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文档简介

空手道教练聘用合同空手道教练聘用合同作为一份空手道教练聘用合同草案，以下条款和条件将规范双方之间的关系和责任。这份合同由雇主（以下称为“公司”）和空手道教练（以下称为“教练”）签订。1.职务和责任1.1教练将担任公司空手道教练的职务，负责开设、组织并安排各类训练课程和训练活动。1.2教练将根据指定的时间表提供服务，并确保准时到达训练场地。1.3教练将负责观察学员的发展并制定相应的训练计划，以帮助学员提高技术水平。2.工资和福利2.1教练将按照公司规定的工资标准支付工资。工资将在每月15日支付，以银行转账的形式进行。2.2教练将享受公司提供的福利，包括但不限于健康保险、带薪休假和年度奖金。2.3教练将享受五天工作日制度，并按照公司规定的工作时间表进行工作。3.保密义务3.1教练必须保守公司的商业机密和任何与公司相关的保密信息，并在离职后继续遵守此项义务。3.2教练不得向任何第三方泄露教练课程的教学方法、学员信息或其他涉及公司利益的保密信息。4.解雇和离职4.1公司有权在发生以下情况时解雇教练：教练无故缺席工作；教练未能完成工作职责；教练有违法或违规行为；教练泄露公司保密信息。4.2教练有权提前一个月书面通知公司离职。离职后，教练应立即停止一切与公司有关的活动，并归还公司的所有文件和财产。5.适用法律和争议解决5.1这份合同受到国家相关法律的约束。双方同意在解决任何纠纷或争议时遵循适用法律。5.2双方同意通过友好协商解决任何出现的争议。如果友好协商失败，双方同意将争议提交所在地的仲裁机构进行解决。6.合同效力6.1这份合同一经签字即开始生效，并对双方具有约束力。6.2合同期限为两年，并可根据双方的意愿进行续签。续签合同将由双方协商确定。教练：______________公司代表：______________以上是空手道教练聘用合同的草案

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