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第页共页单位劳动合同正式版单位劳动合同甲方：（以下简称“单位”）住所：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方：（以下简称“员工”）住所：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，本着自愿、平等、互利的原则，达成如下协议：第一条合同目的本合同是为规范和约束双方的劳动关系、明确双方的权利义务、保护双方合法权益而订立的。第二条合同期限本合同自甲方与乙方双方签字并盖章后生效，合同期限为_____年（具体年限），自____年___月___日起至____年___月___日止。第三条工作地点乙方的工作地点为甲方公司的实际办公场所，具体安排由甲方根据工作需要决定。第四条工作内容乙方的工作内容包括但不限于：1.______；2.______；3.______。第五条工作时间和休息休假乙方每周工作时间为40小时，具体工作安排由甲方制定并通知乙方。乙方享有法定的节假日、年休假、产假、婚假、丧假及其他病假、事假等假期权益。第六条劳动报酬甲方将按照乙方工作的性质、岗位要求及工作表现，支付相应的劳动报酬。1.基本工资：______元/月；2.绩效奖金：根据工作情况，甲方将视情况支付相应的绩效奖金；3.其他福利待遇：根据甲方规定，享受相应的福利待遇。第七条保密义务乙方应对甲方的商业秘密、经营机密、技术秘密等保密信息负有保密义务，未经甲方书面许可，不得向任何单位或个人泄露或透露相关信息。第八条保险和福利乙方享有甲方提供的社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）以及其他福利待遇。第九条终止合同1.本合同期满后，经双方同意可以续签，续签合同的具体内容和期限另行协商；2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方解除合同：（1）严重违反劳动纪律和甲方规章制度的；（2）严重失职，拖欠工作岗位的；（3）擅自离岗、旷工超过_____天的；（4）严重损害甲方利益的；（5）其他应该解除合同的情形。第十条争议解决双方在履行合同过程中如发生争议，应先友好协商，协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第十一条附则1.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等效力；2.本合同未尽事项，由双方另行协商决定；3.本合同的修改、补充及终止，应由双方共同签订书面协议；4.本合同中的时间、地点、名称、职务等如作了变更，双方应及时通知对方。甲方（单位）：乙方（员工）：签名：________________签名：________________日期：________________日期：_

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