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文档简介

第向纪检委做检讨书范文(四篇)

第1篇:向纪检委做检讨书尊敬的领导:

您好!

我现在已经反思过自己的行为了,我知道我这样的工作态度是很有问题的,也知道这次自己犯的错误是比较的严重的,之后我是一定不会再做这样的事情了。对待工作是必须要认真的,只有这样才能够把自己的工作做好,才能够在工作中取得进步。现在对于自己做出的这件事情我是感觉到非常的后悔的,很抱歉给您的工作带来了一些不好的影响,也很抱歉给同事们树立了一个不好的榜样。我不知道我应该怎么做才能够弥补自己这一次犯的错误,我想您应该要给我一些惩罚,让我记住这一次犯错的教训,也让同事们知道以后不要犯跟我一样的错误。

我明白这次的错误我是不应该犯的,作为一个成年人也已经懂得很多的道理了,这样的事情是连小孩子都知道不能做的,我却做了,是非常的不应该的。对待工作是必须要非常的认真的,只有这样才会做好自己应该要做的事情,才能够让自己在工作中学到一些东西。我这样的工作态度是很不对的,并不是只要完成了自己的工作就可以了的,应该要做好工作,而不是做完工作。

这件事情也反应出了我对工作的态度并不是很认真的,我现在也已经认识到了自己的问题了,之后是一定会努力的去改变自己的思想和行为的,像今天这样的事情是绝对不会再发生了的,我心里真的非常的抱歉。我知道这次我在公司造成的影响是比较的大的,给其它的同事做了一个很不好的榜样,我在这里也再一次的向您表达我的歉意。我想若是我能够把自己的心思都放到工作上来的话现在我的工作能力绝对不会是这个样子的,是一定会好很多的,所以这也是我一直以来都做不好自己的工作的原因了。

我也深刻的反思过自己了,发现了自己身上是有很多的问题的,我已经下定决心的要去改变自己了,我保证之后这样的事情是绝对不会再出现在我的身上了,我是一定会努力的去做好自己的工作的,每天都会去思考怎么更好的完成自己的工作而不是想着怎么交差。我也希望领导您能够再给我一次机会,我会用自己之后的实际行动和表现来向您证明我是诚心诚意的想要改变自己的。这一次我犯的错误也希望您能够原谅我。

此致

敬礼!

第2篇:向纪检委做检讨书尊敬院党组:

今日我怀着十分愧疚和懊悔的心境写下这份检讨书,以表示对自我在工作时间违反规定的深刻认识及改正错误的决心!关于***明察暗访我因看手机视频违反规定一事,因个人的思想上的麻痹大意,没有充分认识到应当严格遵守“八小时”工作时间的相关规定的重要性,给本院造成了严重影响。我犯了一个低级、原则性的错误。虽然是一件看似很简单的问题,可是连这么基本的要求和制度都没有遵守,是因为平时总是认为只要把上级交与的本职工作任务完成好就能够,对其他的一些细小工作可轻可重,这也是造成这次本人违反相关规定的主要原因,也是对自我工作职责的严重失职。

经过这么多天的认真反思,我深深的认识到了我的这种行为不但给单位的工作造成了影响,还影响司法警—察大队的荣誉。同时我也找到了根源性问题,使我深刻认识到此事的严重性,从中学习到深刻的教训。现将有关事项检讨如下:

一、思想上的放松是导致我违反规定最严重的问题。从思想上,暴露出重业务,轻学习,在各级明察暗访的情景下,只注重完成平时的相关工作,对院党组的有关指示、会议学习不够,领会不深,由此才出现了这样的问题,这也是出现问题的根源。

二、在作风上也比较松散,工作作风不够扎实,工作职责心上仍就十分欠缺,虽然之前就接到通知,可是有时候还是抱着侥幸的心理玩手机。

三、没有严格的遵守好院里的相关制度规定,院里下发了一系列的相关规定,可是并没有认真的学习领会,所以自我在落实好相关制度规定的时候就存在打折扣现象。

出现问题后,我将着力采取以下整改措施:一是提高是想认识,加强各项规章制度的学习。仅有认真学习好各项规章制度,领会好院党组的会议要求,切实把思想提升一个新的层次,才能真正的使自我改正存在的问题。二是加强个人作风,在平时的工作生活中必须要设身处地的多思考问题,而不是抱着侥幸的心理去打擦边球,从未做到防范于未然。三是严格遵守规章制度,要把落好和遵守好各项规章制度作为完成好工作的前提和要求,仅有自我严格要求自我,才能发挥好模范带头作用,也能起到传帮带的功能。

以上是我关于此次错误的检讨。知错能改,善莫大焉!望领导和同事们念在我是初犯,给与我一次改过自新的机会。我真诚的理解批评并愿意理解一切处理。同时,我也要感激领导和同事们在我犯错误期间给与了我极大的关爱和帮忙,我必须不会辜负领导和同事们的期望,并经过自我的实际行动来表示自我的醒悟,以加倍努力的工作为单位作出进取的贡献,请领导和同事们相信我吧!

