2023吉林辅警招聘考试题及答案

2023吉林辅警招聘考试题及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(15题)1.对违反治安管理行为人进行传唤，公安机关应当及时将传唤的原因和处所通知

A.被传唤人所在单位或家属B.被传唤人家属C.被传唤人所在地的居（村）民委员会D.被传唤人所在地的公安派出所或家属

2.根据<<治安管理处罚法>>的有关规定，违反治安管理行为超过追究时效的，不再处罚，如有违禁品的，（）

A.应当追缴B.不予追缴C.应当收缴D.不予收缴

3.从违法行为的构成要素看，判断某一行为是否违法的关键因素是（）

A.该行为在法律上被确认为违法

B.该行为有故意或者过失的过错

C.该行为由具有责任能力的主体作出

D.该行为侵犯了法律所保护的某种社会关系和社会利益

4.公平正义的首要内容是确保（）

A.一切行为让群众满意B.一切结果符合法律规定C.一切行为让领导满意D.一切行为符合法律规定

5.公安民警要做到以事实为依据，以法律为准绳，一要严把证据关，二要严把（）

A.案件关B.人情关C.法律关D.材料关

6.公安民警必须遵守的政治原则是（）

A.执法为民B.坚持党的领导C.公平正义D.服务大局

7.公安机关办理治安案件的期限，一般情况下，自（）起不得超过30日

A.调查案件之日B.立案之日C.受理之日D.初次讯问查证之日

8.下列情形中，可以适用治安调解的有（）

A.放任动物恐吓他人B.结伙斗殴或者其他寻衅滋事C.当事人明确表示不愿意调解处理D.多次实施违反治安管理行为

9.一切国家机关实行（）的原则。

A.高效B.简捷C.精简D.实效

10.下列有关法律后果、法律责任、法律制裁和法律条文等问题的表述，哪项可以成立？（）

A.任何法律责任的设定都必定是正义的现实

B.法律后果不一定是法律制裁

C.承担法律责任即意味着接受法律制裁

D.不是每个法律条文都有法律责任的规定

11.下列说法中正确的是（）

A.政法机关办案只讲法律效果

B.政法机关办案只讲社会效果

C.政法机关办案必须既讲法律效果又讲社会效果

D.法律效果和社会效果不具有内在一致性

12.下列情形中，不适用治安调解的有（）

A.捏造事实诽谤他人B.诬告陷害他人C.雇凶伤害他人D.侵犯他人隐私

13.“提高时间效率，减少工作拖延；提高物质效率，降低经济消耗；提高制度的科学性，减少不合理制度的负面作用”是（）原则的具体内容

A.合法合理B.平等对待C.程序公正D.及时高效

14.对因（）引起的治安案件进行调解时，可以邀请当事人居住地的居（村）民委员会的人员或者双方当事人熟悉的人员参加帮助调节

A.同事之间纠纷B.邻里纠纷C.亲友之间纠纷D.在校学生之间纠纷

15.一切国家机关实行（）的原则

A.高效B.简捷C.精简D.实效

二、多选题(12题)16.担任人民警察应当具备的条件有（）

A.年满18周岁的公民B.具有初中以上文化程度C.身体健康D.拥护中华人民共和国宪法

17.政法各部门共同致力于公平正义目标的实现，应贯彻的刑事基本原则有（）

A.以事实为依据，以法律为准绳B.分工负责、互相配合、互相制约C.法律面前人人平等D.依法行使职权

18.及时高效原则具体有以下哪几方面内容？（）

A.提高时间效率，减少工作拖延

B.提高物质效率，降低经济消耗

C.提高制度的科学性，减少不合理制度的负面作用

D.提高程序的合理性，缩短办案时间

19.以下说法正确的是（）。

A.计算机网络的两个基本功能是通信和资源共享

B.电子邮件的格式是：用户名.主机域名

C.TCP/IP协议中TCP属于OSI中应用层

D.按地理分布范围来分类，计算机网络可以分为城域网、广域网和内网三种

20.公安机关办理行政案件中收到听证申请后，审查的主要内容有（）

A.听证申请是否超过听证申请期限

B.申请人是否具有听证人申请资格

C.听证事项是否属于听证范围

D.听证内容是否有利公安机关处罚

21.贯彻“以事实为依据，以法律为准绳”的原则，需要做到（）

A.严把证据关B.严把法律关C.严把口供关D.严把程序关

22.公安民警如何做到秉公执法？（）

A.要出于公心,维护公益B.要摒除邪恶,弘扬正气C.要克服己欲,排除私利D.要态度公允,不偏不倚

23.严格依法办事的含义是（）

A.职权由法定B.有权必有责C.用权受监督D.违法受追究

24.公安机关作出（）的治安管理处罚决定前，应当告知违反治安管理行为人有权要求举行听证

A.行政拘留15日B.吊销许可证C.处2000元以上罚款D.处1000元以上罚款

25.申请人提出的申请材料具有（）情形的，行政机关不予受理

A.申请事项不属于本行政机关职权范围的

B.申请事项依法不需要取得行政许可的

C.申请材料不齐全

D.申请材料不符合法定形式的

26.根据《宪法》的规定，我国公民的政治权利和自由包括（）

A.选举权和被选举权B.言论、出版、结社自由C.集会、游行、示威自由D.迁徙权

27.公安机关对与违反治安管理行为有关的物品进行检查时，应当出示（)

