企业内部竞价管理规定范文

第页共页企业内部竞价管理规定范文（适用范围：适用于企业内部竞价活动的管理规定）第一章总则第一条为规范企业内部竞价活动，提高资源配置效率，推动企业发展，特制定本管理规定。第二条企业内部竞价活动是指企业内部的资源配置决策以及相关服务、产品或项目的供应商（以下简称“供应商”）选择决策等活动，由企业内部竞价程序规定。第三条企业内部竞价活动应当公开、公平、公正，依法合规。第四条企业内部竞价活动应当遵循市场经济原则，根据资源需求和供应方的能力进行资源配置。第五条企业内部竞价活动的组织和实施应当遵守相关法律、法规和企业内部规章制度。第二章竞价流程第六条企业内部竞价的流程主要包括：编制竞价计划、发布竞价公告、投标报名、竞价确认、竞价评审、中标确定等环节。第七条编制竞价计划的程序：竞价计划是指企业内部确定开展竞价活动前，编制的详细计划。包括竞价目标、竞价范围、竞价资格条件、竞价时间要求、竞价评审标准、竞价结果公示等内容。第八条发布竞价公告的程序：竞价公告应当包括竞价活动的目的、条件、程序、时间、地点等必要信息。竞价公告应在企业内网或合约平台上发布，并在公告上注明竞价文件的领取方式及截止时间。第九条投标报名的程序：供应商凭竞价文件（或相关文件）以书面或电子方式向企业申请参加竞价活动。投标报名应当包括投标单位名称、联系方式、投标品目及数量等必要信息。第十条竞价确认的程序：竞价发布结束后，企业应当及时确认竞价参与人员，并提供相关信息。第十一条竞价评审的程序：竞价评审由指定的评审小组进行，评审小组由有关部门组织，评审过程应当公开、公平、公正。评审结果应当按照竞价评审标准确定。第十二条中标确定的程序：根据竞价评审结果，企事业单位确定供应商中标并签订合同。第三章竞价原则第十三条公开原则：竞价活动应当公开进行，任何符合资格条件的供应商都可以参加竞价活动。第十四条公平原则：竞价活动应当公平进行，竞标条件和竞标文件应当明确、公正。第十五条选择最优供应商原则：企业应在竞价评审中选择能够提供最优质、最优价格的供应商。第十六条程序监督原则：竞价活动的组织者应当对竞价活动的程序进行监督，确保竞价活动的公开、公平、公正。第四章参与者的权利和义务第十七条竞价活动的参与者有权依法获得竞价资格，参与竞价活动，通过竞价活动获得合同。第十八条竞价活动的参与者有义务遵守竞价活动的规则和要求，提供真实、完整、准确的信息。第十九条竞价活动的参与者应按时、按要求提交竞价文件，并承诺所提供的竞价文件真实、有效。第二十条竞价活动的组织者有权依法对竞价活动的参与者进行合法合规的监督，并对违规行为进行处理。第二十一条竞价活动的组织者应维护竞价活动的公开、公平、公正，在竞价活动中不得以任何方式对参与者进行不正当竞争。第二十二条竞价活动的组织者应当对竞价活动的参与者的商业秘密进行保护。第二十三条参与竞价活动的供应商有义务按照合同履行合同义务，提供合格的产品或服务，并承担相应的责任。第五章违规处理第二十四条竞价活动的参与者如有违反相关规定的行为，企事业单位有权采取下列处理措施之一：（一）警告：对违规行为进行口头或书面警告，对于情节较轻的可采取该措施。（二）通报批评：对违规行为进行口头或书面批评，公开通报违规行为，对于情节一般的可采取该措施。（三）限制参与竞价：对严重违规行为的供应商限制其在一定期限内参与竞价活动。（四）取消供应商资格：对严重违规行为的供应商取消其供应商资格，不再允许其参与竞价活动。（五）其他合法合规的处理措施。第六章附则第二十五条本规定自发布之日起施行。第二十六条本规定解释权归企