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第页共页业务员用工合同的模板甲方（公司名称）：____________________住所：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（个人信息）：姓名：____________________住所：____________________联系电话：____________________身份证号码：____________________鉴于甲方需要招聘一名业务员，经双方友好协商，达成以下合同：第一条职位与职责1.1乙方应聘并被甲方录用为业务员。1.2乙方的主要职责包括但不限于：推广销售甲方产品、开发新客户、维护现有客户关系、完成销售业绩目标等。第二条合同期限2.1本合同自_____年_____月_____日起生效，期限为_____年/月。2.2若乙方在试用期内表现优异，经甲方确认后，本合同自试用期满即为正式合同。第三条工资及福利待遇3.1乙方享有甲方为其提供的基本工资和绩效奖金。3.2甲方提供合理的社会保险及福利待遇给予乙方，具体以公司规定执行。3.3乙方享受带薪年假、带薪病假和带薪婚假等法定节假日或特殊情况假期。第四条工作时间及休息4.1乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间根据甲方安排。4.2乙方享有合理的工作休息时间及法定节假日。第五条保密义务5.1乙方在任职期间及离职后，对于甲方的商业秘密和核心技术等保密内容，乙方须严格遵守保密义务，并承诺不得泄露给第三方。5.2乙方不得擅自使用甲方的商业秘密和核心技术等信息，并不得利用甲方的商业秘密给予他人利益。5.3对于违反保密义务的行为，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求赔偿损失。第六条解除合同6.1乙方如有以下情况之一，甲方有权解除合同：（1）严重违反本合同中的职责义务；（2）严重损害甲方的声誉和利益；（3）私自泄露甲方的商业秘密；（4）擅自承诺或签署与甲方相关的合同；（5）其他严重违反甲方规定的行为。6.2乙方如有以下情况之一，乙方有权提前解除合同：（1）未按时足额支付工资；（2）严重违反工作条件；（3）其他甲方严重违反本合同的行为。第七条争议解决本合同的解释、执行以及由此发生的争议，均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交甲方所在地人民法院诉讼。第八条其他事项8.1本合同自双方签字盖章之日起生效，并作为双方履行合同的凭证。8.2未尽事宜，双方另行协商解决。8.3本合同一式两份，甲乙双方各持一份。有效期内不得随意更改。甲方（公司名称）：乙方（签字）：签章：

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