防尘防毒设施安全管理制度

第页共页防尘防毒设施安全管理制度一、总则随着工业化进程的不断推进，工作场所的危害性也与日俱增，为了保障员工的健康和安全，预防事故的发生，减少工伤事故和职业病的发生，保障员工的生命财产安全。本制度制定，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《职业病危害因素分类与代号》、《职业病危害因素检测规范》等法律法规和职业病防治技术标准和程序的基础上。本制度适用于全体员工，包括正式员工、临时员工、兼职人员和实习生等。二、目的为了加强对防尘防毒设施的管理，明确责任，规范操作，有效预防和减少职业病危害因素的侵害。确保工作场所的安全健康环境，保障员工的生命财产安全。三、责任和义务(一)企业责任1.公司应制定职业病防治工作计划，并定期组织实施，确保防尘防毒设施的有效使用。2.公司应加强对职业病防护设施设备的检查和维护，确保其正常工作状态。3.公司应配备专业的防护设施使用培训人员，对员工进行必要的培训，提高员工的职业病防护意识。4.公司应定期进行防护设施使用情况检查和评估，并及时进行整改。5.公司应建立和健全职业病防治档案，保留防护设施使用记录和检测报告等相关资料。(二)员工责任1.员工应按照规定的程序和要求正确佩戴和使用防尘防毒设施，杜绝违规操作。2.员工应按照规定的要求参加公司组织的防护设施使用培训，并提高职业病防护意识。3.员工应查看防护设施的使用说明和操作规程，了解其功能及使用方法。4.员工发现防护设施存在故障或异常情况时应及时上报，并停止使用，等待维修。5.员工应按照规定的要求参加公司组织的职业病体检。四、防尘防毒设施的使用(一)防尘设施的使用1.企业应根据工作环境中存在的粉尘情况和危害程度，选择合适的防护设施，如防尘面具、防尘眼镜、防尘耳塞等。2.防尘设施的佩戴应正确牢固，不得随意拆卸、更换。3.在进入含有粉尘环境的工作区域前，员工应佩戴好防尘设施，并进行相关的操作训练。4.佩戴防尘设施时，员工应保持设施的清洁，及时更换损坏或失效的设施。(二)防毒设施的使用1.企业应根据工作环境中存在的有毒气体或粉尘的情况和危害程度，选择合适的防护设施，如防毒面具、防毒服、排毒饮料等。2.防毒设施的佩戴应正确牢固，防护面罩应紧密贴合面部，不得漏气。3.在进入含有有毒气体或粉尘环境的工作区域前，员工应佩戴好防毒设施，并进行相关的操作训练。4.佩戴防毒设施时，员工应保持设施的清洁，及时更换损坏或失效的设施。五、防尘防毒设施的维护和管理(一)设备维护1.公司应制定设备维护计划，明确维护人员和维护周期，并做好相应的记录。2.维护人员应按照维护计划进行设备的日常检查和保养，确保设备的正常运转。3.设备出现故障或异常情况时，维护人员应及时进行维修和更换，维修记录应明确记录。(二)个人防护设施的管理1.公司应制定个人防护设施的领用和管理制度，建立相应的档案记录。2.个人防护设施应按照规定的要求进行分发和登记，领用后应妥善保管，不得私自转借或丢失。3.个人防护设施的使用期限一般为一年，到期后应及时更换新的设施，过期设施禁止使用。4.员工离职时应归还个人防护设施，并经过检查后方可办理离职手续。(三)防护设施的检测和评估1.公司应定期进行防护设施的检测和评估，检测周期一般为半年或一年。2.检测和评估应委托专业机构进行，检测报告应留存备查。3.根据检测和评估结果，公司应及时采取相应的措施进行整改，确保防护设施的有效性和可靠性。六、行为规范与处罚措施(一)行为规范1.员工不得私自拆卸、更换或破坏防尘防毒设施。2.员工在工作期间禁止随意脱掉防尘防毒设施。3.员工在工作期间禁止私自调整防尘防毒设施，如松紧带或调节装置等。4.员工在工作期间应及时上报防尘防毒设施的故障或异常情况。5.员工在工作期间应及时更换损坏或失效的防尘防毒设施。(二)处罚措施1.对于违反行为规范的员工，将受到相应的责任追究，可以给予警告、罚款、严重者甚至解雇的处理。2.对于严重违反行为规范的员工，将按照《中华人民共和国职业病防治法》和《中华人民共和国安全生产法》的规定进行处理。七、附则本制度的解释权和修改权归公司所有，经公司领导同意后方可进行修改或废止。本制度自颁布之日起执行，相关情况请员工严格遵守。本制度的详细操作细则和培训计划将另行制定并下发到各部门，各部门应按照制度要求进行执行和培训，确保全体员工的健康和安全。在制定和执行本制度时，应与相关部门和