


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
施工现场管理奖惩制度贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,为了保障职工的人身安全和身体健康,提高经济效益,强化安全管理,消除事故隐患,做到有章可循违者必究,结合公司《安全生产管理制度》和本项目的实际情况,经项目部安全生产文明施工领导小组研究,特制定以下制度。一、罚则:未经过三级安全教育和考核合格而进入施工现场作业者,罚款个人10元,罚款班组长50元,且产生的后果由该班组长负责。进入施工现场未戴安全帽和系好帽带者,每人次罚款50元;使用不合格安全帽每顶罚款20元。无安全防护措施的高空作业未系安全带者,每人次罚款100元。使用不合格劳动防护用品的每条罚款50元。进入施工现场的作业人员必须佩带工作牌,违者罚款20元。进入工地穿“三鞋”(高跟鞋、拖鞋、硬底鞋)的罚款20元。饮酒后上班、酗酒、追逐、嘻闹者罚款100元。非电工人员私自乱接电线、电灯、加插座者每人次罚款100元,并予以没收处理。未经项目部批准在宿舍区私自使用电炉、火炉、煤油炉、液化气灶、煤球炉者罚款50元,并没收炉具;在易燃易爆场所动用明火(未经审批的)、在施工现场吸烟、乱扔烟头的,每次罚款100元,若造成严重后果的,交司法机关处理并赔偿损失。发生吵架、斗殴、赌博者,每人次罚款500~2000元,严重者送司法部门处理。未经项目部管理人员同意,擅自拆改、移动安全防护设施、警示牌等,不按要求恢复,拒不采取弥补措施的处罚100~500元。违章乘坐井架吊篮,每人次罚款200元,开机者同样罚款200元。擅自动用电器设备开关和违章开机、无证开机者(包括三机),罚款200元,造成严重后果的处以5000~20000元罚款。攀爬、跨越各种栏、网、架,每人次罚款50元。高空往上、往下抛任何物品者,每人次罚款200~2000元,造成严重后果的罚款2000~20000元。不服从管理、拒绝安全管理和检查人员指导、威胁、辱骂、殴打管理人员,处以500~10000元罚款外,还要承担其他费用,并且立即驱离本工地。特殊工种作业人员未持证上岗者,每人次罚款100元,并责令其停止操作和退场。不服管理、不听劝阻、拒不执行的加倍处罚。塔吊操作工违反“十不吊”规定,罚款100~500元。施工电梯操作工违反安全规定,罚款50~100元。电线在作业地面上乱拉乱压的,罚款50元。施工机具无保护接零(或接地),罚款100—200元。孔桩施工时没有按安全规范要求施工下井前未检测孔内有毒气体而引起的工伤事故,罚款500—1000元,并承担相应法律责任。孔桩洞口未加盖钢筋网片的罚款50—100元。木头、砖头、土头等杂物堆放在外架上或安全网上未清理的,每处罚款200~500元。钢筋头尾、绑扎后剩余的,未及时堆放到堆场或堆放在外架上,每处罚款200~500元。电焊机等机具下班后无拉闸断电,罚款该班组或个人每机次50元。锯末(锯梢)当班未清理干净的,每处罚款200~500元;模板拆下未按指定地点成垛堆放或堆放在外架上,每处罚款200~500元。各班组必须做好“落手清”工作和文明施工,做到工完料尽、场地清。每月考评一次,做得好的班组给予100~500奖励,差的班组处以100~500元罚款。检查发现宿舍内外脏、乱、差,生活用品、衣、被等不整齐,每间罚款50~200元;在宿舍乱倒垃圾、乱扔烟头、乱倒剩饭剩菜者罚款20~50元,该罚款由责任班组长承担。在工地内随地大小便者罚款50元,并清理所有污物,发现者和举报者给予奖励50元。盗窃工地内财物,按物件成本价十倍罚款,举报者按盗窃物件50%给予奖励。对接到有关通知和安全隐患整改通知书后,限期内未按要求执行落实和整改的,班组或个人每日每条隐患处以20~200元罚款。管理人员、班组长(包括现场带班)违反以上条款加倍处罚。对违反本条款被处罚超过三次者,立即清退出本工地。二、奖励:文明施工、宿舍、食堂,每月20日组织一次检查、评比,对做得好的班组给予奖励100~500元,做得差的班组处罚100~500元。对及时发现隐患及时排除,防止事故发生有功者,予以100~500元奖励。给予自觉遵守公司和项目部有关安全管理制度、文明施工管理制度及治安管理制度的班组,本月无发生任何安全事故的,从当月处罚款中予以奖励100~500元。对推广新技术、新工艺,提出合理化建议若被采纳者给予100~1000元奖励。以上制度限本工地内有效,下发之日起执行,如本制度与其他制度相抵触,将同时配合本制度执行。同时,以上处罚的款项从所属班组每月结算中扣除。执行班组长签名:厦门中宸集团有限公司厦门观音山国际商务营运中心启动区A1地块A1-1、A1-2工程项目部
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年云计算服务模式创新案例分析报告:市场竞争格局与机遇
- 2025年医院信息化建设医院物资管理系统初步设计评估报告
- 九大文化娱乐产业人才培养与职业发展规划研究报告
- 特色小镇产业培育资金申请政策导向与产业集聚效应报告
- 2025年房地产行业房地产企业数字化转型战略研究报告
- 2025新能源汽车制造产业布局下的汽车产业链整合报告
- 2025年数字货币对金融行业数字货币金融监管的监管政策与监管实践分析报告
- 2025年医药流通供应链优化与成本控制技术创新趋势报告
- 2025年K2教育STEM课程实施与教育信息化融合研究报告
- 2025年广播媒体融合发展中的跨界合作与生态构建报告
- 期末试卷(含答案)2024-2025学年四年级下册数学北师大版
- 海洋法知到智慧树章节测试课后答案2024年秋中国海洋大学
- 《客舱安全与应急处置》-课件:火灾的基础知识
- 常见藻类图谱(史上最全版本)
- 河南省道路运输企业质量信誉考核申请表
- 某集团考勤管理制实施细则
- 小升初苏教版六年级科学下册复习资料好
- 未注公差的直径尺寸公差IT
- HSG型工程液压缸基于ANSYS的有限元分析
- 小区智能化弱电系统工程清单及报价模板
- 上海市高级人民法院关于供应商与超市之间合同纠纷案件若干问题的解答
评论
0/150
提交评论