A.工作证件B.身份证C.县级以上人民政府开具的检查证明文件D.县级以上人民政府公安机关开具的检查证明文件

三、判断题(12题)28.人民警察的回避可以由人民警察本人提出

A.正确B.错误

29.行政机关依法作出准予行政许可的决定，必须是书面决定

A.正确B.错误

30.人民警察对公民提出解决纠纷的要求，应当给予帮助

A.正确B.错误

31.专门议事机构的协调，是通过授予有关职能部门在某一方面的综合协调权，就该事项对其他相关部门进行协调。（）

A.正确B.错误

32.走群众路线，是做好政法工作、实现为人民服务宗旨的重要途径和保证

A.正确B.错误

33.县级以上公安机关要实行现场管制，必须报经公安部和省级人民政府批准

A.正确B.错误

34.行政法规可以设定除限制人身自由以外的行政处罚

A.正确B.错误

35.甲因两种违反治安管理的行为，拟对其分别处以1000和1500元的罚款，合并执行，则其享有听证的权利

A.正确B.错误

36.书证的原本、正本和副本均属于书证的原件

A.正确B.错误

37.地方性法规可以设定出限制人身自由、没收违法所得以外的行政处罚

A.正确B.错误

38.公安机关对年满70周岁以上的人违反治安管理的，不能决定行政拘留

A.正确B.错误

39.公安机关作出交通管制决定，应当向公众公布

A.正确B.错误

四、填空题(4题)40.人民警察（）执行职务的行为受法律保护

41.“提高时间效率，减少工作拖延；提高物质效率，降低经济消耗；提高制度的科学性，减少不合理制度的负面作用”是（）原则的具体内容

42.醉酒的人在醉酒状态中，对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的，应当对其（）约束至醒酒

43.政法工作尊重和保障人权，首先要坚持（），为广大人民群众共同和普遍的人权提供完善的法律保障

五、简答题(4题)44.一个生活小区供电供水断断续续，小区业主向物管反映假如你是该小区物管，你怎么处理？

45.简述紧急避险的条件？

46.你和小刘提交了一个项目的方案，领导采用了你的方案，并要你负责，要小刘配合，可是小刘有情绪，你怎么办？

47.处长要出国学习，安排你负责处里的工作，有两位老同志，老是找理由，不来上班，这时你怎么办？

参考答案

1.B

2.C

3.A

4.D

5.C

6.B

7.C

8.A

9.C

10.D

11.C

12.C

13.D

14.B

15.C

16.ACD

17.ABCD

18.ABC

19.AB

20.ABC

21.ABC

22.ABCD

23.ABCD

24.BC

25.AB

26.ABC

27.AD

28.A

29.A

30.A

31.B

32.A

33.B

34.A

35.B

36.A

37.B

38.B

39.A

40.依法

41.及时高效

42.采取保护性措施

43.以人为本

44.【测评要素】应变能力【答题要点】（１）我会首先向业主们道歉，承认这是自己工作上的不足，没有及时发现小区供电供水断断续续的情况安抚本区的居民的情绪，感谢他们及时反映，并向他们保证会很快解决这一问题（２）立即组织人员调查停水停电的原因，如果是线路问题，则立即联系有关电力、供水部门，反映情况，要求他们尽快解决如果是其他的问题，比如物业欠费，则应向居民讲明情况，制定解决方案，并尽快实施（３）总结经验教训，并向领导汇报在以后的工作中，我会经常去居民区走动，与居民们建立良好的互动关系，设立物业管理咨询电话对居民反映的各项问题尽快地加以解决，做好服务工作

45.(1)法益面临现实危险(2)危险正在发生(3)出于不得已而损害另一法益(4)没有超过必要限度造成不应有的损害

46.【测评要素】协调人际关系能力【参考参考答案】（１）首先非常感谢领导对我工作的认可和信任，我一定更加努力的工作，不辜负领导对我的期望（２）对于小刘的不满情绪，我要认真对待，妥善解决我会找个适当的机会，采取适当的方式与小刘沟通，诚心诚意地向小刘说明，方案的执行，工作的开展，仅仅依靠我个人的力量是不够的，我真心渴望获得小刘的支持和帮助（３）在方案的执行过程中，我会把小刘感兴趣的一块工作，交给小刘去完成，更好地发挥小刘的优势和调动小刘的工作积极性（４）当工作遇到困难时，我会主动承担困难的大部分，并虚心接受小刘的建议，齐心协力共同战胜困难（５）当工作顺利完成的时候，我会把小刘的突出表现如实地向领导汇报，决不贪功，更不邀功（６）和谐的人际关系是顺利开展工作的前提在实际工作中，我们一定要注意团结同事，努力创建和谐融洽的工作环境，保证各项工作的顺利完成

47.【测评要素】应变能力，情绪控制能力，人际关系【答题要点】（１）处长要出国学习，安排我负责处里的工作，是处长对我的信任，也是对自己的考验，我一定会圆满完成任务（２）遇到这种情况，要冷静处