个人年终工作汇报

个人年终工作汇报个人年终工作汇报1

我谨代表行政执法局向全县环卫工致以节日的问候!向受到表彰的先进集体和先进个人表示真诚的庆贺!向始终以来关怀和支持环卫事业的各位领导和社会各界表示诚心的感谢!

为使各位领导和同志们进一步了解我县的环境卫生工作，现就我县环境卫生工作状况介绍如下：

一、基本状况

xxx县环境卫生管理所是我县城区环境卫生管理单位，隶属于。前身为县城关环境卫生绿化管理所，成立于1984年，1996年更名为环卫工程处，20xx年更名为xxx县环境卫生管理所。主要负责城市建成区环境卫生的指导、协调和监督工作。详细负责城区主次街道、背街后巷共139.04万㎡面积的清扫保洁以及背街小巷505个垃圾池点(桶)的生活垃圾收运，负责城区22.23万㎡绿化带捡拾和5.014万㎡公共水域打捞，负责城区14座公共厕所的管理工作，每日收集清运、处理城区生活垃圾100余吨。环卫所内设办公室(含财务)、督查组、收费组，下设清扫保洁公司、劳动服务公司、车队和垃圾处理场四个作业机构。现有正式在职职工39人、退休职工57人、

1临时聘用210人，共计306人。

各乡镇人民政府详细负责本区域内的环境卫生工作，自20xx年7月开展农村清洁工程以来，全县乡村共建成标准垃圾池(房)1630个、垃圾中转站14个、垃圾焚烧炉17个、购置垃圾清运车1025辆、垃圾桶12500只。建立环境卫生保洁队伍11支，配置清洁员、清运员、焚烧员达1076人，农村垃圾处理初步实现了全掩盖、常态化运行。

二、工作状况

近年来，县委、县政府高度重视环卫工作，在财力、物力上赐予大力的投入，促进了环卫队伍不断扩大，环卫设施不断完善，管理水平不断提高。

(一)不断加大环卫投入。环卫设施是城市化进展的物质基础，是环卫事业现代化的重要标志。为进一步提高环卫作业水平，减轻环卫工人的劳动强度，近年来，我县投入大量财政资金用于城市环卫设施建设。投资160余万元，购置了大型多功能清扫车两部，运输车一部，选购新式垃圾收集车20部，城区布置的玻璃钢垃圾桶、塑料垃圾桶、钢板果壳箱、塑料果壳箱、垃圾房共计1000多个。投入3500万元完成县生活垃圾处理场建设工作，20xx年底通过省级无害化处理评测，目前日处理城区和部分乡镇生活垃圾160余吨。从20xx年起，环卫经费被列入到县财政预算，由20xx年440万元增加到20xx年的700万元，环卫工人工资由20xx年的人均680元增加到20xx年的人均1200元。同时加强对环卫工的关怀，县委县政

2府打算从20xx年12月开头，县财政每年投入20万元，为每位早班的环卫工人供应一份早餐。环卫经费逐年增长机制，有效改善了环卫基础设施、提高了环卫工待遇，解决了环卫工社会保障问题，稳定了环卫工队伍。

(二)不断提高环卫质量。全面实行“两清扫、一保洁”制度，通过实行人工保洁协作机械化清扫，提高道路冲洗车辆运行频率，提升城区主次干道保洁质量;突出抓好路牙石、绿化带、人行道、公交站点四周等区域的清扫保洁及公厕管理，重点抓好店铺门前卫生责任区的责任落实。加强垃圾收集清运管理，准时清洗运输车辆和垃圾收集装置，保持设备、设施外表干净，杜绝超载、滴漏、抛洒及满溢等现象，避开清运过程中的“二次污染”。开展一系列环境卫生专项整治，对城中村、居民小区、城区出入口、河道沿线的积存垃圾和垃圾死角开展集中清理，今年已清理各类积存垃圾200余吨。

(三)乐观探究环卫管理体制和运行机制。一是加快环卫管理体制的转变，提请县政府出台了《__县城区生活垃圾管理方法》和《__县城市市容和环境卫生实施方法》等系列规范性文件。强化对城区环境卫生的管理职能，对物业小区、城中村等其它区域的环卫作业进行督查，做到环卫作业监管全城区掩盖。二是推动环卫作业市场化进程。把城区主次干道和背街后巷的清扫保洁、生活垃圾收集以及清运工作，通过公开招标的方式发包给有资质的保洁公司，环卫所对每个公司的日常工作实施监管和考核，实行管理与作业分别。

(四)农村清洁工程扮靓新农村。农村清洁工程垃圾处理工作作为美妙乡村建设的首要任务和基础环节，自20xx年启动以来，县乡两级投入了大量的人力、物力、财力，垃圾处理基本实现了全掩盖和制度化、常态化运转，绝大多数村庄的积存垃圾都基本清理洁净，环境状况明显好转。农夫的卫生意识也在不断增加，各乡镇基本保持了保洁队伍、经费投入和垃圾处理运行的相对稳定，有效落实了“四有、六无、一推动”的工作要求。

我县环境卫生工作虽然有了很大的进展，由于管理力气相对薄弱，基础设施有待完善，居民卫生意识有待进一步提高等多方面缘由，目前的环境卫生质量与广阔人民群众的愿望和要求差距较大，因此，要从根本上治理环境卫生，实现环境卫生的彻底好转，进一步提高城市文明程度，需要广阔环卫职工付出更加艰辛的劳动，需要我们连续深化细致地抓好以下几个方面的工作。

三、下一步工作准备

一是乐观为环卫工人办实事好事，努力解决生活中的实际问题。为环卫工人办实事是党和政府重视关怀环卫工作、支持环卫事业进展的详细体现。在今后的'工作中多为环卫工人着想，多为环卫工人解决实际问题，多把环卫工人的冷暖放在心上。尤其是要在解决环卫工人医疗保险、人身平安、工资福利和劳动强度上用足用好政策，切实做到工作上支持、生活上关心。同时，侧重运用法律的手段爱护广阔环卫工人的利益，切

4实保障环卫职工合法权益。

二是切实搞好环卫行业自身改革，不断适应市场经济的新要求。仔细总结阅历，坚持环卫事业的公益性和社会性原则，顺应市场经济体制，以改革的精神不断推动环卫市场化。连续加快道路清扫、垃圾清运、设施建设等方面的市场化步伐，连续放开环卫作业市场，完善环卫清扫作业面对社会公开招投标制度，使环卫的作业任务、作业质量、作业经费相互挂钩，实现环卫管理责、能、效的提高，不断提高环卫工作质量。

三是建立完善市容长效管理机制，提高市容环卫长效管理水平。通过深化讨论新形势下环卫工作规律，不断提高管理协调整合水平，建立起全面的城市环卫工作考核检查制度，形成相应的激励与约束机制，逐步完善市容环境卫生综合整治和长效管理中的考核指标，健全完善考核指标体系和通报制度，严格考评，奖勤罚懒，形成整治市容环境的长效机制。

各位领导、同志们，环卫工作关系广阔群众的生活居住环境品质。我信任，在县委县政府的高度重视下，在各部门乐观协作和社会各界的关怀支持下，只要我们发扬光荣传统，开拓奋进，肯定能够开创环卫工作新局面。

最终，祝广阔环卫职工节日开心、身体健康、万事如意!

