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文档简介

国资委党委**号)要求，结合集团实际，特制定创建“清廉一、指导思想(一)落实党风廉政责任创建工作的各项任务进行分解，建立上下联动，全员参与，一级抓一级，层层抓落实的工作责任体系。采取月抽查(主要是“三公”消费填报情况的核实)、季集中交流，半年度(二)加强工程建设监管工程项目投资建设重点工作，突出工程建设“大监管”,全要载体，对集团投资建设的工程建设项目管理实现“12大”(三)突出清廉文化建设育和有针对性的警示教育，年内要组织1至2次工程建设单入开展清廉文化进机关、进项目、进家庭，通过征文比赛、(四)深化作风效能建设风、文风，使干部职工有更多的时间调查研究、推动工作，不断提高工作效率和执行力。严格控制“三公”经费支出，(五)完善权力内控机制心谋划好下一个五年惩治和预防腐败体系建设的总体思路、具体目标和落实措施，按照市委出台的《实施办法》,研究制定集团**-2017年的《贯彻落实意见和实施方案》。注重把手”和分管审批领导的监督。合理界定党委会、董事会、(六)推进民主监督工作见》,进一步推行企务公开和重要业务“网上操作、阳光运行”。同时，要建立健全内部控制和全面风险管理等制度，创建“清廉国企”是一项长期的系统工程，必须常抓不懈，(一)制定方案，动员部署(4月下旬-5月上旬)认真学习领会市国资委创建“清廉国企”方案和有关精神，结合集团公司实际，拟制集团公司《实施方案》,召开创建(二)宣传教育，扎实推进(5-6月)谈会，紧密联系工作实际深入开展学习大讨论，统一认识，(三)完善机制，阳光公开(7-9月)并汇总报集团创建办。8月份要开展制度漏洞查找和廉洁性评估分析，9月底要完成制度的完善和修订工作，对不适合(四)监督检查，督促整改(6-10月)(五)互评互比，总结提高(11-12月)作情况，不断总结经验，查找不足，为2014年度继续抓好(一)统一思想，加强领导。创建“清廉国企”是一项复杂(二)注重结合，突出重点。要把创建工作与年度党风廉政出亮点，抓出成效。处理好与各项工作的关系，统筹安排，协调推进。尤其要加强对重要环节、重点岗位的监督检查，(三)加强宣传，营造氛围。要高度重视创建“清廉国企”论氛围。各

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