2023年中心学校工会工作计划_第1页
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文档简介

第页共页2023年中心学校工会工作计划一、工会组织建设1.组织构架优化：完善工会组织的五级结构，加强履行职能的基层工会组织建设，提高工会组织的服务水平。2.每级工会组织培训：组织各级工会组织进行培训，提高工会干部的组织能力和服务意识。3.工会干部选拔培养：加强对工会干部的选拔和培养，培养一支高素质、专业化的工会干部队伍。4.工会会员宣传工作：通过多种途径宣传工会组织的工作和成果，提高工会会员的组织认同感和参与度。二、员工权益维护1.薪酬待遇调研：对全体教职员工的薪酬待遇进行调研，了解员工需求，提出合理的薪酬调整建议。2.职业发展指导：开展职业规划和职场技能培训，帮助员工提升自身能力，实现个人职业发展目标。3.健康保障促进：开展员工健康体检和健康教育活动，提供健康咨询和医疗援助服务，提升员工的身心健康水平。4.劳动合同签订：督促学校与员工签订合法合规的劳动合同，确保员工权益得到有效保障。三、职工福利改善1.通讯费补贴：研究制定通讯费补贴政策，减轻员工的经济负担。2.节日福利发放：保障员工正常享受各项法定节假日福利，并加大力度发放慰问金和礼品，提高员工的福利待遇。3.住房保障政策：积极争取上级政府的支持，推动学校建立住房保障制度，提供住房补贴或租赁住房。4.子女教育支持：完善子女教育补贴制度，为员工的子女提供优质的教育资源和经济支持。四、工会服务工作1.工会服务中心建设：建立工会服务中心，提供员工关注的各种服务，如法律咨询、心理咨询、子女教育辅导等。2.员工文化活动组织：组织各类丰富多彩的员工文化活动，增进员工之间的交流与感情，营造和谐的工作氛围。3.职工消费合作社建立：推动学校建立职工消费合作社，为员工提供优惠的商品和服务，降低员工的生活成本。4.职工服务APP开发：开发职工服务APP，提供便捷的服务渠道，方便员工获取相关信息和使用各类服务。五、工会与校企合作1.校企联合培训项目：与校外企业合作，开展职工培训项目，提升员工的岗位能力和职业素质。2.就业推荐服务：与相关企事业单位合作，提供就业推荐服务，帮助员工实现职业发展和人才流动。3.志愿者服务活动：组织工会志愿者参与学校和社区的公益活动，提升工会组织的社会影响力。4.企业品牌推广：与合作企业合作，展开企业品牌推广活动，为学校创造资源和财政收入。六、工会信息公开1.工会工作日志公示：定期公示工会各级组织的工作日志，让员工了解工会的工作进展和成果。2.工会经费公开：开展工会经费公开活动，接受员工监督，确保经费使用的透明和合理。3.工会活动宣传报道：加强对工会活动的宣传报道，让员工了解工会组织的作用和意义。4.员工意见征集：建立员工意见征集机制，定期组织员工座谈会和问卷调查，听取员工的建议和意

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