个人年终工作汇报2

参与工作一年来，在上级领导的支持关怀下，在同事的真诚关心下，我得以快速成进步步，完成了由一名高校生向一名选调生的转变，适应了基层的工作生活，逐步理顺了自己的努力方向。现就一年以来的思想工作状况总结如下：

一、以乐观心态适应基层，做一名合格的选调生。

从最初的不适应到后来的顺当融入基层氛围，乐观的心态发挥了很大的作用。在基层，需要面对相对艰苦的工作、生活环境。早就耳闻基层生活艰苦，我不以为然，但当真正看到八个人上下床挤在一间宿舍，还有半边淋湿的墙壁和斑驳的青霉，还是心下一凉，不禁有点怀疑，这样的地方，我住得下吗？在基层，还要学会应付纷繁庞杂的各种事务，由于是做组织干事的工作，需要报的表，做的材料特殊多，始终以为办公软件用地尚可的我竟然发觉，自己的速度依旧太慢了，又加之人员不熟识，挨训成了常事。有时会觉得很委屈、很迷茫，明明自己已经很努力了，加班加点的干，觉得比别人付出许多，为什么总也干不好，莫非真是“读书读傻了”？累极了的时候，也会想到放弃，也曾经有机会走出基层去，但最终，我还是选择留在这里。我就是要跟自己较较劲：假如这点苦我都吃不了，那我又能去做什么，又能做好什么呢？基层是苦点、累点，但是熬炼人，能使人快速成长，假如青春不是用来奋斗，等老去的时候，也必定会感到圆满的。

乐观的心理示意让我有了战胜困难的斗志，无论任务多么艰难，我都咬咬牙，一力担当下来，竟然也都完成了，而工作效率，也在不知不觉中慢慢提高了

二、以饱满的热忱对待工作，做一名独当一面的选调生。

良好的工作态度是做好工作的前提。刚到乡镇上工作时，心里没底，不知道该做什么、该怎么做，接到任务总怕干不好，总要前思后想，可想得多了反而不知道何处下手，任务完成不尽如人意曾让我感到有点灰心，怀疑自己是不是力量不行，不能胜任这个工作。可是既然领导信任，把这项工作交给我，我不能半途而废啊，与其垂头丧气，不如变被动为主动。渐渐地，通过细心观看和急躁摸索，我也开头总结一些好的做法，比如有许多常规性的工作，如何干保证质量又省时省力；比如根据自己的思维习惯将文件分类存放，以防文件杂乱找起来不便；乡镇人员流淌频繁，要做好人事工作就必需把底子摸清并时刻保持更新；党员组织关系转接经常需要查阅档案，建立一份党员档案姓名索引便利档案查阅等等。

当工作慢慢步入正轨，一切渐渐变得不那么难以应付，在一些工作上，自己竟然也可以“为人师”了，慢慢能独当一面了，工作热忱也自然就更加高涨了。

三、以朴实的情感对待群众，做一名人民满足的选调生。

只要把群众装在心里，群众就会把你放在心上。狡猾巴交的农夫到党委来办事不简单，但只要你尽心尽力帮他办了，他就会记得你。年初，***社区一名身患尿毒症的生活困难党员找到党委，盼望能给以救助，我收下了他的救助申请，并准时向领导做了汇报。然而七一过后没几天，这名党员又来党委了，这次却有些怒气，一问才知道，原来七一期间，他满以为会领到补助金，结果却被同村的另一名困难党员领走了。了解了状况，我一边把他请进了接待室，与另一名同事一起具体了解状况，一边快速向领导做了汇报。在了解问题的过程中，这名党员对我说：“我虽然来找你，但是我对你没有看法，上次我交了申请，同村人问交给谁了，我说一个小姑娘，他们都说，确定不管用。结果没过两天会计告知我，党委里来问你的状况了，我当时就说，这党委里的人还是办事的。”在了解了状况后，我们向这名党员作了急躁解释，领导得知状况也很重视，考虑到他的确比较困难，也马上从党内关爱基金中拨出1000元钱送到他的手上，最终一次可能的上访大事圆满解决了。把对群众的真心实意融入到工作中的点点滴滴中去，把对群众的深厚感情化作无限的工作动力，担当起为人民服务的宏大使命，这样才能成为一名人民群众满足的选调生。

虽然取得了肯定的进步，工作也得到了领导同事的认可，但我深知，自己还有许多不足之处，需要在今后的工作生活中改进：一是只停留在把上级交办的任务完成好，还有更多潜在的工作有待深化挖掘；二是走村入户、深化田间地头较少，对基层群众诉求了解主要停留在纸面上；三是创新意识不强，平常动手写作较少。

最终，还有三句感谢。要感谢我的领导，感谢他们对我的'信任、严格要求和孜孜不倦的言传身教，没有这些，就不行能有我快速的成长进步步；要感谢我的同事们，感谢他们在我忙的焦头烂额时赐予的无私关心，在我工作可能消失失误时的善意提示，以及作为一个团队的强大战斗力，没有这些，就不行能完成那么多艰难的任务；要感谢我的家人，感谢他们对我在生活起居上无微不至的关怀和照看，在我心情最低落的时候赐予我的鼓舞和引导，对我整日劳碌、无暇顾及他们赐予的理解和支持，没有这些，就没有我永久向前的动力。

选调生，不仅是一种光环，更是一种责任，一种使命。一年实在还太短了，还没有什么值得称道的工作成果，我应当做的事还有许多，我会连续努力，以更严格的标准要求自己，以更高远的奋斗目标鞭策自己，在基层的风雨中，在青春的奋斗中，一路前行！

个人年终工作汇报3

一、努力学习，全面提高自身素养

办公室工作是一个特别的岗位，它要求永无止境地更新学问和提高素养。为达到这一要求，我非常注意学习提高：一是向书本学。工作之余，我总要利用肯定的业余时间向书本学习，除了仔细阅读《中国邮政报》、《云南邮政》、《现代邮政》等报刊杂志外，我还常常自费购买一些工作需要的参考书。如在我刚入局时，为了尽快进入岗位角色，我自费到书店买了一百多元钱的秘书方面的书。二是向领导学。在办公室工作，与领导接触的机会比较多。一年来，我亲身感受了市局各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术，使我受益匪浅，收获甚丰。三是向同事学。古人说，三人行必有我师。作为一名高校毕业生，如不虚心学习，乐观求教，实践阅历的缺乏必将成为制约个工作人力量进展的瓶颈，我觉得，局里的每位同事都是我的老师，他们中有业务骨干，有技术尖兵，有文字高手。正是不断地虚心向他们学习求教，把书本阅历转化为实践阅历，我自身的素养和力量才得以不断提高，工作才能基本胜任。在局里工作5个月以来，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作力量上都有了很大的进步，较好的完成了本职工作。

