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文档简介

农技站管理制度一、制度概述为规范农技站的日常管理，提高工作效率，制定本管理制度。本制度主要针对农技站日常运营管理，包括人员管理、设备管理、工作流程等方面。以下为具体规定。二、人员管理1.岗位职责农技站人员分为站长、技术员、管理员等岗位，各岗位职责如下：站长：全面负责农技站的日常管理工作，组织并指导人员完成各种农业技术服务工作；技术员：主要负责农业技术服务、技术培训等工作，协助站长管理农技站；管理员：主要负责站内管理工作，包括人员考勤、资产管理等。2.岗位任命农技站所有岗位通过面试和考察等形式任命，站长由上级主管部门任命，其他岗位由站长提名后上级主管部门审批任命。3.岗位离职农技站人员任期满，或出现不适任、严重失误等情况，经站长评定并报上级主管部门批准，可以予以辞退。三、设备管理1.设备保养农技站所有设备应按时清洗、保养、修理、维护、保管，正确使用，延长使用寿命。定期进行设备检查，如发现设备故障，及时维修或更换。2.设备使用农技站人员应正确使用设备，严格按照操作规程进行操作，防止设备误操作、误用等情况发生。设备的使用范围应限于服务农业生产技术及相关的科技推广、研究等工作。3.设备保管农技站应建立设备资产管理制度，对设备进行登记管理和统一管理，加强设备保管，保证设备安全，防止丢失和损坏。四、工作流程1.服务方式农技站为了更好地服务农业生产技术和相关科技推广、研究等工作，规定服务方式为上门服务和远程服务。服务时间由农技站人员根据用户需要确定。2.服务范围农技站为农民提供种植、养殖、育种、植保、土壤等方面的农业技术服务，以及科技推广、研究等工作。3.服务流程农民通过电话、短信等联系农技站，农技站收到请求后，分配相关技术员进行服务。技术员应向农民详细了解相关问题和情况，针对不同的情况提供相应的服务和指导。五、管理体系农技站管理应实现科学化、规范化、标准化、实效化。农技站应加强管理制度建设，实行分类管理、分层管理、综合管理，完成各项管理工作。六、违规和处罚对于农技站人员违反本制度和工作纪律的行为，应依照相应规定进行处理。对于轻微违规行为，可以口头警告或发出书面通知；对于严重违规行为，应作出相应处理，并予以纪律处分。七、总结农技站的管理制度直接影响到农业生产技术服务质量，农技站应建立健全制度

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