职业供求信息服务指南

职业供求信息服务指南事项名称：职业供求信息服务承办机构：济宁市人力资源市场配置服务中心法定依据：1、《中华人民共和国就业促进法》2、《人力资源市场暂行条例》3、《山东省人力资源市场条例》办理条件：合法的用人单位和求职者申请资料：1、有关部门批准其设立的文件或者营业执照副本、服务许可证（图像电子版1张）；2、招聘联系人身份证（正面图像电子版1张）；3、授权委托书（图像电子版1张）。办理流程：系统注册。招聘用人单位登录济宁市人力资源社会保障局网站（)在“人社业务网上服务大厅”栏目中，点击济宁市人力资源市场，注册会员信息，上传所需申请资料的图像电子版各1张。求职者在系统注册个人会员和简历信息。招聘资格审查。工作人员对用人单位上传的证照、资料进行真实性、合法性审查。审查通过的，为用人单位开通发布职位、简历查询、预定现场招聘会等权限；未通过审查的，一次性告知原因。3、职位发布。通过招聘资格审查的用人单位登陆系统，按照提示发布岗位信息，逐一填写各项内容。参加招聘会的单位如需添加职位，应在会前一天进行，以便及时审核、现场发布。用人单位也可查询符合招聘条件的求职者简历，在线发送面试通知。4、展位预订。通过审核并发布了职位的用人单位，参加招聘会需网上预订展位，每两周集中开放一次展位预订，具体日期和时间详见《招聘会日程安排》（每季度发布一次）。同一个招聘单位两周之内只能选择参加一场招聘会，限制性专场只对符合招聘主题或职位要求的招聘单位开放预订权限。5、现场洽谈。成功预订了展位的用人单位，按照预订的招聘会日期，直接到预订的展位内，刷招聘单位联系人身份证或扫描显示屏二维码开启显示屏，可使用桌面系统录入达成意向的求职者信息，入场时间为：9:00—9:30（9:30不能到达现场参会的招聘单位应提前拨打电话取消已预订的展位，否则账户冻结1个月）。求职者参加招聘会应携带本人身份证，达成意向时向招聘单位提交个人简历或手机扫描展位二维码提交个人信息，也可通过系统选择有工作意向的招聘岗位在线投递简历。收费依据及标准：不收费法定时限：无承诺时限：即时办理办理地点：网络办理，济宁市太白湖新区京杭路30号人社综合服务中心就业创业服务大厅一楼5号、6号窗口。联系电话2967936、2967075投诉电话事代理服务指南事项名称：人事代理服务承办机构：济宁市人力资源市场配置服务中心法定依据：1、《关于印发<山东省人事代理暂行办法>》（鲁人〔1997〕3号）2、《济宁市人事代理暂行办法》（济人字〔1998〕60号）办理条件：非公有制企业和社会组织、外国企业常驻代表机构、其他实行社会化人员管理的单位。申请资料：营业执照（副本）、经办人身份证1份。办理流程1、人事代理开户（1）申请开户。携带营业执照副本、经办人身份证。（2）签协议。双方签订《单位委托人事代理协议》，一式2份。2、职称确认需要的材料（1）《正规全日制院校毕业生确定专业技术任职资格呈报表》（三份）；（2）学历、学位证书；（3）报到证，报到证未派遣的，需提供劳动合同；（4）一张2寸照片。3、职称评审主要流程根据当年职称评审通知要求进行单位推荐、公示、填报评审系统、提交评审材料。高级或工程技术系列之外的中、初级材料审核合格后，上报市人社局专业技术人员管理科或相应评审委员会再次审核。4、人事考试报名流程个人根据考试通知网上报名，并在规定时间内携带考试通知要求的材料到人事代理科进行现场审核。收费依据及标准：不收费法定时限：无承诺时限：即时办理办理地点：济宁市太白湖新区京杭路30号人社综合服务中心就业创业服务大厅一楼7号、8号窗口联系电话2967602投诉电话动人员（非公有制和社会组织聘用人员）人事档案管理服务指南事项名称：非公有制企业和社会组织聘用人员人事档案管理承办机构：济宁市人力资源市场配置服务中心法定依据：1、中共中央组织部、人事部关于印发《流动人员人事档案管理暂行规定》的通知（人发〔1996〕118号）2、《<干部档案工作条例>实施意见》（（91）组通字20号）3、《中共中央组织部、人力资源社会保障部等五部门关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》人社部发〔2014