二、加强修养，时刻留意自我约束

在办公室工作，与上下左右及社会各界联系特别广泛，我始终牢记自己是邮政局的一员，是领导身边的一兵，言行举止都注意约束自己，对上级机关和各级领导，做到虚心谨慎，敬重听从；对基层对同事，做到严于律己，宽以待人；对社会对外界，做到坦荡处事，自重自爱。一句话，努力做到对上不轻漫，对下不张狂，对外不卑不亢，留意用自已的一言一行，维护各级领导的威信，维护邮政企业的整体形象。

三、勤奋工作，回报领导和同事的关爱

我初次参与工作以来，局领导和各位同事了我很多政治上的关怀、工作上的关心和生活上的关怀。我能有今日，永久也不会遗忘领导和同志们的关爱，我惟一的回报方式就是努力地工作。我非常珍惜这份来之不易的工作，珍惜这良好的工作环境，同时，也被局领导和机关全体同志的敬业精神深深感动。近半年来，对领导支配的全部工作，我从不讲任何客观理由和条件，总是悄悄无闻地努力完成。据自已粗略统计，撰写各类文字材料近几十余篇，每当我的工作得到领导和同志们的认可，每当想到自己的努力能为邮政事业进展起到肯定作用时，那种成就感，那种骄傲感是任何语言也无法表达的。工作不仅是我谋生的手段，更是我回报领导和同志们的最好方式，也是一个人实现人生价值的`选择。

四、尽心履职，全心全意服务好领导，服务好基层

作为办公室秘书，我的理解是没有什么谋求利益和享受待遇的权力，只有担当责任、仔细工作的义务。在平常的工作中，对领导交办的工作，从不讨价还价，努力保质保量完成；对自己分内的工作也能乐观对待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失职。在同办公室其他几位同事的工作协调上，做到真诚相待，互帮互学。一年来，办公室的工作得到了局领导的认可，这是我们团结奋斗、共同努力的结果。

五、存在的主要问题

1、缺乏工作阅历，独立工作力量不足。

2、对办公室工作状况缺乏熟悉，对秘书岗位工作状况估量不足。

总而言之，总结5个月以来的工作，我可以问心无愧地说，自己尽了心，努了力，流了汗。不管这次述职能否通过，我将一如既往地做事，一如既往地为人，也盼望领导和同志们一如既往地待我。

个人年终工作汇报4

XX年是”十五”方案的最终一年,也是推动国库集中收付制度改革的关键一年.一年来,我省全面深化、推动财政四项改革，我们会计核算中心也与时俱进，坚决贯彻省委书记***在“财政四项制度改革”电视电话会议上的讲话，稳步推动财政四项改革，取得了很好的成效,我作为会计核算中心的一员，详细分管会计核算中心本级、*食堂两个单位的财务。在财政四项改革的大环境下，乐观协作宣扬，紧跟形势，发扬“我是革命一块砖，哪里需要哪里搬”的精神，在新的岗位，新的工作任务中稳扎稳打，较好地完成了今年的工作任务。下面我将一年的工作状况做一下总结。

一、做好日常的会计核算工作，加强会计凭证的审核和检查，保证基础会计数据的精确     记录和会计资料的真实完整。

我主要分管核算中心本级和食堂。核算中心本级的帐务比较简洁，所以我今年工作的重心放在了食堂的财务上。***食堂每年的营业收入*百万，算是一个比较”大”的”小企业”单位了，它的凭证多，凭证类别也多，有正规发票，也有单位自制凭证有小摊小贩手写的收条，也有非正式的收据，它不象行政事业单位那样正规，有些帐务必需敏捷处理。我本着“节省为本，帐目清晰”的原则，对食堂的一些原始凭证实行审核金额审核原始人签字、审核其合理合规性、审核领导签字的方法，既节省了选购成本，又便利了客户，也保证了会计资料的真实完整性。在录入的记帐方面，我基本上是在电脑上登记一遍，自己再核一遍，再交审核人员进行审核，保证了会计记录的精确     性。

二、强化财务管理，注意财务分析。对此我主要是从两个方面着手。

加强往来款项的清理，杜绝帐实不符的现象。在处理帐务的过程中，我发觉往来帐存在帐实不符的现象，会计报表没有人阅读。在本年*份我对食堂的往来帐进行了一番清理，并为食堂的报帐员建立了往来帐登记簿。后来发觉报帐员对此仍旧不够重视，往来帐簿的登记也不准时，我又准时与食堂领导进行沟通，请他关心督查。食堂的杨主任特别重视，亲自查看往来报表，发觉有些帐实不符的个例已经有很长时间了，有几笔是供应商已经结帐至今没有销帐的。食堂主任特别焦急，他已快到退休年龄，担忧这些不实的帐挂在帐上以后说不清晰。就叮嘱***和***一起与我核对，并一再督促我说：“这些帐早就结了，你写个说明，我签字，把它销掉。以后有问题我负责。”**月份，我处理完了这部分往来帐项，主任感到很满足。到此，应收帐由***与我核对，应付款由***与我核对，她们都很关怀每个月的报表，并准时与我沟通，也形成了看报表的习惯，对我每个月报表出具的精确     性起到了很好的促进坚督作用。

添加财务报表，丰富报表数据。食堂由A**部和B**部两部分组成，因此需要进行分部门核算。以前的会计报表仅利润表分部门核算，资产负债表并没有分部门核算。本年*月，我一边学习《小企业会计制度一边对食堂的会计报表进行添加，新增了“A**部资产负债表”，〈A**部利润表〉、〈B**部资产负债表〉、〈B**部利润表〉四个报表，与原来的〈资产负债总表〉、〈利润总表〉一起，形成了一整套完整的食堂分部门报表体系，使两个分部的财务状况更加清楚明白。

撰写财务分析报告，为改进食堂工作供应合理化建议。食堂菜价居高不下，始终为群众所诟病，究竟缘由在哪里?*月份，依据中心领导的要求，我以食堂菜价为切入点，对A**食堂的财务状况进行了一番调查分析，用了两个星期的时间，把握了大量的一手资料，为食堂菜价止涨的合理性进行了辩护，同时又从成本、人员构成、上菜方式、制度等方面提出了降低成本、降低菜价的可行性分析。不过，由于体制缘由以及局里狠刹吃喝风的关系，

