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文档简介

第页共页医院离职协议书离职协议书鉴于甲方（单位）与乙方（员工）达成一致意见，就乙方离职事宜进行协商，经双方友好协商，达成以下协议：一、离职原因甲方同意乙方提出的离职申请，离职原因为乙方个人发展需要。二、离职日期双方一致同意，乙方的最后工作日为（日期），即从该日起乙方解除所有与甲方的劳动关系。三、离职待遇1.工资结算甲方将于乙方最后工作日之后5个工作日内结清乙方的工资、奖金、补贴和其他应付的费用，并出具相应的结算证明。2.劳务合同解除甲方与乙方之间的劳务合同自乙方离职之日起解除，甲方无需支付任何违约金或赔偿金。3.健康保险乙方离职后，根据国家的相关政策规定，可以选择终止与甲方的健康保险或者保留健康保险，并由乙方自行缴纳保费。4.社会保险甲方将按照国家规定的程序办理乙方的社会保险手续，并将乙方的个人社会保险账户和相关资料移交给乙方。5.培训和绩效考核乙方须按照甲方的有关规定，完成离职前的培训工作，并参加离职前的绩效考核。如乙方未能如期完成培训和绩效考核，甲方有权扣除相应的培训费用或绩效奖金。6.离职证明甲方将在乙方离职后5个工作日内出具离职证明，并注明离职原因、服务期限和表现等。四、保密义务乙方同意在离职后对甲方的商业秘密、客户资料、技术资料等保密，并承诺不得向任何第三方透露或使用。如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿相应的损失。五、知识产权乙方承认注册给予乙方的与甲方工作相关的专利、著作权、商标等知识产权归甲方所有。乙方同意将离职前的知识产权归还甲方，并承诺不向任何第三方透露或使用。六、其他约定1.如甲方需要乙方提供离职后的协助和支持，乙方应积极配合，但乙方的配合应在乙方个人安排和工作权限范围内。2.本协议自双方签字、盖章之日起生效，具有法律效力。3.本协议的解释和履行以中华人民共和国相关法律法规为准。甲方（单位）：乙方（员工）：签字：

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