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文档简介

劳动合同续签协议书劳动合同续签协议书1.背景劳动合同是劳动者与雇主之间的重要法律文件，既保障了劳动者的权益，也规范了雇主的责任。根据劳动合同法的规定，劳动合同通常具有一定的期限。当劳动合同即将到期时，双方可以根据实际情况选择是否续签劳动合同。本文档即为劳动合同续签协议书，旨在明确双方对劳动合同续签的意愿和具体细节。2.续签意愿确认根据我方与你方之间的沟通与协商，双方一致同意续签劳动合同。以下是续签意愿的确认：-续签方：[雇主/公司名称]-续签对象：[劳动者姓名]-续签后劳动合同期限：[续签后劳动合同期限]3.续签条件为保障双方的合法权益，本次劳动合同续签受以下条件限制：-工资待遇：根据双方协商一致，续签后劳动者的工资待遇不低于原劳动合同期间的水平。-工作内容：续签后劳动者继续从事原劳动合同规定的工作内容，不发生变动。-工作地点：工作地点不发生变动，按照原合同约定执行。-工作时间：工作时间不发生变动，按照原合同约定执行。4.续签程序为确保劳动合同续签的合法性和有效性，续签程序如下：1.双方互相确认续签意愿，并达成一致。2.续签方向劳动者递交书面续签请求。3.劳动者提供相关续签材料，包括联系明、任职资格证明等。4.续签方审核劳动者的续签材料，并确认符合续签条件。5.双方签署本续签协议书，并办理劳动合同续签手续。6.续签方将劳动合同续签备案报送劳动行政部门。5.续签期限与解除条款本次劳动合同的续签期限为续签后劳动合同期限，双方约定的解除条款如下：-续签方解除劳动合同：如续签方因原因解除劳动合同，应提前[提前解除通知期限]提前书面通知劳动者，支付相应的经济补偿。-劳动者解除劳动合同：如劳动者因原因解除劳动合同，应提前[提前解除通知期限]提前书面通知续签方。6.其他约定-续签方承诺：续签方保证提供良好的工作环境和合理的工作待遇，履行雇主责任，维护劳动者的权益。-劳动者承诺：劳动者保证继续履行劳动合同约定的义务，尊重企业规章制度，为企业发展做出贡献。-本续签协议书自双方签字之日起生效，并代替原劳动合同。以上是劳动合同续签协议书的内容，双方经协商一致，认可并接受以上条款。望双方遵守，共同维护劳动关系的稳

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