食堂利润持续走低，要想降低菜价还是满困难的，这样也造成了恶性循环，近两年食堂的亏损面越来越大，如何改善管理，吸引食客应当是食堂的`当务之急。

三、做好部门预算决算等突击性的工作，与核算中心其他财务人员亲密合作，保质保量地完成预决算任务。

今年元月的部门决算我做的仍旧是**服务中心的决算。**服务中心的部门决算都要分成三个单位来完成，工作量很大需要其他财务人员的紧密协作。我们分工合作，由我负责总表，然后分数字，分完数字再由王二、赵四等人输分表，最终再由我来审核分表，离退休人员表则由张一与李三负责审核和填制，充分发挥了集体的力气，准时地保质保量地完成了****年的部门决算。今年我们还完成了两项工作，一项是固定资产清理，一项是部门预算的制定，由于核算中心本级固定资产和人员都不多，所以这两项工作完成得很顺当。

四、自觉加强品德修养，刻苦钻研业务，提高学问理论水平。

**年，我一如继往，树立“爱岗敬业、诚恳守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参加管理、强化服务”的会计职业道德理念，一方面参与单位组织的职业道德培训，树立正确的人生观和价值观，另一方面在工作中是刻用会计职业首先标准检验自己，要求自己做一名完全合格的财务工。在会计业务方面，我适应自己的岗位变化，有针对性地学习有关财务学问，今年我从事业单位会计转做企业会计，小企业会计对我而言是一个新的会计领域，为了更好地完成领导交付的工作，我花了一个月的时间仔细研讲读〈小企业会计制度〉，并将之与企业会计制度进行比较，然后运用到工作中去，从而从一名生手向熟手过渡。除此以外，我还依据自己在工作中的心得体会，撰写了几篇论文，发表在国家核心期刊上，今年*月在〈财会月刊〉发表了论文〈会计核算中心的***〉，获得领导好评。

回顾一年的工作，感觉到今年的收获颇多，比如说涉列了〈小企业会计制度〉，对事业会计较少涉及的材料管理、往来帐项管理、成本管理等方面有了更深刻的熟悉。同时，今年也有许多不足之处。深感不足的有两点：一是下食堂的次数较少，跟食堂一线工作人员沟通不够，这样一来，对食堂的财务分析就缺乏必要的流程支持食堂的财务管理也就缺乏中间环节的掌握，使财务管理的职能减弱，合理化建议也缺乏强有力的数据和流程检验。二是存在惰性心理，有些问题没有深化地思索。比如在食堂的帐务处理方面，感觉还可以有更多的改进。比如是否可以一二楼分开成本核算、是否可以将食堂的IC预存卡细化到各个单位，以便分析究竟哪些单位职工到食堂就餐多，哪些消费少，从而对食堂的管理供应关心。食堂在收银、收据和签单方面可否连续改进，如何才能削减人力成本等等。这些我觉得都是可以在今年尝试的，但由于种种缘由，我有的只做了一半，有的只开了个头，有的想法只在心里过了一遍，没有坚持下去。我觉得这种惰性心理要不得，盼望明年自己能做得更好，盼望大家坚督。

个人年终工作汇报5

本人张XX，参与工作来始终都在学校保卫部门工作，多年来始终如一地保持着仔细负责、勤业敬业、脚踏实地的工作作风和正直无私的坦荡胸怀。现将一年来的工作进行如下汇报：

一、加强思想教育和政治学习

政治上，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵守国家的法律法规，喜爱党的教育事业，仔细学习十七大精神的思想,乐观负责任地完成工作任务，虚心谨慎，任劳任怨，听从工作支配，尽职尽责，虚心向有阅历的同志学习。

二、业务成果和工作总结

工作上,平常仔细做好管辖片区的工作，本年度多次对辖区进行全面的平安检查，并登记辖区暂住人口余人次；加强辖区内个学院的平稳工作随时把握各学院同学的思想动态，发放和回收“同学宗教信仰调查表”份。破获同学宿舍笔记本电脑被盗案件，捉获嫌疑人名，追回被盗笔记本电脑台，受到了同学和处领导的.好评。在案件高发期在夜间布控中发觉线索追回被盗手机一部有效的了同学宿舍被盗案件的多发性，抓获西区盗窃电动车嫌疑人名；抓获校内盗窃自动车嫌疑人名，参与学校各类大型保卫活动，圆满完成了各项任务。

值班时能做到仔细履行工作职责，按规定做好交接班手续；巡逻时做细致仔细，勤观看，发觉疑人疑事准时处理；做到准时接警,接待报警人员热忱接待、认真询问、急躁解释；对各类案情细心分析、准时处理，能准时完成领导交办的任务。

三、不断加强自身建设

努力提高自身的文化素养，利用业余时间加强基础学问的学习，现在正抓紧时间学习平安保卫和公安基础业务学问及计算机的运用、操作，为适应新形势下的高校安定稳定工作做好预备。

四、仍需努力的目标与方向

今后还要加强政治理论和业务学习，进一步提高自身素养和业务学问水平，树立保卫处人员的良好形象，为师生员工营造一个稳定、安静、文明的工作、学习、生活环境而努力奋斗。

张xx

x年x月x日

个人年终工作汇报6

一、服务及驻场维保人员监管制度化

小区保洁属于外包，大半年来项目经理部坚持质量标准，加强监管力度，坚持每周两次的专人打分考评，细化量化了质量标准，分清了工作责任，保证园区的环境卫生达标。另外对绿化、电梯维保人员和便民服务人员的管理也分派到各班组长一级，对这些人员的管理日渐规范，同时合作、协作较好，解决了项目日常的一些困难。

二、日常管理、服务工作规范化

项目管理改革以来，项目经理部员工努力学习、领悟新的管理方法和“上贤下专”的企业文化，不断提高自身素养。在明晰了各班组的责任分工后，各班组长及骨干人员均以身作则，遵守规章制度，坚持工作标准，狠抓工作执行力，奖勤罚懒、奖优罚劣，截止12月初项目经理部合计罚分77分，奖分57分。另外，项目经理部在管理上强调走动式服务，要求管理人员主动与业主、员工、当地上级行政部门联系沟通，听取看法和建议，不断改进工作方法。随着管理与服务的有效结合，业主的满足度有了较大的提高，截止12月初，项目经理部共收到锦旗两面，感谢信两封。

三、端详自我，认清不足之处和明确改进方向。

1、个别班组长和员工仍旧存在本位主义思想，思索问题有肯定的片面性，不利于团队的和谐和改革的深化。项目经理部下一步将加强改革意义和实质的.培训，着力培育员工的大局意识、责任意识，提高员工的综合素养。

2、小区的平安防范工作还有待细化和提高。目前小区的平安防范形势依旧严峻，项目经理部全体员工在思想上还应高度警惕、在工作中还应查缺补漏，突出人防与技防的有效协作，警钟长鸣，常抓不懈。

3、园区、商业公共区域增收方面还存在不足。在今后的工作中，项目经理部将连续开拓思路，争取在广告、网络掩盖、特约服务等方面为企业创收。回顾20xx年，都市阳光项目经理部从年初筹建到年中磨合再到年末逐步成熟，经受了一个不平凡的年头。新的一年即将到来，我们全体员工将连续精诚团结，协同奋进，努力拼搏，为公司和项目的进展做出更大更多的贡献!

