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文档简介

人力资源咨询服务协议书人力资源咨询服务协议书甲方:(公司名称)地质:法定代表人:方式:乙方:(个人姓名/公司名称)地质:联系人:联系方式:鉴于,甲方希望得到乙方提供的人力资源咨询服务,为使双方明确各自的权利和义务,甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则,经友好协商,达成如下协议:第一条服务内容1.1乙方将根据甲方的需求和要求,提供人力资源咨询服务,具体内容包括但不限于:人力资源策划、人才招聘及选拔、员工培训、绩效管理、薪酬福利设计、劳动法咨询等。1.2乙方应当根据甲方的具体需求,制定详细的咨询方案,并在协议签订后及时提供给甲方。第二条服务期限2.1本协议的服务期限为【具体期限】,自协议签订之日起计算。2.2如甲方需要延长服务期限,应当在服务期满前至少【具体期限】书面通知乙方,经乙方同意后方可延长。第三条服务费用及支付方式3.1甲方应向乙方支付相应的服务费用,具体金额为【具体金额】,支付方式为【支付方式】。3.2服务费用应在本协议签订之日起【具体期限】内一次性支付至乙方指定的银行账户。第四条保密责任4.1甲乙双方在本协议履行过程中可能涉及到的商业秘密和其他机密信息,包括但不限于商业计划、市场数据、竞争策略等,均应予以保密。4.2乙方应妥善保管甲方提供的各类机密资料,不得泄露或向第三方披露,除非得到甲方的书面同意或法律法规另有规定。第五条违约责任5.1任何一方如未能履行本协议约定的义务,应向对方支付违约金,违约金的金额为本协议所约定服务费用的10%。5.2如因不可抗力或其他不可预见的原因导致一方无法履行本协议约定的义务,该方应及时向对方书面通知,并提供相应的证明文件,双方协商解决。第六条法律适用与管辖6.1本协议的订立、生效、解释、履行和争议解决均应适用的法律。6.2如双方因本协议发生争议,应友好协商解决;协商不成的,应提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。第七条声明与保证7.1甲方声明并保证其所提供的信息和资料真实、准确、完整。7.2乙方声明并保证其具有提供人力资源咨询服务的相应资质和能力。第八条其他约定事项8.1本协议未尽事宜双方可另行商议,并通过书面形式进行补充协议。第九条协议生效与变更9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。9.2本协议自双方签字盖章之日起生效。9.3本协议的任何修改或补充应经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。甲方:

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