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第页共页技术培训学校教师聘用合同甲方:(学校名称)地址:电话:传真:邮编:法定代表人:乙方:(教师姓名)身份证号:住址:电话:邮编:鉴于甲、乙双方自愿共同签订本合同,并遵守合同约定,达成以下协议:第一条:聘用内容甲方聘用乙方担任技术培训学校的教师,职位为(职位名称)。乙方应根据学校的教学安排,按时、按量完成教学任务。第二条:工作地点乙方的工作地点为学校所在地或校区之一。若甲方需要乙方调动工作地点,应提前通知乙方并与其协商,双方达成一致后方可调动。第三条:工作时间与休假1.工作时间:乙方每周工作时间为40小时(不含加班时间),具体工作时间安排由甲方根据学校实际情况制定,并向乙方提前通知。2.休假:乙方有权享受国家法定的年假、婚假、产假、丧假等休假,并应提前向甲方申请。第四条:工资待遇1.乙方的工资待遇由甲方支付。工资水平根据乙方的学历、教学经验、职称等因素确定,并根据甲方的评定结果进行调整。2.工资支付时间:甲方每月的工资支付时间为当月的25号之前。第五条:保险及福利甲方按照国家有关规定为乙方参加社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。第六条:工作责任1.乙方在教学工作中应按照规定要求,认真负责地履行教学职责,提供高质量的教学服务。2.乙方在教学过程中应积极配合学校的教学管理,并服从学校的教学安排。3.乙方有义务保持个人形象的良好,不得有不良行为和言论。第七条:违约责任1.若乙方在工作期间违反本合同约定,导致甲方遭受经济或名誉上的损失,应承担相应的违约责任。2.若乙方擅自离职,未经甲方同意,应向甲方支付违约金,违约金金额为乙方当时一个月工资的3倍。第八条:解除合同1.若甲、乙双方协商一致解除本合同,应提前15天书面通知对方,并履行相应的解约手续。2.若乙方存在严重违约行为(如严重失职,大面积违反纪律规定等),甲方有权立即解除合同,并无需支付经济补偿。第九条:保密义务乙方在工作期间接触到的学校机密信息,包括但不限于教材、教案、学生信息等,均应予以保密。任何违反保密义务的行为,应承担相应的法律责任。第十条:争议解决本合同的履行和解释,均适用中华人民共和国的法律。若甲、乙双方发生争议,应尽量友好协商解决;协商不成的,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条:其他事项1.本合同的范本为一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.甲、乙双方对本合同内容已充分阐明并

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