健康生活快乐工作课件

资料仅供参考,不当之处，请联系改正。学习，往往不仅在于能记住多少，而更在于能悟出多少。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。知道、悟道、行道、做道、得道、达道，达到融会贯通，圆融无碍

的境界。悟资料仅供参考,不当之处，请联系改正。思想像一粒种子资料仅供参考,不当之处，请联系改正。世界是永恒的，我们的生命却是短暂的，如果把世界看成是空濛的夜空，我们的生命就是划过夜空的流星，企盼我们这颗星更长久一些，更明亮一点。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。生命过程示意图资料仅供参考,不当之处，请联系改正。拥有的财富越来越多，但是快乐越来越少；沟通的工具越来越多，但深入的交流越来越少；认识的人越来越多，但真心的朋友越来越少；

房子越来越大，里面的人越来越少；楼房越来越高，但我们的心胸越来越窄；我们的药物在增加，但是我们的健康水平在下降；精美的房子越来越多，破碎的家庭也越来越多。……资料仅供参考,不当之处，请联系改正。我们来到世界上究竟是为了什么？资料仅供参考,不当之处，请联系改正。亚里士多德说：生命的本质在于追求快乐资料仅供参考,不当之处，请联系改正。使得生命快乐的途径有两条：第一，发现使你快乐的时光，增加它；第二，发现使你不快乐的时光，减少它。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。自然快乐和强迫快乐※如果事情发展尽如人意，那么自然要享受快乐，不用刻意研究快乐的途径。※如果事情发展的不尽如人意，而自己又不想承受挫折产生的心灵痛苦，就要想出一些办法，让自己快乐起来。这种快乐称为强迫性快乐。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。著名雕塑家罗丹说得好：“生活中不是缺少美，而是缺少发现美的眼睛。”资料仅供参考,不当之处，请联系改正。健康是什么？1989年世界卫生组织（WHO）的定义：健康不仅是没有疾病，而且还包括躯体健康、心理健康、社会适应和道德健康四个方面。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。l

有充沛的精力，能从容不迫地担负日常工作和生活，而不感到疲劳和紧张；l

积极乐观，勇于承担责任，心胸开阔；l

精神饱满，情绪稳定，善于休息，睡眠良好；l

自我控制能力强，善于排除干扰；l

应变能力强，能适应外界环境的各种变化；WHO

关于健康有十个标准：资料仅供参考,不当之处，请联系改正。l

体重得当，身材匀称；l

牙齿清洁，无空洞，无痛感，无出血现象；l

头发有光泽，无头屑；l

反应敏锐，眼睛明亮；l

肌肉和皮肤富有弹性，步伐轻松自如。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。锻炼身体、合理饮食只是有利于健康长寿，而不是健康长寿的关键性因素。健康长寿的关键、决定因素是人的情绪、心态、心理素质。长寿学者胡夫兰德说：“一切对人不利影响中，最能使人短命、死亡的就是不好的情绪和恶劣的心境。如忧郁、沮丧、恐惧、紧张等。”资料仅供参考,不当之处，请联系改正。播下一种心态，收获一种思想，播下一种思想，收获一种行为，播下一种行为，收获一种习惯，播下一种习惯，收获一种性格，播下一种性格，收获一种命运。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。良好的心态影响个人、家庭、团队、组织，最后影响社会。好的心态让你成功，坏的心态毁灭你自己。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。★心态影响能力★心态影响生理★

影响人的命运心态的力量资料仅供参考,不当之处，请联系改正。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。常见四种心态心态好能力高能力差心态坏能力差心态好心态坏能力高——精品——废品——半成品——毒品资料仅供参考,不当之处，请联系改正。阳光心态的作用建立起积极价值观获得健康的人生释放出强劲的影响力资料仅供参考,不当之处，请联系改正。一个有阳光心态的人要对别人的情绪负责，要对受你影响的人的情绪负责，要

学会设法用简单的方法调动

大家的情绪进入良好的状态。培育出产生阳光心态的环境。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。课间休息资料仅供参考,不当之处，请联系改正。缔造阳光心态的工具★改变态度★享受过程★活在当下★提升情商★向下比较★逆境商数★学会感恩★感情独立资料仅供参考,不当之处，请联系改正。人的九类基本情绪★兴趣★愉快★惊奇★悲伤★厌恶★愤怒★恐惧★轻蔑★羞愧资料仅供参考,不当之处，请联系改正。人类共有的六种恐惧贫穷批评生病失去爱年老死亡资料仅供参考,不当之处，请联系改正。情绪的表现状态(1) 心境。心境是一种微弱、弥散和持久的情绪

, 也即平时说的心情。心境的好坏

, 常常是由某个具体而直接的原因造成的

, 它所带来的愉快或不愉快会保持一个较长的时段

, 并且把这种情绪带入工作、学习和生活中

, 影响人的感知、思维和记忆。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。好的心情使你产生向上的力量，使你喜悦，