个人年终工作汇报7

学风建设

1、抓好新生晚自习，学习部每天检查，小班、班主任、新生辅导员轮番检查；

2、各种评优评奖，给四六级、计算机通过率高的班级、不及格率低的班级增加指标；

3、对于国家奖学金、优秀同学干部的评定，召开竞选大会，让大家有一个学习沟通的平台；

4、计算机二三级、xx、难度较大的科目（如高等数学、材料力学、电子电工等）考试前，组织志愿者为同学答疑；

5、增加辅导员听课制度，和学校公开课结合。从同学方面了解老师的上课状况和同学的学习状况；

6、关怀慰问考研同学，提高考研录用率。

科技创新

1、已上报学校的九项竞赛要落实好负责人，组织好同学参与，力争取得好成果，同时完善好教务处科技竞赛系统里需要的材料。

2、成立创新精英社，电气系先试点，学院保障社团的活动场地，赐予肯定的经费支持，对于表现突出，为学院作出贡献的同学在奖助学金的评定上赐予适当优先。

3、科技部的工作要有所创新，鼓舞同学撰写科技论文、申请专利、参与老师科研，走进试验室开展各类科技创新活动。

4、创新带动创业，能有1-2个高校生创业项目得到学校认可。

就业

1、成立就业工作领导小组，院长、书记亲自负责，两条线保障同学顺当就业。一条线由院长、系主任带着毕业设计指导老师，乐观关心毕业生联系实习、就业单位；另一条线书记、副书记带着辅导员、班主任负责检查同学简历的撰写、求职技能的培训、宣扬各类就业政策、联系组织企业的专场聘请会。

2、成立毕业生就业自主管理委员会，负责收集材料、下发通知，协作辅导员做好聘请会的组织工作。

志愿服务

1、设计、印制志愿服务卡，记录同学的志愿服务状况。

2、志愿服务活动包括：在办公室、试验室帮助老师打扫卫生、整理材料，关心同学会各部门筹划、组织活动，为全院（班）同学进行答疑，在学校机关帮忙，社会上的志愿服务等等。

3、首批志愿服务卡的发放对象：入党乐观分子，需要申请一类助学金的`同学，学院办公室、试验室帮忙的同学以及热心志愿服务的同学；

4、志愿服务卡作为党员进展、各类评优评奖的重要参考依据。

5、学院每学期进行“志愿服务之星”的评比，颁发证书、奖品。

学院网络建设

1、《机电学子快讯》是我们学院的特色，但印刷数量有限，不便于保存，而机电工程学院的网页上有五项标题是同学工作，长期无专人管理。目前已支配同学会新闻部负责更新内容。

2、加高校院网站的宣扬，重要的事情通过网络告知同学，让同学养成常常看网的习惯。

盼望大家为学院的同学工作献计献策，我们将会评出金点子奖，到时我请你们吃饭。

个人年终工作汇报8

依据集团公司总经理在20xx年上半年初作的工作报告指示精神，我项目部结合在建工程项目施工特点及管理模式，整合现有资源，充分调动项目部人员的工作乐观性，开展一系列改进工作，完善项目部管理体系的建设，明确项目精细化管理改进目标，提升项目管理水平，现将半年来项目部管理工作汇报如下。

一、工作回顾

20xx年上半年项目部主要施工任务为“东港第”项目一期二次结构施工工程，本工程为东港第项目a7~a10号楼原楼板预留洞口二次结构封堵施工，结构楼板钢筋采纳植筋、焊接和绑扎，然后浇筑c30砼封堵。其中，a7#~a10#楼洞口共计xx2个，其中a7#楼52个，a8#楼24个，a9#楼34个，a10#楼52个，整个项目涉及二次改造施工户数共计208户。根据合同商定，二次结构施工应于20xx年上半年3月1日开头正式施工，但我方进场后迟迟未接到建设方准许施工指令，直至20xx年上半年4月2日，我方才开头正式施工。考虑到建设方交付房屋时间的紧迫性，我项目部本着服务业主、遵守合同的专业精神，依旧根据合同商定的完工日期，重新编排施工进度方案，制定增加施工人员、材料、工器具投入以及夜间不间断施工等相应赶工措施，确保目标工期实现。整个施工实行4栋单体楼依次流水施工，各工序间紧密穿插施工;各施工段实行小段分包，充分调动施工人员乐观性，克服赶工状况下的人手不足、材料倒运耗时耗工等施工困难。通过实行一系列的工期保障措施，在保证工程质量及平安的前提下，于20xx年上半年5月30日顺当完成全部二次结构施工内容，其中，包括完成建设方后期增加的a7~a10号楼夹层砌筑改造工程;之后，完成a7、a8、a10号楼一层入户门口改造施工个任务。目前，工程项目已通过业主验收，结算资料收集整理完毕，已向建设方提出结算申请，并开头审核流程，相关档案资料已向建设单位移交。

20xx年上半年，“东港第”住宅项目一期工程依据总承包合同商定，已完成施工承揽范围内的全部施工内容。目前，项目部在做好向建设单位及物业单位验收移交工作的同时，已逐步进入工程保修阶段，协作建设单位做好售后修理工作，将房屋顺当交付给客户。

一期工程结算工作是本年度工作重点之一，项目部全力协作集团公司预算部门工作，收集、整理结算资料，准时与甲方沟通，为结算工作顺当完结供应便利条件。

半年来，针对二次结构施工工期紧、局限大、困难多等的实际状况，以及工程结算工作的紧迫性，因此，项目部上半年工作重点：一是要保证工程能根据时间节点顺当交付;二是要协作好集团公司预算部门，尽早回收工程款;三、要协作好建设单位最终的移交工作，为二期合作奠定良好的合作关系。项目部尊照年初集团工作报告精神，加强项目部精细化管理以及规章制度落实，再小的工程也要做成精品，从工程进度、质量、平安、成本掌握等多方面入手，改进管理工作的不足。总结阅历、找出不足，以此总结上半年工作中的得与失。

