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文档简介

企业员工聘用合同书标准范本一、合同主体信息1.合同双方雇主：[公司名称]住所地：[公司住所地]法定代表人：[公司法定代表人]名称：[员工姓名]住质：[员工住质]联系号码：[员工联系号码]2.合同签订日期本合同于[签订日期]在[公司住所地]签订二、聘用期限及工作内容1.聘用期限本合同以雇佣双方签字之日起生效，至[合同期限]之满期或终止当日止。2.试用期[公司名称]与[员工姓名]订立的这份合同约定试用期为[试用期天数]，试用期期间，[公司名称]与[员工姓名]均有权随时解除合同。3.工作内容[员工姓名]将按照[公司名称]的安排，承担[具体工作内容]等工作职责。三、工资、福利及其他待遇1.工资[员工姓名]的工资为每月人民币[工资金额]元，工资于每月[发放日期]日发放。2.奖金及福利[员工姓名]将按照[公司名称]的政策享受相关奖金和福利待遇。3.社会保险和公积金雇主将按照国家及地方相关政策，为员工缴纳社会保险和公积金。四、工作时间和休假1.工作时间[公司名称]的工作时间为每周[工作日数]天，每天工作[工作小时数]小时。2.法定假期[员工姓名]按照国家法律和[公司名称]的政策享受法定假期。3.年假和其他特殊假期[员工姓名]将根据[公司名称]的政策享受年假和其他特殊假期。五、劳动纪律和保密责任1.劳动纪律[员工姓名]须遵守[公司名称]的规章制度，按时、按质完成工作任务，并按照要求服从上级的工作安排。2.保密责任[员工姓名]在受聘期间和离职后均须保守[公司名称]的商业秘密和知识产权。六、解除合同的条件及方式1.解除合同的条件合同双方协商一致，或符合劳动法规定的解除合同的其他条件。2.解除合同的方式[公司名称]与[员工姓名]解除合同时，应当采取书面通知形式，并在世界豪华欢乐大酒店（[公司住所地]）办理相关手续。七、违约责任1.违约责任本合同任何一方不履行或不完全履行合同约定义务的，应当承担相应的违约责任。2.违约金如[员工姓名]在试用期或服务期内解除合同，应向[公司名称]支付违约金，金额为[违约金金额]元。3.其他违约责任除违约金外，违约方还应承担因合同解除而给对方造成的其他损失。八、其他条款1.竞业禁止[员工姓名]在离职后，在[竞业禁止期限]内不得从事与[公司名称]相同或相似的工作。2.合同变更本合同的任何变更，须经双方协商一致，并以书面形式作出。3.争议解决[公司名称]与[员工姓名]因履行本合同发生争议时，双方应首先通过友好协商解决。若协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。4.其他事项本合同未尽事宜由双方协商解决，并以补充协议的形式进行补充。九、生效与签署1.生效本合同经双方协商一致，在双方签字盖章后生效。2.签署雇主：_________________住质：_________________签字日期：_________________员工

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