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文档简介

第页共页酒店员工宿舍安全管理制度第一章总则第一条为了加强酒店员工宿舍的安全管理,确保员工的生命财产安全,并营造良好的工作生活环境,制定本管理制度。第二章宿舍管理机构和职责第二条酒店将设立宿舍管理机构,负责宿舍的日常管理工作,提供必要的支持和服务。第三条宿舍管理机构的职责包括:1.制定宿舍管理规定和制度;2.监督宿舍的安全情况,定期进行巡查和检查;3.组织宿舍安全培训,提高员工的安全意识;4.处理宿舍管理中的问题和纠纷;5.维护宿舍的环境卫生;6.提供紧急避险和应急救援等服务。第三章宿舍申请与入住第四条员工在入职时,可以向宿舍管理机构申请入住宿舍,需提供相应的身份证明。第五条宿舍管理机构会根据员工的职务和数量来分配房间和床位,并将分配结果通知员工。第六条入住员工应当遵守宿舍管理规定,保持良好的卫生习惯,不得进行违法活动或干扰其他员工的休息。第四章安全设施和措施第七条宿舍的出入口应当设置门禁系统,并配备监控设备,确保进出记录和安全监控。第八条宿舍的窗户应当设置安全网,防止坠落和外来侵入。第九条宿舍内应当安装火灾报警器、灭火器等消防设施,员工应当定期检查并保持其完好。第十条宿舍内应当设置应急疏散通道,确保员工在紧急情况下能够迅速撤离。第五章安全意识培训和教育第十一条宿舍管理机构应当定期组织员工参加安全意识培训和教育活动,提高员工的安全意识和应急处理能力。第十二条安全培训和教育内容包括但不限于消防安全、防盗防抢、电器用品使用和维护等。第十三条员工应当积极参与安全培训和教育活动,提高自身的安全素养,防范各类安全风险。第六章宿舍维护和卫生第十四条员工应当共同维护宿舍的环境卫生,保持公共区域的清洁和整洁。第十五条员工不得随意堆放物品,不得损坏或污染公共设施和设备。第十六条宿舍管理机构会定期进行宿舍的卫生清理工作,员工应当积极配合。第七章违规和处罚第十七条对于违反宿舍管理规定的员工,宿舍管理机构可以采取以下处罚措施:1.警告或口头批评;2.限制通行或使用部分设施;3.暂停或取消宿舍入住资格。第十八条大型违法犯罪行为的员工将依法移交公安机关处理,并取消宿舍入住资格。第八章附则第十九条对于本制度外的宿舍

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