二、巧提速、保工期

“东港第”二次结构施工开工日期虽滞后，但这并没有成为我项目部不履行合同商定完工日期的理由。原本3个月左右的施工期限，被压缩到2个月不到。时间紧迫，要求项目管理者必需拿出行之有效的赶工措施。项目部从施工进度方案入手，将原本相对笼统的总进度方案细化到每日工作内容、每到工序的施工时间，例如将原本钢筋安装工程，细化成钻孔(含清孔)、植筋、钢筋绑扎、钢筋焊接等四道施工工序，每道工序限定完成时间、固定施工人员，各工序间流水施工，无时差紧密连接，为砼浇筑及养护节约出时间。细化的方案经反复实践检验，最终得以确定实施。做为施工的主要调度负责人，施工工长必需明确工作内容、工作挨次、持续时间及工作之间的相互连接关系等并付诸实施;项目部管理任务就是在方案实施过程中常常检查实际进度是否按方案进行，一旦发觉有偏差消失，应在分析偏差产生缘由的基础上实行有效措施排解障碍或调整、修改原进度方案后再实施。在实际施工中，消失施工进度滞后的状况，如白天排渣，由于需要利用电梯运输排渣，会长时间占用电梯，给钢筋绑扎、砼浇筑、墙面抹灰等上料工作造成影响，考虑排渣完全适合夜间作业，项目将原方案调整，墙体拆除后先装袋，将施工作业面清空，白天如作业工序多，则不进行排渣，如此也可以避开给建设方房屋销售工作带来影响，方案调整后，给关键工作如模板安装、钢筋安装、砼浇筑让出时间，使工程中期形象已初具规模。

在人工方面，为了保证工期，牺牲了工人夜间休息时间，基本每日晚间19点持续施工至23点。通过施工小段分包以及对于施工劳动强度大的工作，在达到施工作业量后

给与肯定嘉奖等措施，调动工人工作热忱，夜间作业尽量支配粗活，如排渣、砼浇筑等施工任务，充分利用好夜间施工时间。材料方面，做好材料方案，保证现场施工需求。施工技术方面，由于年初气温较低，考虑砼浇筑后凝聚时间较长，为缩短砼凝聚时间，项目部进一批早强剂，根据协作比要求，进行配比。掺入早强剂后，砼初凝时间明显缩短2~3个小时，楼板底模拆除时间也相应缩短。通过实践的进度方案虽然已于项目初期大不一样，但正是通过不断地收集数据、分析问题、调整方案，使得在进行最终一栋a9号楼施工时，实际施工已基本与方案工期相吻合，大大地缩短了工期。进度管理在取得成效的同时，也有许多不足，工期方案一再调整，使得施工不能保持连续性;人力及机械始终保持高负荷施工状态，难免消失不适的状况，如施工人员后期施工心情不高、工器具损坏频率提高等。始终受这些问题困扰，使得施工进度放缓。

三、重质量、赢信誉

二次结构施工虽是小活，但也不应忽视了施工质量，小活也要干出“精品”工程。二次结构施工工序多，质量掌握点多。项目部的管理重点抓事前的交底工作及过程中的质量掌握。例如在钢筋工程，在开头植筋前，由于不是专业植筋人员，需要把植筋的要点，如钻头直径的选择、钻眼深度、清孔要求、植筋胶的'配比等等需一一向工人进行交底及培训，作业工人达到技术施工工艺要求，可批量作业后，在施工过程进行抽检，发觉问题准时进行整改。二次结构施工质量掌握重点：一是涉及结构平安类，例如模板安装、植筋、钢筋绑扎、焊接、砼协作比、浇筑振捣等;二是涉及建筑适用性类，例如墙面抹灰空鼓、开裂掌握、地面面层压光、天棚刮浆开裂掌握等。施工前项目部也做好质量的预控措施，在原施工方案的基础上，改进、细化施工方案，例如对模板拼缝的掌握，对周转多次的多层板，重新收边，拼装模板尽可能削减拼缝缝隙。在比如砼协作比，现场搅拌严格根据试验室出具的协作比单，进行配比;墙面虽未要求抹灰，但依据现场实际状况，二次施工部位墙面需重新进行抹灰找平;地面面层在与原地面接茬处增加打磨处理。一系列的措施体现了“精细化”管理的精神，重视质量工作也让我们赢得了业主的赞扬。

四、压成本、创效益

a7~a10号楼二次结构施工，包括设备夹层改造工程、一层入户门口改造工程，根据现场施工实际发生统计，工程实际发生成本为812,887.5元，合同施工审定总价款为万元，已拨付工程款为万元，占总造价的%;申请结算金额为万元，其中发生人工507,200.00元、水泥52,170.00元、砂子石子37,600元、空心砖4,275.00元、钢筋50,000.00元、五金工器具35,642.50元、施工用电20,000.00元、大白施工100,000.00元、试验费6,000.00元;实际发生签证、设计变更费用元、赶工费元。

项目部重视对资金、资产的管理，始终坚持节俭务实、杜绝铺张，坚持用好每一分钱。成本管理工作是项目管理工作的重要一环。项目部重点加强对实际工程量测算、处理现场签证和变更为主的成本掌握。在施工过程中比照合同清单，对工程量增加项准时向甲方提出签证申请，主动与甲方取得沟通。二次结构施工过程中，我方就墙体拆除工程量增加、墙面抹灰工程量增加、地面面层砼工程量增加、赶工费等向甲方提出签证恳求，并予以了满意。

五、阅历及教训

“东港第”工程一期项目，历时3年时间，在20xx年上半年完成了工程移交、结算工作，标志着我方履行合同商定，顺当将又一“精品”工程交付给业主。并且，在施工管理、工程质量、平安管理、进度掌握、合同履约率等多方面赢得了业主的信誉及口碑。这些成果的取得，归功于项目管理工作逐步地精细化，从每月、每周、每日进度方案、到责任到人的岗位职责，再到细化的制度规章，项目部管理工作的精细化，让管理责任更加明晰、削减管理工作中“一窝蜂”、“踢皮球”问题，消退管理工作死角，发挥每个岗位作用，各司其职，有效降低管理风险，进而保证成本目标的实现。

六、下半年工作方案

下半年，“东港第”项目将全面进入保修阶段，项目部各专业将设置专人负责修理工作，全力协作好业主单位的销售工作。同时，项目部将做好工程款的回拢工作，准时与业主方取得沟通。项目部剩余人员将妥当进行支配，并为新工程做好预备工作，随时投入先建设项目工作中。

个人年终工作汇报9

20xx我站在上级主管部门正确领导下，在环卫站全体员工辛勤努力下，我县环卫工作取得了肯定的成果，县城的环境卫生质量得到了进一步的改善，现将上半年的工作状况汇报如下：

一、基本状况及工作职责

(一)基本状况

环卫站目前在岗人数12人，其中站长1人，副站长1人，会计2人(其中1人今年退休)，出纳1人，监察员3人，收费员4人。

(二)工作主要负责

1、监督广西加丁物业有限公司象州分公司对象州县县城113万平米面积区域内道路清扫及沿线区域内约1万5千多户上门收集垃圾工作;

2、象州县城区内全部道路及花圃带、4个公共厕所、54个垃圾池及县城内全部垃圾勾臂箱的.清扫保洁工作;