乐观向上、生气勃勃、沉着冷静、缔造和谐。积极的心境是种精神优势，是无形的力量。差的心情使你向下，使你忧愁、悲观、失望、萎靡不振、烦躁不安、伤心、焦急、愤怒、

颓废、心神不宁、反应迟钝、效率低，会感

染群体的情绪，导致人际关系紧张。心境具有两极性资料仅供参考,不当之处，请联系改正。(2) 激情。激情是一种猛烈、迅疾和短暂的情绪

, 类似于平时说的激动。激情是由某个事件或原因引起的当场发作

, 情绪表现猛烈，但持续的时间不长

, 并且牵涉的面不广。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。(3) 热情。热情是一种强而有力、稳定、持久和深刻的情绪状态。 它没有心境的弥散那么广泛

, 但比心境更强有力和更深刻

; 没有激情那么猛烈

, 但比激情更持久和稳定。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。情绪ABC理论：A表示诱发性事件，B表示个体针对此诱发性事件产生的一些信念，即对这件事的一些看法、解释。C表示自己产生的情绪和行为的结果。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。改变态度“三个泥瓦工”“女士跳海”资料仅供参考,不当之处，请联系改正。事情本身并不重要，重要的是你对事物的态度。一个人的精神状态对于一个人的工作，生活乃至人生，具有多么重要的意义。生活给予每个人成功的机会是同等的，收获不同，只是人们的心态不同罢了。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。事情不等于坏事情、好事情，不等于大事情、小事情，不等于对事情、错事情。事情没大小、事情没好坏、事情没有对错，事情没有悲喜。中性理论资料仅供参考,不当之处，请联系改正。是好是坏还不知道呢？“塞翁失马，焉知非福”资料仅供参考,不当之处，请联系改正。从大尺度的时间来看，任何事情是好是坏还不知道呢。没好事没坏事，只是有事，这样想，人就会变得洒脱、平淡一些。人民大学的两个女同学资料仅供参考,不当之处，请联系改正。我们改变不了事情，就要改变对事情的态度。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。{生死人享受过程资料仅供参考,不当之处，请联系改正。人生就是一场戏，自己就是导演和编剧，是喜剧，还是悲剧？资料仅供参考,不当之处，请联系改正。一个年轻人看破红尘资料仅供参考,不当之处，请联系改正。所有的楼房都要倒塌，所有的生命都要老化，所有的靓仔都要变成老头，所有的美女都要变成老太太，所有的绿草都要枯黄，所有的鲜花都要凋谢。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。打麻将资料仅供参考,不当之处，请联系改正。牵着蜗牛去散步不是让我牵着蜗牛去散步，而是让蜗牛使我慢下来。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。活在当下活在当下的英文定义:“Live

in

the

present

,live

in

here

,live

in

now.”资料仅供参考,不当之处，请联系改正。有人他为过去的决策后悔他活在悔恨中有人他为未来担心他活在焦虑中被老虎追资料仅供参考,不当之处，请联系改正。什么事情是最重要的？什么时间是最重要的？什么人是最重要的？资料仅供参考,不当之处，请联系改正。活在当下：以为来为导向，活在过程中资料仅供参考,不当之处，请联系改正。你们有没有一些遗憾，留下来想等到未来解决。如果有这样的遗憾，请今天晚上回家后马上把它解决了。如果你要向某人道歉，今晚马上打个电话道歉；如果你想赞美谁，今晚马上打个电话说明你的想法‥资料仅供参考,不当之处，请联系改正。１９９５年，美国哈佛大学心理学教授丹尼尔·戈尔曼提出了“情商”的概念。“情商”是指人对自己的情

感、情绪的控制管理能力和在社

会人际关系中的交往、调节能力，相对于智商而言，它更能决定人

的成功和命运。IQ

EQ

AQ提升情商资料仅供参考,不当之处，请联系改正。四个情绪：知道别人的情绪；尊重别人的情绪；知道自己的情绪；管理自己的情绪。五个能力：知道自己；管理自己；知道别人；管理别人；激励自己。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。智商高，情商也高的人，春风得意。智商不高，情商高的人，贵人相助。智商高，情商不高的人，怀才不遇。智商不高，情商也不高的人，一事无成。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。向下比较猴子爬树洗衣服资料仅供参考,不当之处，请联系改正。人什么时候会快乐？当发现别人比自己差的时候。虽然自己有不尽人意的事情，但是同更倒霉的人相比，自己还是幸运的。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。向下比较的目的是为了让心乐观，不是诅咒别人更差。不是幸灾乐祸别人的不行，而是对自己的现状知足。知者乐，仁者寿。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。如果你抱怨不好，那是你不知道还有更坏。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。力所能及则尽力，力不能及有它去。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。逆境商砖块理论资料仅供参考,不当之处，请联系改正。孟子说：“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，增益其所不能。”资料仅供参考,不当之处，请联系改正。学会感恩人资料仅供参考,不当之处，请联系改正。人生不如意十有八九，记住一、二，忘却八、九，为一、二感恩。资料仅供参考,不当之处，请联系