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第页共页幼儿园长期司机聘用合同甲方：（幼儿园名称）乙方：（司机姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲、乙双方本着互相平等、自愿、公平、公正、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方担任甲方幼儿园长期司机一职事宜，达成一致意见，签订本合同。一、合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计__个月/年。根据工作需要，经甲、乙双方协商一致，可以续签合同。二、工作内容1.乙方担任甲方幼儿园长期司机一职，负责接送幼儿园师生，执行相关交通安全规定。2.乙方需按时到达工作岗位，确保安全带好，车辆状况良好，不得疲劳驾驶。3.乙方需维护车辆卫生，保持车辆良好的内外环境。4.乙方需随时接受甲方交付的其他与司机职责相关的工作。三、工作时间和休假1.乙方工作时间为每周__小时，具体工作时间由甲方安排。如有临时加班需要，按照法定劳动时间和加班工资进行支付。2.乙方享有国家规定的带薪年休假，具体安排由甲方根据业务情况和员工需求确定。四、工资和福利待遇1.乙方的工资为人民币（具体数字）元/月，逐月支付，工资不低于当地最低工资标准。2.除工资外，乙方还享有甲方提供的其他福利待遇，具体包括（可根据实际情况填写，如社会保险、住房公积金、交通补贴等）。3.乙方需按照甲方规定的程序申请报销相关工作所发生的费用。五、劳动保护和安全1.甲方应落实安全生产管理措施，提供良好的工作环境和劳动保护设施，确保乙方的人身安全和健康。2.乙方应自觉遵守行车安全规定，不得酒驾、超速行驶等违法行为，确保行车安全。六、合同解除1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）严重违反工作纪律或职业道德；（2）严重失职或渎职；（3）患有不治之症或不能胜任工作的；（4）乙方私自离岗或连续3个月不参加工作。2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：（1）未按合同约定支付工资及相关福利待遇；（2）违反法律、行政法规的规定；（3）甲方暂停生产、经营或解散。七、争议解决本合同履行过程中如发生争议，甲、乙双方首先应友好协商解决，协商不成的，可向劳动争议解决机构申请调解或通过诉讼解决。八、其他事项1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同自签至终止的任何一方提前30日书面通知对方。乙方（签字）：甲方（签字）：日期

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