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文档简介
第页共页公司用人劳动合同书劳动合同合同编号：甲方：（公司名称）地址：电话：法定代表人：乙方：（员工姓名）地址：电话：鉴于甲方需要雇佣乙方以完成某项工作，并且乙方愿意接受雇佣，双方本着平等自愿的原则，就乙方的工作内容、工作时间、工资待遇等事项达成如下协议：第一条工作内容甲方聘请乙方从事（具体工作内容）的工作，乙方必须按照甲方的要求，认真履行工作职责，保质保量完成工作任务。第二条工作时间乙方的工作时间为每周（具体工作时间），每天工作（具体工作时间），具体工作时间以甲方的安排为准。乙方在工作时间内需全心全意地投入工作，绝不得私自离开工作岗位。第三条试用期乙方的工作为一个试用期为（具体试用期天数）的合同，试用期满，视乙方的工作表现决定是否与乙方继续签订劳动合同。第四条工资待遇1.乙方的工资由甲方负责支付。具体工资标准为（具体数额），每月在（日期）发放。2.乙方在试用期内的工资为（试用期工资标准），试用期结束后按照正式雇佣员工的薪资标准支付工资。第五条工作保险甲方会为乙方参加劳动保险和其他适用的社会保险，详细的社保项目和数额以国家相关规定为准。第六条休假1.乙方工作满（具体的工作时间）后，有权享受（具体的休假天数）的带薪休假。2.乙方需要请假时，必须提前（具体请假时间）向甲方请示，获得甲方的批准后方可休假。第七条保密条款1.乙方必须保守甲方商业秘密和机密信息，不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方。2.乙方在离职后仍然有义务保持对甲方商业秘密的保密。第八条违约责任1.若乙方擅自离职或严重违反劳动纪律，致使甲方受到损失的，甲方有权要求乙方支付相应的违约金。2.若甲方违反本合同的约定，对乙方的权益造成损害的，乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。第九条其他约定（可以根据实际情况，加入其他双方约定的内容，例如：不竞业限制、解释权等）第十条合同解除与终止1.本合同自（日期）起生效，有效期为（具体时期）。2.经甲乙双方协商，可提前解除合同，需提前（具体时间）书面通知对方。若一方违约解除合同的，应向对方支付相应的违约金。3.本合同期满或终止后，甲乙双方均无其他权利与义务。第十一条争议解决本合同履行过程中如发生争议，应由双方协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院提起诉讼。第十二条附则1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同的附加条
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