检讨人:

20***年8月24日

第3篇:向纪检委做检讨书尊敬的******x:

***************期间,由于我管理失职,造成************x违纪情况的发生。此事正值年终岁尾,各级对安全稳定工作都提出了较高的要求,我的失职直接影响了全营官兵一年来在安全稳定工作方面努力取得的成果,同时也给连队抹了黑,拖了连队全面建设的后腿。我怀着无比愧疚和遗憾的心情对此事进行了深刻反省,做检查如下:

一、违纪情况说明***************x

二、问题的原因

(一)自己思想认识不到位。一是安全发展理念树得不牢。不能正确认识安全工作贯穿始终的重要性,认为离年终没几天了,各级反复提的要求未免小题大做,嘴上说重要,抓起来次要,忙起来就不要。近期自己被线路施工,法规学习,训练预备期工作检查等事情牵涉了部分精力,在对待人员管理这个安全工作中的重中之重上却产生了放松。二是忧患意识不够强。自己认为目前连队建设形势不错,盲目乐观,对安全管理的严峻形势认识不足,特点规律把握不够、隐患苗头不能及时发现。造成了偏听偏信,缺乏应有的分析判断。

(二)掌握官兵思想不够深入。对官兵的现实思想和行为表现底数不清,有问题发现不了,抓教育切不中要害、抓不住关键。******因部队管理严格,心理觉得压抑。我对此思想毫不知情,更谈不上及时跟进做工作,导致其*********************x。这说明了连队目前的管理工作过于机械化,缺乏引导官兵对当前形势的正确认识,日常思想工作未能取得实效。

(三)安全管理不严格。一是“两个以外管控”不力。严在位不严在外,对在外人员管理严格、秩序正规,对出差执勤、探亲休假、生病在外人员管控不严、措施不力。今年我连发生的两起违纪事件,一是*********x,二是************。作为连队管理者,自己只顾管眼前,思维狭隘,认为人员出去后都有单位负责管理,自己提提要求,按时联系就不会发生问题。正是这种心态,使我对本来可以预见并及时发现的苗头隐患丧失了基本的敏感性。

二是管理工作不全面。平时对后进个人、个别人了解多、关注多,对老实听话、所谓放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲区。认为******平时工作表现不错,为人老实,又是副班长,应该能够管好自己,所以对其过度放心,偏听偏信,不调查核实,这是导致该同志*********的重要原因。三是安全隐患排解不力。******违纪事件发生在我营四季度安全形势分析会议期间,我在组织召开连队安全形势分析时,对连队管理形势认识不到位,问题隐患分析不全面,错过了将问题解决在萌芽的时机,导致了违纪事件的发生。

三、几点反思和下一步打算

(一)部队管理是一项全局性、基础性、长期性的工作,贯穿于日常工作的各个领域、各个环节。如果在长期抓、抓长期上做得不够,缺乏动态观念,把过去抓得好等同于现在抓得好,现在不出事等同于将来不出事,那么出事是必然,出问题是迟早。

(二)管好部队、带好兵,是考验干部骨干责任心和能力素质的第一道关口。单位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小视。班、排、连,建制虽小,但都是军队建设的最基本组成部分,地位特殊,责任重大,抓管理促正规保安全的意识必不可少。作为管理者,“他人安全我有责”并不是一句口号,若平时纵容迁就,不闻不问,对被管理者来说不仅不是关心,反而是祸害。轻则影响个人成长进步,重则影响单位全面建设。

(三)管理工作无时不有、无处不在,没有“淡季”、“旺季”之分,只有全时抓,从严抓,才能常太平。基层有一种说法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可见,一旦出问题必将对单位造成严重影响。但对于我们战士个人来说,不论什么时候出事,那影响的不仅是一年两年,严重的可能影响一个家庭,影响自己一生。所以,不论从哪个角度,都容不得我们管理者有任何疏忽。否则,危害的将是集体和我们的战士的利益。

(四)落实制度,从严管理就是对战士的关爱。一道规章制度就是一道防线,遵守规章制度可能麻烦多一些,自由少一点,但他可以保证战士的成长进步,保证战士的安全。在落实制度上要坚持高标准,不放松,不放宽尺度,不搞下不为例。对违反制度规定的,哪怕没酿成后果也要严肃批评和处理,以儆效尤。

通过******违纪一事,让我更加清醒的认识到:对单位和个人的负责任就是严格管理,严格要求。******同志违纪所受到的严厉处理,对他本人及全体战士也是一个负责任的交代。违规处罚不留情,看似无情最有情。感谢营党委对我的批评教育和帮带,使我充分认识到了自己管理失职的严重后果,也进一步认清了自己担负责任的重大。在这里,也向全营官兵道个歉,希望大家原谅。同时也向营党委保证,在今后的工作中,进一步加强责任心,兢兢业业干好本职工作,带领连队以更高的标准,更优异的成绩回报组织的信任和同志们的关心。

检讨人:

第4篇:向纪检委做检讨书尊敬的领导:

我怀着愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示深刻认识改正思想工作责任心欠缺的决心!我不对,我有错,我辜负了父母的期望,领导的教诲,人民的信任,美容院的培养!

***月***日因为自己个人原因导致工作失误,未能及时给客户资料,虽然因为个人原因导致此类事情发生,但在写这份检讨的同时我深刻认识到自己责任心欠缺,平时我对自己要求还是比较高的,我非常气愤我这次的疏忽大意!违反了美容院规定。我深明领导是多么关心美容院的形象和纪律,可是我却连最基本的应该做的也疏忽了!由此我深知一切责任归慨于我的责任心欠妥。平时对这类事情认识不深。导致这类事情发生,在写这份检讨书的同时,我真正觉悟到自己的错误。

我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把客户的情况着实地向了领导汇报。给美容院造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚老板对我的信任和关照。

再次,我这种行为还在同事之间造成了极其坏的影响,破坏了美容院的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于院系的院风建设。我常感谢领导这次能叫我写检讨,使我明白了事情和我自己思想上不谨慎的错误。与此同时我从今往后一定更努力要求自己,积极做好美容院的一切工作,理解体会领导的安排!这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任!通过这件事情我深刻的感受到领导对

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