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论就业权实现中的政府职责及法律制度完善的开题报告1.研究背景就业问题一直是各国面临的一个重要社会问题。中国作为世界上最大的发展中国家之一，具有庞大的劳动力资源，也面临着就业问题。当前，我国就业市场正面临着一系列的挑战，如就业状况不稳定、就业机会有限、就业歧视等问题。在这种情况下，如何保障人民享有就业权成为了摆在全社会面前的重要问题。政府作为国家公权力机关，有一定的职责和义务来保障人民享有就业权。因此，本文主要围绕政府在就业领域的职责及法律制度完善这一主题展开论述，旨在探讨如何加强政府的作用来推动就业领域的发展，从而保障人民享有就业权。2.研究目的及意义本文旨在探讨政府在就业领域的职责及法律制度完善的问题，重点研究政府如何加强对就业领域的监管和调控，保障人民的就业权。具体研究内容包括以下几个方面：1）政府在就业领域的职责和义务；2）政府在就业领域的监管和调控措施；3）现行就业法律制度的不足和完善方向；4）提出保障人民就业权的策略和建议。本文的意义在于：1）研究政府在就业领域职责及法律制度完善的问题，可为政府部门加强对就业领域的监管和调控提供理论依据和实践经验；2）对现行就业法律制度的不足和完善方向进行深入探讨，可为相关政策制定提供参考；3）提出保障人民就业权的策略和建议，可为解决就业问题提供宝贵的思路和指导，提高全社会对就业问题的关注和重视。3.研究方法本文采用文献法和案例法相结合的方法，对政府在就业领域的职责及法律制度完善的问题展开深入研究。文献法是通过查阅相关的文献来获取研究对象的相关信息，包括国内外已有的相关研究成果、法律法规、政策文件、统计数据等信息。本文主要通过查阅国内外相关的学术研究文献来获取相关信息。案例法是通过对实际案例进行深入的研究和分析，来研究相关问题的方法。本文主要通过对近年来在就业领域的典型案例进行分析，探讨了政府在就业领域的职责及法律制度完善的问题。4.论文结构本文主要分为五个部分：第一部分：绪论。该部分主要介绍本文的研究背景、目的及意义、研究方法和论文结构。第二部分：政府在就业领域的职责和义务。该部分主要研究政府在就业领域的职责和义务的内涵和作用，探讨政府在保障人民就业权中的具体作用。第三部分：政府在就业领域的监管和调控措施。该部分主要研究政府在就业领域中扮演的监管和调控角色的内涵和作用，同时分析现行政府在就业领域中存在的问题及其原因。第四部分：现行就业法律制度的不足和完善方向。该部分主要分析现行就业法律制度的不足之处，同时探讨政府可以从哪些角度来完善就业法律制度。第五部分：保障人民就业权的策略和建议。该部分主要根据研究结果提出保障人民就业权的策略和建议，旨在为政府解决就业问题提供有

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