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第页共页安全员劳动合同模板劳动合同甲方（单位）：地址：法定代表人（签字）：联系电话：乙方（安全员）：姓名：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下劳动合同：第一条合同期限1.1本合同为固定期限合同，自（日期）至（日期）止，共计（年/月/日）。1.2合同期满后，双方协商一致，可以续签劳动合同。第二条工作内容和职责2.1乙方根据相关法律法规，负责该单位的安全管理工作。2.2乙方应当严格遵守国家、地方和甲方制定的安全管理制度和规章制度，做好安全生产工作；制定安全技术措施和操作规程，组织实施和监督落实，保障甲方的安全生产。第三条工作时间和休假3.1乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，共计每周四十小时。3.2乙方享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假等法定休假和甲方规定的带薪年休假。第四条劳动报酬4.1甲方按照国家规定的最低工资标准，支付乙方劳动报酬。4.2乙方的工资标准为每月人民币（具体数字）元。4.3乙方的工资将按月结算，甲方应当按时支付。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的各项福利待遇，如带薪年假、法定节假日、婚假、产假、丧假等。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。6.2如果乙方违反安全管理制度和规章制度，发生安全事故，给甲方造成经济损失，乙方除承担违约责任外，还应当承担相应的法律责任。第七条合同解除7.1甲方有权在试用期内解除本合同，需提前三天书面通知乙方，并支付乙方已经工作的工资和福利待遇。7.2乙方在试用期内也有权解除本合同，需提前三天书面通知甲方。7.3本合同已正式签署后，任何一方不得擅自解除本合同，如果需要解除合同，应当提前三十天书面通知对方。第八条争议解决8.1本合同的履行、解释和争议的解决，适用中华人民共和国的法律。8.2如因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可向有关劳动争议仲裁部门申请仲裁。争议解决期间，合同继续履行。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，由双方协商解决。9.2本合同一式两份，

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