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文档简介
第页共页民营医院护士聘用合同甲方：（民营医院名称）地址：法定代表人：电话：传真：邮编：乙方：（护士姓名）住址：电话：身份证号码：鉴于甲方需聘用乙方作为护士，双方本着公平、平等、自愿的原则，达成如下聘用合同：第一条聘用期限1.1本合同自（日期）起生效，聘用期限为（具体期限），到期自动终止。第二条工作内容2.1乙方按照甲方安排的工作计划，完成护理岗位的各项工作，包括但不限于病人护理、医疗记录、药品管理、协助医生进行各项医疗技术操作等。2.2乙方应严格按照相关法律法规和医院规章制度执行工作，维护医院的声誉和形象。第三条工作时间和休假3.1乙方按照甲方的工作安排，执行相应的工作时间。3.2乙方享有法定的年假、病假和婚假等休假权益，具体休假事宜需提前与甲方协商，并按照相关规定进行请假手续。第四条服务期与培训4.1乙方应签订服务期协议，服务期限为（具体期限）。在服务期内，乙方不得以任何理由擅自离职，如需解除聘用关系，应提前（具体期限）书面通知甲方，并得到甲方书面确认。4.2乙方在服务期间，甲方将为其提供必要的职业培训和进修机会，乙方应积极参与培训，提升自身职业技能水平。第五条薪酬与福利待遇5.1乙方的薪酬由甲方按照国家相关规定和医院内部薪酬制度进行发放。5.2乙方享受甲方提供的医疗保险、养老保险和其他符合国家相关规定和医院制度的福利待遇。第六条保密责任6.1乙方应严守患者的个人信息和医疗保密制度，不得私自泄露患者的隐私。6.2乙方在离职后，应如实向甲方交接相关工作资料，并保证不将任何甲方的商业机密和患者隐私信息外泄。第七条违约责任7.1若乙方在服务期内擅自离职，需要向甲方支付（具体金额）作为违约金。7.2若乙方擅自泄露患者隐私信息或甲方商业机密，乙方将承担相应的法律责任。第八条争议解决8.1本合同的履行和解释均适用中华人民共和国法律。8.2若双方因本合同的履行发生争议，应协商解决；协商不成时，双方都有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。9.2本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：
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