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文档简介

职业介绍居间合同一、合同背景职业介绍居间合同是一种通过居间方介绍职业机会给求职方的合同。在现代社会，职业介绍服务逐渐成为一种重要的就业辅助方式。该合同规范了职业介绍居间方与求职方之间的权利和义务，使双方能够依法保障自身的合法权益。二、合同主要条款2.1职业介绍居间方的责任职业介绍居间方应根据求职方的需求和条件，提供适合的职位信息，并向求职方提供相关的资料、建议和指导。职业介绍居间方需确保提供的职位信息真实、准确，不得故意误导求职方。2.2求职方的权利与义务求职方有权要求职业介绍居间方提供真实、准确的职位信息，并提供必要的资料和指导。求职方应如实提供个人信息和就业需求，并遵守职业介绍居间方的规定和要求。2.3知识产权保护职业介绍居间方应保护求职方的知识产权。如果求职方在职业介绍过程中泄露了自己的知识产权，职业介绍居间方应承担相应的法律责任。2.4佣金和费用职业介绍居间方有权向求职方收取合理的佣金和服务费用。佣金和费用的比例和计算方法应在合同中明确规定，避免产生争议。三、合同签订和变更3.1合同签订职业介绍居间合同应以书面形式签订，并由双方盖章或签名确认。双方应仔细阅读合同内容，确保理解并同意合同中的条款。3.2合同变更如需变更合同条款，双方应进行协商并以书面形式达成一致意见。变更合同应经过双方盖章或签名确认，并保留变更前的合同原本。四、合同违约和争议解决4.1合同违约任何一方违反合同约定的条款，均视为合同违约。违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。4.2争议解决合同双方对于合同履行过程中的争议，应通过友好协商解决。如协商无法达成一致意见，双方可选择提交相关争议给法院进行调解或仲裁。五、合同有效期及终止5.1合同有效期职业介绍居间合同的有效期应在合同中明确规定。合同有效期若无明确约定，可视为长期有效，双方均可随时解除合同并提前通知对方。5.2合同终止职业介绍居间合同在情况下可以终止：双方协商一致解除合同；合同期满，双方不再续签；出现严重违约情况，可以选择解除合同；依法解散或宣告破产的一方。六、其他条款6.1不可抗力若因不可抗力导致一方无法履行合同义务，应及时通知对方并提供相应证明。在不可抗力事件持续期间内，双方可暂停合同履行，直到不可抗力事件解除。6.2合同解释对于合同中的任何争议性解释，应以合同的字面意义为准。如无法明确解释，则可参照相关法律法规进行解释。6.3法律适用和管辖职业介绍居间合同的解释、执行和争议解决应适用法律。如发生争议，应提交到合同签订地的人民法院进行解决。七、合同附件本合同扫描件或复印件具有同等法律效力，作为合同的附件，与本合同具有同等约束力。八、合同效力本合同自双方签字（盖章）之日起生效，并具有完整的合同

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