工伤事故统计管理制度模版

第页共页工伤事故统计管理制度模版第一章总则第一条为了规范和完善工伤事故的统计管理工作，提升企业的安全生产管理水平，保障员工的身体健康和人身安全，制定本制度。第二条本制度适用于本企业所有员工。第三条工伤事故统计管理制度的目的是建立健全工伤事故的统计和分析体系，通过统计和分析工伤事故数据，及时发现和解决存在的安全问题，提高安全生产管理水平，降低工伤事故发生率。第四条本制度的基本要求是统计和分析工伤事故的基本信息、原因和经济损失，并及时采取相应的措施进行防范。第五条本制度的实施责任单位为企业安全生产管理部门。第六条本制度的执行方式为日常监督与检查，年度评估。第七条企业应建立健全工伤事故统计和分析的档案，定期进行评估和总结，并及时对工伤事故进行公告。第二章工伤事故统计和分析的基本内容第八条工伤事故统计和分析的基本信息包括：1.工伤事故发生的时间、地点和部位；2.受害人的基本信息，包括姓名、性别、年龄等；3.工伤事故的伤势程度和治疗情况；4.工伤事故的原因和责任；5.工伤事故的经济损失。第九条工伤事故的统计和分析应包括以下内容：1.工伤事故的趋势变化分析，及时发现和预测安全问题；2.重点分析和研究高发工种、高发工序和高发原因，提出改善措施；3.进行隐患排查和评估，及时消除安全隐患；4.定期组织安全教育和培训，提升员工安全意识。第十条工伤事故的经济损失的统计和分析应包括以下内容：1.工伤事故的直接经济损失，包括医疗费用、抚恤金等；2.工伤事故的间接经济损失，包括停工停产、人员调整等；3.对工伤事故的经济损失进行评估，及时采取措施进行防范。第三章工伤事故统计和分析的程序和要求第十一条工伤事故统计和分析的程序包括以下环节：1.工伤事故的上报和记录；2.工伤事故的统计和分析；3.工伤事故的评估和总结；4.工伤事故的公告和通报。第十二条工伤事故的上报和记录应遵循以下要求：1.发生工伤事故后，及时上报相关部门，并做好事故记录；2.上报的信息应真实、准确，不得隐瞒或误报。第十三条工伤事故的统计和分析应遵循以下要求：1.按照事故发生的时间顺序，统计和分析工伤事故的基本信息；2.利用统计和分析的结果，发现并解决存在的安全问题；3.适时调整工作流程和岗位设置，提高工作效率。第十四条工伤事故的评估和总结应遵循以下要求：1.定期对工伤事故的数据进行评估和总结，发现并解决规律性问题；2.分析工伤事故涉及的产品、设备和环境，提出改进意见。第十五条工伤事故的公告和通报应遵循以下要求：1.公告和通报工伤事故的基本信息，提醒员工注意安全；2.对工伤事故的分析和处理结果进行公开，接受监督。第四章工伤事故统计和分析的监督与检查第十六条企业安全生产管理部门应定期对工伤事故的统计和分析工作进行监督与检查，并及时对存在的问题进行整改。第十七条监督与检查的内容包括：1.工伤事故统计和分析是否真实、准确；2.工伤事故的上报和记录是否及时、完整；3.工伤事故的评估和总结是否提出切实有效的改进意见。第十八条监督与检查的方式包括：1.书面检查，要求企业提供工伤事故的统计和分析资料；2.现场检查，对工伤事故的发生地和相关人员进行实地调查。第十九条对监督与检查结果不合格的企业，应按照规定进行整改，并接受纪律处罚。第五章工伤事故统计和分析的记录和保管第二十条企业应建立健全工伤事故统计和分析的记录和档案，并按照规定进行保管。第二十一条工伤事故统计和分析的记录和档案应包括以下内容：1.工伤事故的发生、处理和研究记录；2.工伤事故的统计和分析资料；3.工伤事故的评估和总结报告。第二十二条工伤事故统计和分析的记录和档案应按照有关要求进行保管，定期进行备份。第六章其他第二十三条本制度的解释权归企业安全生产管理部门