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文档简介

第页共页安全事故统计报告和处理制度范本第一章总则第一条为了加强对安全事故的统计和处理工作，提高安全管理水平，确保员工人身安全和财产安全，本制度依据国家有关法律法规，结合本公司的实际情况编制。第二章安全事故的定义和分类第二条安全事故是指在工作和生活中发生的，造成人员伤亡、财产损失或者其他严重不良后果的事件。第三条安全事故分为三类，即重大事故、一般事故和轻微事故。第三章安全事故的责任和权利第四条公司全体员工有权和责任提供相关的安全事故信息，并积极参与安全事故的处理。第五条公司安全管理部门负责安全事故的统计和处理工作，并做好事故原因分析、事故隐患排查和整改工作。第六条安全事故的责任分为直接责任和间接责任，受伤人员有权追究事故责任人的责任。第四章安全事故的报告和记录第七条发生安全事故的单位负责人或者安全管理负责人应及时向公司安全管理部门报告事故情况。第八条安全事故的报告内容包括事故发生时间、事故地点、事故人员情况、事故原因初步判断等。第九条公司安全管理部门应及时向公司领导层和相关部门报告安全事故情况，并做好记录工作。第十条各部门和项目单位应根据公司安全管理部门的要求做好安全事故的记录工作。第五章安全事故的调查和处理第十一条安全事故发生后，公司安全管理部门应立即成立事故调查组，开展事故调查工作。第十二条事故调查组应依法对事故原因进行全面深入的调查，并提出相应的处理意见。第十三条事故调查组应根据事故的性质和后果，制定相应的应急预案和处置方案。第十四条事故调查组应报经公司领导层批准后，进行事故处理和事故责任的认定。第十五条事故处理的方式包括警告、记过、降薪、停职、解雇等。第六章安全事故的预防和整改第十六条公司安全管理部门应定期组织安全隐患的排查和整改工作，并向相关部门报告整改情况。第十七条公司各部门和项目单位应加强安全宣传教育，提高员工的安全意识和自我保护能力。第十八条公司应建立健全安全事故预防和整改的长效机制，并定期进行复查和考核。第十九条公司应重点加强对安全生产的监督和管理，确保公司的安全生产目标能够达到。第七章相关责任和处罚第二十条对于严重安全事故中的责任人，公司可以根据情况给予相应的处罚，并保留进一步追究责任的权利。第二十一条公司有权对未按要求报告安全事故或隐瞒事故真相的相关人员给予相应的纪律处分。第二十二条公司有权追究涉及安全事故的责任单位和责任人的法律责任。第八章附则第二十三条本制度自颁布之日起执行，公司安全管理部

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