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文档简介

第页共页天猫推广主管的岗位职责模版天猫推广主管的岗位职责包括但不限于以下几个方面：1.团队管理和指导：1.1领导和管理团队，制定团队目标和工作计划，并确保团队成员按时完成工作；1.2指导团队成员，提高团队的整体绩效，并确保每个成员的个人绩效达到预期目标；1.3确保团队成员理解和遵守公司政策、流程和工作要求，并提供必要的培训和指导。2.推广策略制定和执行：2.1研究市场和竞争对手的情况，制定全面的推广策略，包括定位、目标受众、推广渠道、活动计划等；2.2确定推广目标，制定关键指标，监控推广效果，并及时修正和优化推广方案；2.3负责制定推广预算，并按照预算进行资金的合理分配和管理；2.4密切监控市场行情和消费者需求变化，及时调整推广策略和活动计划。3.推广渠道管理：3.1管理和维护天猫平台的推广渠道，确保推广渠道的稳定性和有效性；3.2与渠道合作伙伴进行有效沟通，建立良好的合作关系，并及时解决合作中的问题；3.3对不同推广渠道的效果进行评估和分析，提出改进建议，并及时调整推广策略。4.推广活动策划和执行：4.1负责制定推广活动的策划方案，并组织实施；4.2确保推广活动的顺利进行，监控活动进展，并进行必要的调整和改进；4.3负责活动的推广效果评估和分析，总结经验教训，并提出改进建议。5.数据分析和报告：5.1收集、整理和分析推广活动的数据，对推广效果进行评估，并向相关部门和管理层提供有关数据分析报告；5.2密切关注市场和竞争对手的动态，随时掌握市场趋势，并及时向团队成员和管理层汇报。6.团队合作和沟通：6.1与其他部门的相关人员进行有效的沟通和协作，确保推广工作与其他部门的工作协调一致；6.2积极主动地与团队成员进行有效的沟通和交流，激励团队成员的工作热情和创造力。7.市场调研和竞争分析：7.1定期进行市场调研和竞争分析，把握市场动态，并提供有关市场情报和竞争对手的分析报告；7.2根据市场调研和竞争分析的结果，提出推广策略和活动的改进建议。总结：天猫推广主管的岗位职责包括团队管理和指导、推广策略制定和执行、推广渠道管理、推广活动策划和执行、数据分析和报告、团队合作和沟通、市场调研和竞争分析等方面。推广主管需要具备团队管理能力、策略制定和执行能力

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