3、负责象州县城中转站的日常运营及管理。

(三)垃圾处理费的收费工作等。

二、取得的成果

(一)收费方面

在上级主管部门的协调及县自来水公司、县工商局的大力支持下，我县城镇居民的垃圾处理费由水厂按水表一表一户每月五元征收。各门面经营户及各单位的垃圾处理费的收取已步入正轨。

(二)清扫保洁方面

由于环卫工作的特别性，环卫工人必需每天上岗作业，没有星期天和节假日，别人放假休息时，城区人口相对集中，流淌量大，纸屑、塑料袋等生活垃圾相对较多，工作量大;同时环卫工作极易反弹，特殊是雨后天晴，车辆轮胎带的泥土抛洒到路面，严峻影响环境卫生质量，因此，一季度来我们实行了一系列措施，努力提高环境卫生质量。

三、20xx年下半年工作方案

一、加强日常管理工作，提高环境卫生质量

(一)加大内部督察力度。实施有方案、有步骤、有落实的督察方法，坚持做到日日有督察、月月有考评。在详细工作中，对每次发觉的问题，具体记录、准时反馈、限期整改、当月兑现奖罚。

(二)加强清扫、保洁、垃圾收集和清运管理。依据路段的繁华程度、人流、车流量的大小及环卫设施配置状况，进行“定等级、定路段、定标准、定人员、定惩罚”的细化管理。

(三)规范管理、落实责任、严管重罚。杜绝推诿现象的发生。

(四)加大垃圾处理收费工作力度。严格收费标准，要求收费员勤走、急躁、细致，确保垃圾处理费不流失，确保垃圾清运工作能正常运转。

二、加大宣扬力度，提高市民的城市意识、环卫意识。

个人年终工作汇报10

200x年在全行员工劳碌紧急的工作中又接近岁尾。年终是最繁忙的时候，同时也是我们心里最塌实的时候。由于回首这一年的工作，我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获，都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同，但大家都在尽最大努力为行里的进展做出贡献。现将全年的工作状况向全行职工作以汇报：

一、重视业务核算质量，贯彻市行各项制度

今年是我们商业银行具有转折意义的一年，经过六年的`打拼和积累，我行的羽翼已经渐渐丰满，预备更名挂牌，开头新的征程。然而，假如要使我们景星支行真正走在全行的前列，我们首先要做的是提高我们的业务力量。我行会计出纳部常常组织员工进行理论学习、岗位练兵。对市行传达的每一个文件、通知都仔细贯彻。让员工树立仆人翁精神，在工作中不推、不等、不靠，乐观主动的完成自己的本职工作。我部始终坚持向时间要效益、向工作要质量。在核算上无重大差错事故。

二、加强日常工作管理，做好平安防范工作工作总结

总账会计年终工作总结我部的内部制度是比较健全的，各项工作都有明确分工，员工病、事假都严格根据规定准时请假。

在平安防范方面，对柜员日常工作所用的各种公章、名章都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用，都有专人负责;明确柜员的权限，不得擅自授权;对于市行要求上报的反洗钱可疑业务准时上报;随时提高警惕，杜绝诈骗。总之，我们要将一切防忠于未然，不做亡羊补牢的无用功，力求使全行的工作在稳健中谋进展。

三、培训员工操作力量，顺当通过柜员考试

今年是对全行职工个人业务考核要求最严格的一年，综合柜员上岗考试，直接关系到了每个员工的切身利益。行里不想让任何一个职工掉队，我会计出纳部，为了使每个员工顺当的通过考试，带领员工们利用工作之外一切所能利用的时间，乐观预备考试。其间，我们组织了员工点钞，打字的基本技能考试。组织员工去培训中心进行业务上机打操作的练习。

有些员工工作、家庭的各方面负担都很重，考试给其带来了很大的心理压力，思想包袱很重。为关心这样的同志，我部各个员工在考试期间，常常相互沟通思想，一起钻研考试的命题，接受力量快的同志，急躁的给其他同志讲解。体现出了团结同志的精神，更让员工们感受到了行内大家庭的暖和。考试接近期间，大家都想争分夺秒的看书，但行里的各项工作是不行以停滞的。

个人年终工作汇报11

一、突出学校中心工作，各项工作全面提升。

学校工作千头万绪，深陷其中，必碌碌无为。为此，学校班子分工明确，责任到人，各项工作实行精细化目标管理。自己则身先士卒投入教学第一线，狠抓教学这一中心工作。在教学工作日益科学、精细、有效的同时，带动了学校的德育工作连创佳绩、成效显著，后勤工作一步一个台阶走向了项目多元、管理规范、服务到位的轨道。

二、乐观更新教育理念，促进同学全面进展。

仔细学习素养教育理论，深化讨论新课程，不断更新教育理念。坚固树立“给我一个孩子，还你一个人才”的办学目标，“让每一个孩子都抬头走路，让每一颗心灵都感受胜利”。“让同学在学校的每一天都很幸福”。乐观制造条件，完善教育教学设施，开全国家课程，开足地方课程，研发学校课程，让不同层次、不同特点的同学都有进展，让每一个同学健康成长、欢乐成长。

三、抓班子与队伍建设，促进老师专业成长。

不断加强自身修养，提高理论素养，炼就作为校长的决策力量、管理力量、协调力量。在班子与干部队伍中，发挥了楷模与表率作用，在班子内部与干部队伍中形成风正气顺、干事创业的良好精神面貌。同时重视老师职业道德与职业技能建设与培训，为老师专业进展搭台子，促进了老师快速成长，以适应日益进展的教育教学进展的新需要。一大批青年老师在竞业园学校健壮成长。

四、全力推动课堂改革，提升师生生命质量。

课堂是实施素养教育、落实新课程的最重要的渠道，是学校教育教学的重中之重。乐观进行课堂改革，还老师课堂教学自主空间，还同学课堂自主学习空间，创建了“竞业园课堂教学模式”，为老师的教与同学的学搭建了宽阔平台，实现了师生在课堂上的共同成长。

五、学校工作成果显著，甜蜜事业再展宏图。

一份耕耘一份收获，一年的辛勤劳动与艰苦奋斗，取得了显著成果。学校先后被评为“济阳县教学工作先进单位”、“济阳县工会工作先进单位”、“济南市绿色学校”、“A级老师创建活动先进单位”、“济阳县教书育人先进单位”等。

教育是一份成人的.事业、甜蜜的事业，在这片宽阔的天地里，我们细心规划，细心实施，肯定会谱写出更加美丽的篇章。

六、深刻熟悉，检讨自我，戒骄戒躁，再创新高。

在取得成果的同时，糊涂的熟悉到自己的问题和不足。一是要进一步开阔视野，乐观思维，开拓事业进展的更大空间；二是克服工作中的畏难心情，深化挖潜，全心全意把学校做强做大；三是进一步强化改革意识，以课堂教学改革为龙头，进一步深化办学体制改革、学校人事制度改革、学校管理制度改革，保障学校健康进展；四是防骄破满，乐观进取，为济阳教育进展做出更大努力，再接再厉，再立新功。

