煤矿安全教育“四字工作法”探析_第1页
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文档简介

煤矿安全教育“四字工作法”探析平安生产是煤矿永恒的主题,也是制约煤矿企业进展的突出问题。开展有效的平安教育,对于提高广阔员工平安意识,坚固树立平安第一的思想,提高自主保安力量,实现平安生产,具有非常重要的意义。结合煤矿平安教育工作实际,我认为,提高平安教育的针对性、实效性和创新性,必需着力在平安教育的实、活、情、常四字工作法上做文章、下功夫。工作法之一:筑牢根基,着力求实。实,是平安教育的基础性工作和硬功夫。抓实平安教育,就是解决平安教育喊在嘴上、写在纸上、就是不落实在行动上的问题,也就是把平安意识真正落实到员工的大脑和行动中去。假如在平安教育过程中偷工减料,对平安教育抓得不实,抓得不坚固,教育的效果就无法显现出来,平安就无法保证。回顾反思每一次伤亡事故,最直接的缘由就是员工的正规操作、自主保安意识不强,这两个方面问题假如长时期解决不好,煤矿事故就避开不了。正规操作、自主保安说究竟就是教育问题,因此,抓好员工平安教育,提升员工素养,是企业平安生产管理的基础之基础,根本之根本。作为企业的管理干部要做到两手抓,一手抓教育,提升员工队伍素养;一手抓措施的落实,这两手缺一不行。一手抓教育,必需要坚持教育的超前性、针对性、有用性和系统性,切实把握教育的主动权;一手抓措施的落实,关键是着力构建平安教育的长效机制,对平安教育的职责落实到位,把平安教育和各项工作有机结合起来,作为煤矿企业各级领导本职工作的一项重要内容,切实加强指导和检查。同时,要把工作重心放在基层,让各基层单位成为平安思想教育的主体,实现平安教育的正常化、制度化、规范化,保证各项制度得到有效落实,为平安生产顺当进行奠定坚实基础。工作法之二:勇于创新,着力求活。平安教育形式要多样化,敏捷支配,切忌一个模式,必需要在创新改进,突出在一个活字上狠下功夫。平安教育是做人的工作,人的思想是不断变化的,为此,平安教育必需注意讨论员工在平安生产过程中的思想、行为变化规律,讨论不同层次的员工群体对平安生产的心理需求,讨论预防为主的平安教育内容和手段。要围绕不同时期、不同阶段、不同季节的平安工作状况,针对常见事故的发生规律,针对薄弱地点、薄弱人物的详细状况,有的放矢地对员工进行敏捷多样的教育。要讨论解决教育重点和难点。习惯性违章是个顽症,病根在我们少数员工平安思想意识不坚固,没有养成自觉遵守规章制度的好习惯。根治这个顽症,不能仅靠泛泛的教育和一般的教育方式,而要深刻分析单位员工思想实际,探究适合自身实际的教育内容、方式和载体,依据不怜悯况,对症下药,确定不同的教育内容,做到一把钥匙开一把锁。要因地制宜,可实行多媒体平安课堂、平安文艺节目下区队演出、平安学问有奖竞赛、观看平安警示片、剖析案例、员工话违章等员工喜闻乐见的形式,做到内容丰富、寓意深刻,把平安教育渗透到员工日常工作中去,把学问性和趣味性结合起来,使员工在娱教于乐中受到潜移默化的教育。工作法之三:晓之以理,着力于情。要带着感情抓平安,要突出亲情、友情,要动之以情、晓之以理,使员工从心灵深处产生共鸣,以达到事半功倍的效果。个人是一个好的工作团队不行缺的一分子,作为管理干部要充分熟悉到这一点,并要高度重视人的感情成分在整个平安管理工作中的地位和作用。要擅长利用员工对亲人、家庭剧烈的亲情和责任感,让每个员工感受到自主保安和互保联保,不仅仅是个人的事,而是对亲人、家庭和伴侣负责的一种义不容辞的责任,从而使遵守平安规程、按章操作变成广阔员工的自觉行动。平安管理的效果如何,在某种意义上讲,取决于广阔员工对平安的熟悉水平、事业心和责任感。只有人人都的确感到,搞好平安生产是他们的切身利益所在,广阔员工才会乐观行动起来,自觉地参加平安管理。从理论上讲,促使全员树立正确的平安意识,最基本、最有效的手段就是宣扬教育。要解决平安意识入心入脑的问题,应注意采纳亲情教育法,如为员工过生日,送警句,童心话平安,以及定期开展女工家属平安协管活动,号召家属发挥好平安其次道防线作用,让广阔女工家属参加到平安共保活动中,才能使平安生产的思想深化人心,唤起广阔员工剧烈的平安意识,才会有利于平安生产工作的持续稳定进展。工作法之四:持之以恒,着力于常。平安教育是一个日积月累、潜移默化、循序渐进的过程。对员工仅靠一两次的教育就能保证员工始终按章作业正规操作是不现实的,必需作为一项长期性的重要任务,贯穿平安生产的全过程,持之以恒地抓下去。思想是行为的先导,打算行为的过程和结果。在煤矿生产中,平安工作系统性强、掩盖面广、涵盖内容多,员工思想稍有疏忽就简单造成事故,这就要求在平安教育问题上,无论何时、何地、何种状况下都要多一点未雨绸缪,少一点亡羊补牢,坚决摒弃那种上级要求抓一阵,出了事故紧一阵,开展活动忙一阵忽热忽冷的做法。要时刻敏锐洞察员工思想心情,把握员工思想动态,解决员工平安生产过程中思想上产生的各类问题,关心员工自觉地实现由要我平安向我要平安,再到我会平安的转变。平安生产工作中多年来积累沉淀的大量平安问题,短期内不行能全部解决,可能消失平安事故频发的态势,因此,必需增加忧患意识,自觉把平安生产从构建和谐社会,提高执政力量建设的高度来思索和落实。随着企业经济基础的不断增加,员工生活的渐渐富足,广阔员工群众的平安需求、平安意识也在不断提升,客观上对平安生产提出了更高的要求。我们应当在

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