了这个季度的结束。我在物业的时间也不短了，看着许多新的面孔加入，看这很多旧的面孔离开，一路看下来，自我差不多也是一个老员工了。我在这样的时间里，渐渐的变得成熟，有了一幅老员工的样貌。而这一个季度的工作，照旧和平常一样的平凡，但多多少少会有些不一样，我也有了一些不一样的成长和转变。在此，我就这一个季度的工作进行一次总结。

  一、管理本领渐渐的加强了

  这一个季度来公司的新员工比较多，靠近毕业季了，所以入职的实习生也比较多。由于我在公司的时间也有好几年了，所以这次领导也交给了我一个巨大的任务，那就是带这一批实习生，这对于我来说是一个挑战啊，可是又何尝不是一个提升自我的机会呢？所以我就很自信的接了这个任务。可是当我实际行动起来，才发觉，要管理这么多的实习生又怎样是一件简单的事情呢？我只能渐渐的来，渐渐的学习和总结，遇到一些难以解决的问题，就向有阅历的员工请教，渐渐的自我的管理本领也提升上来了，个人的综合素养也有所提高了。

  二、个人本领得到了提升了

  感恩领导和公司给了我这一次历练自我的机会，在这一个季度里，我很忙，压力也很大。可是我一向都告知自我不能辜负领导对我这么高的重视，也不能让那些信任我的人绝望，所以我下定了决断，并且一向都在悄悄的努力着。每一分努力都不会让自我绝望，在这个季度的末端，我也总结出了自我提高的地方，不仅仅个人本领提升了许多，工作各方面的一些技巧都加强了许多。这些叠加在一齐，也让我看到了一个更加完满的自我，这让我非常的欣慰，同时也感到充斥了信心。

  三、工作立场和职责感提高了

  这一个季度带领着这一队实习大军前行是一件很辛苦的事情，可是又何尝不是一份让人骄傲的工作呢？这么多人情愿信任我，向我学习，代表着他人对我的确定，也代表着领导对我极度的信任啊，这是我入职以来感到最骄傲的一段时间，也是我收获最多的一个阶段。这让我认识到一个人的本领是多么的重要，而在这个社会里，本领才是让我们扎根的基本。所以接下来的这

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