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文档简介

建筑劳务雇佣合同范本-劳动合同建筑劳务雇佣合同

甲方:(雇主)

地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方:(劳务人员)

身份证号码:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动合同法》和其他有关法律法规的规定,甲方与乙方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事建筑劳务工作事宜达成如下协议:

第一条岗位和工作内容

1.1乙方将为甲方提供以下建筑劳务工作:(详细描述工作内容)

1.2乙方应按照甲方的要求和指示完成工作任务,并保证工作质量和进度的符合要求。

第二条工作地点和工时

2.1甲方规定的工作地点为:(详细描述工作地点)

2.2乙方应按照甲方的工作时间安排,按时到达工作地点,并在工作时间内完成工作任务。

第三条用工形式和薪酬待遇

3.1乙方与甲方实行劳务派遣形式,不构成劳动关系。

3.2甲方将按照劳动合同法规定的最低工资标准支付乙方劳务报酬。

3.3乙方应按照劳动合同法和有关政策的规定缴纳社会保险费和个人所得税。

第四条保险和福利

4.1甲方将根据国家和地方政策为乙方购买工伤保险,并为乙方提供工伤保险理赔服务。

4.2除工伤保险外,乙方不享受甲方提供的其他福利待遇。

第五条隐私保护

5.1双方应保护对方的商业秘密和私人信息,不得泄露、篡改或滥用。

5.2乙方在工作过程中取得的与甲方业务相关的信息,仅可用于履行岗位职责,不得披露给任何第三方。

第六条违约责任

6.1如果乙方未按照本合同约定的时间和质量完成工作任务,甲方有权要求乙方按照约定的补救措施予以修复,并扣除相应的劳务报酬。

6.2如果甲方未按照本合同支付乙方劳务报酬,乙方有权要求甲方立即支付,并可以采取法律手段追索其应得的报酬。

第七条合同解除

7.1本合同履行期限为(具体时间),履行完毕后自动解除。

7.2如果一方违反合同约定,经对方书面通知后未能纠正,对方有权解除合同,并要求违约方承担相应的责任。

第八条争议解决

8.1双方如发生争议,应友好协商解决。协商不成时,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他事项

9.1本合同未尽事宜,可由双方另行补充协商。

9.2本合同一经签字盖章生效,并成为双方共同遵守的法律文件。

甲方(盖章):乙方(签字):

日期:日期:第十条违约责任

10.1若甲方未按照合同约定提供工作场所、工具设备等必要条件,导致乙方无法正常履行工作任务,甲方应承担相应的违约责任,并且应补偿乙方因此遭受的损失。

10.2若乙方在履行合同过程中违反工作要求,如不按时到达工作地点、擅自离岗、严重违反劳动纪律等,甲方有权根据实际情况给予相应的处罚,包括但不限于扣除报酬、解除合同等。

第十一条安全生产

11.1甲方应提供安全生产培训,确保乙方了解并掌握安全操作规范,提供必要的安全防护措施,并定期组织安全检查和演练,以保障乙方在工作期间的人身安全和财产安全。

11.2乙方在工作过程中应遵守安全操作规程,妥善使用和保管安全设备和工具,如发现危险情况应及时报告并采取相应的措施进行处理。

第十二条保密协议

12.1乙方在履行工作职责过程中可能接触到甲方的商业秘密和个人隐私信息,乙方应严格遵守保密义务,不得擅自泄露、篡改或利用该信息给甲方造成损失。

12.2乙方在解除合同后仍应对所了解的商业秘密和个人隐私信息保密,不得以任何形式向任何第三方透露。

第十三条适用法律和管辖

13.1本合同适用中华人民共和国法律。

13.2如发生争议,双方应尽量友好协商解决。协商不成的,应提交有管辖权的人民法院进行解决。

第十四条其他事宜

14.1本合同一经签字盖章生效,并成为双方共同遵守的法律文件。

14.2本合同的附件为不可分割的组成部分,与本合同具有同等法律效力。

14.3本合同的任何修改或补充,须经双方协商一致,并采用书面形式。

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