〕90号4、《中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅等六部门关于贯彻落实人社部发〔2014〕90号文件进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的意见》鲁人社发〔2015〕48号5、《济宁市流动人员人事档案管理服务工作实施办法》济人社发〔2015〕67号6、《人力资源社会保障部办公厅关于简化优化流动人员人事档案管理服务的通知》人社部发〔2016〕75号办理条件：非公有制和社会组织聘用人员申请资料：（一）档案转入1、开具调档函：档案所有人与用人单位《劳动合同》1份（作为工作档案关键材料，用于存档）。2、档案接收：完整的档案1份。注：大中专毕业生档案须通过机要交通或由具备档案保管权限的单位密封盖章后派专人送达。3、档案材料接收：经办人身份证原件和归档材料。（二）档案转出档案所有人与用人单位的《解除/终止劳动合同证明书》1份（作为工作档案关键材料，用于存档）、调档函原件（具备档案保管权限单位出具）1份和经办人身份证原件（他人代办的需携带档案所有人身份证复印件1份、签字委托书1份、代办人身份证原件）。（三）开具档案相关证明①用人单位办理，需单位介绍信（申明开具证明事由）1份、经办人身份证原件。②本人办理，需身份证原件。③他人代办：需档案所有人身份证复印件1份、签字委托书1份、代办人身份证原件。（四）档案材料借/查阅①用人单位办理，需单位介绍信（申明开具借/查阅事由）1份、经办人身份证原件。②本人办理，需身份证原件。③他人代办：需档案所有人身份证复印件1份、签字委托书1份、代办人身份证原件。办理流程：（一）档案转入1、开具调档函工作人员向档案原存放地（具备档案保管权限的单位）开具调档函。2、档案接收工作人员审核档案：①学历、工作档案真实、完整的，予以接收。②缺少非关键材料的，书面告知所缺材料，予以接收、限期补充。③缺少关键材料（高中档案、报到证副本、高校毕业生登记表及成绩单）的，书面告知所缺材料，并予以退回，补齐后再依程序予以接收。3、档案材料接收工作人员审核档案材料：①符合要求的材料，在《流动人员人事档案归档材料登记簿》上登记，予以接收。②逻辑不符、记载信息与档案内其他材料不一致的材料，退回，整改后予以接收。③不属于归档范围的材料，予以退回。（二）档案转出工作人员审核档案材料：①档案齐全的，出具档案转递通知单，密封盖章后机要交通或专人转递。机要件7个工作日内转交至机要局。②档案缺少关键材料的，补齐后予以转出。（三）开具档案相关证明工作人员依据档案记载出具存档、政审等档案相关证明。（四）档案材料借/查阅（1）查阅档案。①登记，在阅档室查阅档案。②个人不得查阅本人及直系亲属的档案，可申请由我机构代为查阅。③确需复印档案材料作为旁证的，在复印件上注明用途、日期，并加盖公章。（2）借阅档案材料。①登记，借出。注：应在十五日内将档案材料归还。逾期使用者办理续借手续。②归还档案材料，工作人员核对无误后，入库保存。（五）档案查询拨2967602核实档案在市人力资源市场配置服务中心的存放情况。收费依据及标准：不收费法定时限：无承诺时限：即时办理办理地点：济宁市太白湖新区京杭路30号人社综合服务中心就业创业服务大厅一楼7号、8号窗口联系电话：0537—2967933、2967602投诉电话：0537—2967927  职业指导和职业介绍业务服务指南事项名称：职业指导和职业介绍承办机构：济宁市人力资源市场配置服务中心法定依据：1、《中华人民共和国就业促进法》2、《人力资源市场暂行条例》3、《山东省人力资源市场条例》办理条件：有职业指导和职业介绍需求的劳动者和用人单位。申请资料：无办理流程：1、一对一职业指导：劳动者填写《一对一职业指导预约申请表》，工作人员接受申请并确定职业指导时间、地点，工作人员按时开展职业指导。2、团体职业指导：提前对外发布团体职业指导时间安排和指导主题，劳动者填写《团体职业指导预约申请表》，工作人员接受申请并通知劳动者，工作人员按时开展团体职业指导。3、用人单位职业指导：用人单位填写《用人单位职业指导预约申请表》，工作人员接受申请并确定