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文档简介

第页共页农民夜校管理制度模版一、总则农民夜校是为农民群体提供普及教育和培训服务的机构，旨在提升农民素质和技能，促进农村经济社会发展。为了规范农民夜校的管理工作，制定本管理制度。二、学校组织机构1.学校设校长、副校长、教务处、行政办公室、教师队伍等部门。2.校长为学校的最高行政负责人，直接对学校下属部门负责。3.副校长协助校长工作，并在校长不在岗时代理其职责。4.教务处负责学校的教学工作，包括课程设置、教师培训、教材选用等。5.行政办公室负责学校的行政事务，包括人员管理、财务管理、档案管理等。6.教师队伍是学校的核心力量，负责教学工作和学生管理。三、学校管理制度1.招生管理(1)学校根据当地农民的培训需求和人数情况，制定招生计划，并向社会公开招生。(2)招生采取报名制，学生需提供身份证明、户口本等相关资料。(3)学校根据招生情况，按照相关政策和标准进行录取。(4)学生入学后，需缴纳相应的学费和杂费，并签订学校管理协议。2.课程管理(1)学校制定符合农民需求的课程计划，包括基础教育、职业技能培训等方面。(2)课程设置应多样化、有针对性，确保能够满足不同层次、不同需求的学生。(3)学校对教师进行岗前培训和定期培训，提高其专业水平和教学能力。(4)学校建立课程评价制度，定期对课程质量进行评估和改进。3.教师管理(1)学校组建合适的教师队伍，引进优秀教师，确保教学质量。(2)教师应具备相应的学历和教学能力，能够胜任所教授的课程。(3)学校定期对教师进行绩效考核，对表现不佳的教师进行培训或调整。(4)学校建立教师奖惩制度，激励教师教学创新和优秀表现。4.学生管理(1)学校对学生进行注册管理，包括学生基本信息登记、档案建立等。(2)学校建立学生考勤制度，监督学生按时到校、按时上课。(3)学校建立严格的违纪处分制度，对违纪学生进行相应的纪律处分。(4)学校建立学生奖励制度，鼓励学生学习进步和优秀成绩。5.学校设施管理(1)学校设施的使用和维护由行政办公室负责，定期进行维修和保养。(2)学校设施管理应符合相关安全规定，保障学生和教师的安全。(3)学校财产设备的购置、报废等事项由行政办公室统筹管理。6.财务管理(1)学校设立专门的财务科，负责学校的财务管理工作。(2)学校财务管理应符合相关法律法规，确保财务的规范和透明。(3)学校财务报表应定期向上级主管部门进行报送，接受监督和审计。7.基层组织管理(1)学校建立学校基层组织，包括教职工代表大会、学生代表大会等。(2)学校基层组织应积极发挥作用，参与学校决策和管理事务。四、监督与评估1.上级主管部门对学校进行定期检查和评估，检查内容包括学校招生、课程设置、教学质量等方面。2.学校内设监督电话和投诉信箱，接受学生和家长的监督和投诉。3.学校建立教学质量追踪系统，对学生的学习情况进行跟踪和评估。五、附则本管理制度自颁布之日起生效，凡违反本制度者，由相应部门给予

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