个人年终工作汇报12

一年来，在街道党工委办事处的正确领导下和同事支持关心下，本人以科学进展观为指导，坚持不断地学习理论及业务学问，勤政敬业，恪守职责，较好地完成了街道办事处交办的各项工作。现将自己的思想、工作状况简要的总结如下：

一、在政治理论修养方面

一年来，本人始终将学习作为获得新知，把握政策，提高力量，解决问题的一条重要途径和方法，不断丰富自己的学问面，提高自身素养，增加自己执行党的路线方针政策的力量和水平，坚持群众路线和群众观点。仔细学习科学进展观，自觉拥护并仔细贯彻执行党的路线、方针和政策，乐观主动地参与组织活动和组织生活，遵守国家各项法律法规和街道各项规章制度，做到听从组织的支配，摆正自己的位置，履行自己的职责。

二、在履行岗位职责方面

围绕自己工作岗位，依据街道工作的特点，自觉地转变思想观念，增加奉献服务意识，经受了一个由不熟识、不了解到基本熟识和适应的过程。

1.以创新的理念全力抓好人口与方案生育工作

进一步完善了方案生育优先优待政策，深化开展计生基层基础整体化建设，进一步建立健全了“依法管理、优质服务、村（居）民自治、政策推动、综合治理”的人口与计生工作新机制。方案生育创优工程深化人心，以开展计生“双基工程”建设为契机，投入20多万元在23个村居全部设立计生宣扬长廊和配备信息化电脑，全面推动全街道全员信息化建设，并在赵王村召开了省计生基层自治现场会，得到了省市领导的高度确定。的流淌人口“一站式”亲情化服务模式，工作得到了省计生协会领导的确定。街道全年共诞生223人，方案生育率达95.19%，综合节育率达88.2%今年方案生育率、综合节育率和诞生婴儿性别比等指标均达创优要求，计生案件全部自行查结，结案率达100%，连续三年获市计生示范乡镇。

2.切实加强各项卫生和环卫管理工作及狂犬病防控工作

①建立了街道、社区、村居的三级卫生服务网络，开展全面健康体检工作。推动卫生事业全面进展。完善了公共卫生管理与服务网络，驻村医生服务网络更加完善。新型农村合作医疗保险在今年提高收费0.5倍80元提到120元的状况下，参保率高达99.5%，并领先在全区完成保费收缴任务。实施其次轮农医保健康体体检工程，完成对3060人的.体检。举全社会之力做好传染病的防控工作，共发放宣扬资料8000多份，接种儿童疫苗650人。

②乐观开展狂犬病预防掌握宣扬工作，做好无免疫犬只的捕杀工作，今年辖区内无发生狂犬病案例，犬防常态化管理模式受到市里推广，并被市里评为年度犬防管理先进集体。

3.加大力度推动城乡教育均衡和谐进展

社会教育事业蓬勃进展，路北二中在XX年中考中有40人被重点高中录用，录用比例列全区公立学校首位，路北中心学校已成为被群众认可的名校，大力实施“以人为本，科教兴国”战略，加大教育投入力度，努力改善办学条件，仔细抓好学校、幼儿园和消防平安的督察，今年辖区内未发生各类平安事故，路北二小也在报批中，争取XX年投入使用。

4.加大监管力度，提高食品药品平安水平

全面落实科学进展观、仔细落实科学监管理念，以维护人民群众的饮食平安，构建和谐社会，健全了视频平安事故应急预案，完善“多员合一”农村公共食品药品平安群众监督网建设，巩固了“食品药品平安示范乡镇”，大力开展常态化食品药品平安检查，协作有关部门对违章食品药品经营户进行专项整治。借助“数字乡村”网络建设，加快改造和规范农村食品供应体系，建设食品质量保障、服务便利快捷的农村食品供应网。

三、廉洁自律状况

在平常工作中，本人注意党纪政纪条规学习，增加廉洁自律意识和纪律观念，树立良好的从政道德。乐观参与各项法规、政纪教育，留意防微杜渐，自觉抵制各种消极腐朽思想的侵蚀，同时遵守办事处规章制度，作为街道主要负责人的助手，注意摆正自己的位置，工作中不讲条件，不给领导添麻烦，敬重领导，加强组织纪律性，摆正位置，听从支配，开心接受并尽力完成领导布置的各项任务。能从大局动身，团结同志，求同存异，严于律己，工作中不搞小圈子，珍惜集体荣誉。同时也能做到对发觉的实际存在的问题准时指出，和同事一道研讨解决的方法，主动帮助其他部门乐观开展工作，能正确对待自己的得与失，勇于担当工作责任，不推诿，全面仔细履行自己的工作职责。

尽管取得了一些成果，我在各方面还存在很多缺点和不足：

一是制造性地开展工作还有很大的欠缺，有时工作不够乐观主动，对本职工作缺乏清楚的思路，不能供应有力的协作。

二是虽然乐观参与办事处组织的学习，完成布置的学习任务，但理论学习的系统性不够，熟悉的深度不够。同时业务方面的学问也待积累加强。

综上所述，一年来本人已基本实现年度工作目标，今后我将连续努力，使自己在工作达到一个更高的层次。

以上述职，敬请领导、同志们批判指正。

个人年终工作汇报13

作为一名乳腺外科医生，我的工作职责是竭尽全力除人类之病痛，助健康之完善，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤。作为一名基层医务工，我有剧烈的社会责任感和敬业精神，情愿为了医疗事业奉献自己全部的精力。在本年度的工作当中，自身的思想政治素养和综合素养都有了较大的提高。现将本年度个人工作状况总结汇报如下：

一、努力学习，不断提高政治理论水平和素养。

在政治思想方面，始终坚持x的路线、方针、政策。充分利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，努力学习各种科学理论学问，学习各种法律、法规和党政策，领悟上级部门重大会议精神，在政治上、思想上始终同x同领导保持全都，保证在实践工作上不偏离正确的轨道，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、进展和不断进取，不断提高自己的政治理论水平，乐观参与医院组织的各种政治学习及教育活动。同时，通过仔细学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任，并依据工作中实际状况，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，在实践中不断总结阅历教训并结合本职工作，解决自己在工作中遇到的问题。

二、恪尽职守，重视自身道德修养。

当年我步入神圣的医学学府的时候，我就曾在同学大会上庄重宣誓过：我志愿献身医学，喜爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面进展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完善，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的进展和人类身心健康奋斗终生。时至今日，我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术，无德不立。大医有魂，生生不息。医德是医生思想修养的重要内容之一。古人称医乃仁术，仁者人也，意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生，除应当具有对病人高度负责的精神外，更要具有全心全意为人民服务的思想，还应具备一切为病人的品质。

三、养成严谨、细致、艰苦的工作作风。