经济管理基础知识复习

经济管理基础知识复习一、宏观经济学基础知识1.宏观经济学的定义宏观经济学是研究整个经济系统总体运行规律和宏观经济政策的学科，关注宏观经济变量之间的相互关系，如国内生产总值（GDP）、通货膨胀率、失业率等。2.宏观经济学的主要内容宏观经济学主要研究经济增长、通货膨胀、失业、经济周期、经济政策等。其中，经济增长研究经济长期平均增长率和经济增长的影响因素；通货膨胀研究物价水平总体上持续上升的现象；失业研究劳动力资源利用率和就业机会的变化；经济周期研究经济长期波动和经济周期波动；经济政策研究政府对经济的调控和干预。3.宏观经济学的基本假设宏观经济学的基本假设包括充分就业、均衡的总量关系、市场自我调节和市场参与者理性行为等。其中，充分就业假设认为劳动力资源会得到充分利用；均衡的总量关系假设指出国内生产总值和总支出之间存在一种长期均衡关系；市场自我调节假设表明竞争市场能够实现经济资源的最优分配；市场参与者理性行为假设指出市场参与者会根据自身利益做出理性决策。二、微观经济学基础知识1.微观经济学的定义微观经济学是研究经济系统中个体行为及其相互关系的学科，关注个体经济主体（包括消费者、企业、政府等）的决策行为和市场机制的运行。2.市场供求基本原理市场供求基本原理是微观经济学的核心概念之一，供给决定了商品的数量和价格，需求决定了商品的消费量和价格。当供求达到平衡时，市场达到均衡，价格也达到均衡价格。3.价格弹性概念及计算方法价格弹性是指商品需求量或供给量对价格变动的敏感程度。分为需求弹性和供给弹性两种。需求弹性计算公式为：需求弹性=（需求量变化/需求量平均值）/（价格变化/价格平均值）；供给弹性计算公式为：供给弹性=（供给量变化/供给量平均值）/（价格变化/价格平均值）。4.市场失灵的原因及类型市场失灵是指市场机制在资源配置中出现偏差或无效的情况。常见的市场失灵原因包括外部性、公共物品、信息不对称、市场势力和资源配置的不公平等。外部性是指市场交易对非市场参与者产生的影响；公共物品是指不排除非付费消费者的商品；信息不对称是指买方和卖方在信息获取和理解上存在的差异；市场势力是指垄断或垄断性竞争市场中的资源分配问题；资源配置的不公平是指市场机制无法公平分配资源。三、管理学基础知识1.管理学的定义管理学是研究组织中如何高效地协调和控制各种资源以实现组织目标的学科。管理学包括管理思想、管理过程、管理方法和管理技能等内容。2.组织行为学的基本概念组织行为学是研究组织内部个体和群体行为规律及其对组织的影响的学科。其中，组织结构指组织内部各个部门之间的关系和沟通途径；组织文化指组织内部共同的价值观和行为准则；领导力是指影响和激励员工的能力。3.常见的管理理论常见的管理理论包括科学管理学、人际关系学、总体质量管理、系统管理和学习型组织理论等。科学管理学强调通过科学方法管理和改进工作过程；人际关系学注重人际关系和人性化管理；总体质量管理强调全员参与的质量管理；系统管理关注组织内部各个部门的相互关系和整体运作；学习型组织理论强调组织不断学习和适应变化。4.经营与战略管理的基本概念经营管理是运用管理理论和方法来分析和解决企业经营活动中的问题，重点关注企业的日常运营和决策。战略管理是指企业在竞争环境中制定和实施长期发展目标和策略，重点关注企业的长期竞争优势和发展方向。以上是对经济管理基础知识的简要复习，宏观经济学、微观经济学和管