媒体行业招聘协议书_第1页
媒体行业招聘协议书_第2页
媒体行业招聘协议书_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

媒体行业招聘协议书日期：________年________月________日本协议书由甲方（招聘单位）和乙方（求职人员）签订，双方本着平等自愿、公平合理的原则，根据《劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方加入甲方从事媒体行业工作事宜达成协议：一、录用职位及工作要求甲方录用乙方职位为：________。乙方需具备工作要求：具备相关媒体行业专业知识和技能；具备良好的沟通能力和团队合作精神；具备独立思考、解决问题的能力；具备较强的抗压能力和适应能力。二、工作地点及工作时间乙方的工作地点为：________。乙方的工作时间为：工作日：每周五天，上午9:00至下午6:00，中午休息1.5小时；节假日：按国家法定假日和甲方规定执行。三、薪资及福利待遇乙方的薪资待遇为：________。乙方享受福利待遇：五险一金：乙方享受社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金；年度调薪：乙方根据个人绩效表现和甲方的调薪政策可能获得年度调薪；带薪年假：根据国家法律规定，享受带薪年假；节假日福利：按照甲方规定享受节假日福利。四、试用期乙方入职后，将进入为期________个月的试用期。试用期内，双方有权根据工作表现解除劳动关系。五、保密责任乙方在工作期间及离职后须对甲方的商业机密和其他保密信息负有保密责任，不得泄露、传播或利用相关信息。乙方必须妥善保管甲方交付的文件、资料和设备。六、劳动纪律和绩效考核乙方需严格遵守甲方的规章制度和劳动纪律。乙方的工作绩效将按照甲方的绩效考核制度进行评估。乙方有权要求甲方提供必要的培训和发展机会，提升自己的职业能力和水平。七、解除劳动合同乙方有权在提前________天书面通知甲方的情况下，解除劳动合同。甲方有权在提前________天书面通知乙方的情况下，解除劳动合同。八、争议解决双方因履行本合同发生争议时，应友好协商解决。如协商不成，可向劳动争议调解机构或劳动争议仲裁委员会申请解决。九、其他事项本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议自双方签字之日起生效，并取代双方之前签订的任何书面或口头协议。甲方（单位）：_____________

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论