个体工商户雇工劳动合同书正规范本(通用版)_第1页
个体工商户雇工劳动合同书正规范本(通用版)_第2页
个体工商户雇工劳动合同书正规范本(通用版)_第3页
个体工商户雇工劳动合同书正规范本(通用版)_第4页
个体工商户雇工劳动合同书正规范本(通用版)_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

个体工商户雇工劳动合同书合同编号：[合同编号]签约时间：[签约时间]本劳动合同由雇主和雇员签署，双方同意按照约定共同履行，并承担相应的权利和义务。雇主信息：姓名：[雇主姓名]联系号码：[雇主联系号码]地质：[雇主地质]联系方式：[雇主联系方式]雇员信息：姓名：[雇员姓名]联系号码：[雇员联系号码]地质：[雇员地质]联系方式：[雇员联系方式]开户银行：[雇员开户银行]银行账号：[雇员银行账号]一、劳动合同期限本劳动合同自[合同开始日期]起，至[合同结束日期]止，共计[合同期限]。二、工作内容及工作时间雇员将为雇主从事工作：[详细描述工作内容]工作地点：[工作地点]工作时间：[工作时间]，每周工作[每周工作小时数]小时，休息日为[休息日]。三、工资及发放方式雇员的基本工资为每小时[基本工资]元。奖金和福利待遇：[奖金和福利待遇描述]。工资将于每月[发放日期]发放至雇员指定的银行账户。雇员应当依法缴纳个人所得税和社会保险费。四、劳动保护和劳动条件雇主应为雇员提供符合劳动保护和劳动条件要求的工作场所。雇主应向雇员提供必要的劳动防护用品和培训。雇员在工作期间如因工作原因受伤或患病，由雇主负责支付相关医疗费用，提供病假和工伤休假。雇主应当保证雇员享受与同等工作岗位相适应的休息、休假和年假。五、劳动纪律和违约责任雇员应当遵守国家和地方劳动法律法规，服从雇主管理，严禁迟到、旷工、私自离岗等行为。雇员如有违反劳动纪律的行为，雇主有权采取相应的纪律处分措施，包括口头警告、书面警告、经济处罚和解除劳动合同等。雇主亦应遵守国家和地方劳动法律法规，在合同有效期内不得随意修改劳动合同。六、合同解除和终止本劳动合同有效期届满前提前[提前通知期限]，任何一方需提前向对方书面通知解除劳动合同。本劳动合同经双方协商一致可以解除，解除劳动合同须提前[提前解除通知期限]提出书面通知。如一方严重违反劳动合同，丧失履行劳动合同义务能力，对方有权随时解除本劳动合同，并要求违约方承担违约责任。七、争议解决若因履行本劳动合同发生争议，双方应通过友好协商解决。如协商不成，争议应提交有关劳动争议调解委员会或劳动争议仲裁委员会进行调解或仲裁。八、其他事项本劳动合同一式[合同份数]份，双方各执[合同份数]份。本劳动合同自签署之日起生效。本合同未尽事宜，按照国家相关法

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论