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文档简介

医院法治进单位年度工作总结

今年以来，社区仔细贯彻落实市、区、街道关于民主法治工作的部署要求，坚持法治导向，以维护人民群众的合法权益为宗旨，以创立“民主法治示范社区”为载体，全面推动民主法治社区工作，为社区居民营造一个良好和谐的生活环境。

一、以强化组织领导为保障，确保法治建立机制有力

一是建章立制抓熟悉，社区党支部、居委会对民主法治工作高度重视，先后召开了党、政、社区属地企业领导联席会议，专题讨论部署了社区法治建立各项工作，将民主法治工作纳入社区经济和社会进展的总体规划，提上了重要议事的程。

二是责任分解抓落实，成立了由社区党支部书记任组长、社居委主任为副组长、居委干部、派出所户籍警等相关人为成员的法治领导小组，治保委、民调委、居民组长、企业法人代表等15人组成的组织网络，明确了年度民主法治工作实施意见，每月普法工作规划安排到位，普法队伍不断壮大，切切实实抓落实。

二、以营造深厚气氛的先导，确保法治建立全面推动

为了全面加强法制教育：

首先是加大了社区干部培训力度，的确抓好社区中心组“每月一法”等学习制度，对社区干部进展法律学问培训。

其次是加强了社区居民的法制教育，利用社区市民法制学校、居民学习中心户等阵地，广泛开展居民道德教育，学习相关的法律法规，结合建立中居民拆迁消失的冲突、问题，学习《土地法》、《信访条例》等一系列的法律法规，尽快提高居民的自身素养和法制观念，熟识和了解拆迁政策，激发出他们为子孙后代和新城建立作出肯定的奉献和牺牲精神，使拆迁工作能顺当进展。

三是利用寒暑假加强对青少年学生的法制教育加强了对未成年人的”思想道德教育。

四是加强对流淌人员进展《外来人员治理条例》和《环境卫生治理条例》、《交通法》、《婚姻法》等宣传教育，使他们逐步懂法、用法、守法，使居住在本社区的外来人员都办理了暂住证，对法规意识淡薄的现象得到明显转变。

五是提高了企业守法经营意识，通过组织社区企业经营治理人员学习《公司法》、《企业所得税法》《工伤保险条例》等法律，增进了企业依法办事，诚信经营的意识。在用人方面根本都能根据《劳动法》执行，保障了职工利益。

六是广泛开展法治宣传。社区利用黑板报、画廊、宣传标语及市民法制学校、居民中心户、各种会议进展普法宣传，发放各种普法宣传资料，宣传“五五”普法，并能结合中心工作，组织禁毒、规划生育、119消防宣传展牌在社区展出，为居民学习，按受教育提高防范意识，以此来增加居民的法制观念，建立良好的生活秩序，提高遵纪守法观念，使社区更为和谐、稳定。

三、以基层民主法制建立为重点，确保法治建立常抓不懈。

一是深入推动系列创立活动，进一步健全居民自治组织，完善居民代表大会制度，发动广阔居民群众积极参加居委治理、监视居务财务治理，保证人民群众行使民主权利，争创市级“民主法治示范社区”。

二是引导社区居民自我治理、自我教育、自我效劳意识，健全各项规章制度，遵循“依法建制、依法治民”民主治理的原则，使社区治理

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