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第页共页员工上班偷懒检讨书尊敬的领导：您好！我是贵公司的一名员工，今天写这封检讨书，是因为我认识到自己在工作中存在严重的问题——偷懒。我对我在工作中的不负责任和消极态度深感愧疚，我深知这是对公司的不负责任，也对自己的职业发展构成巨大威胁。首先，请允许我对我的行为进行诚恳的反思。我明白作为一名员工，我的责任是履行我与公司所签订的职责，并全力以赴地完成我被分派的任务。然而，最近一段时间，我发现自己日益产生了懒散和漫不经心的工作态度。下班前提前离开办公室、偷偷刷手机、懒散的工作态度等行为，都是对我的精神状态和职业道德的严重背离。我深知这样的行为违背了公司的职业道德和工作规范，给公司的发展和形象带来了很大的损害。我的行为不仅对个人声誉造成了负面影响，也打击了我在公司内部和团队中的信任度。我自己鄙视自己，我失去了自己的尊严和荣誉。这种偷懒行为的产生有多方面的原因，首先是我在工作中产生了心理压力。工作中的挫折感和疲劳感使我开始逃避工作，试图通过偷懒来缓解自己的情绪。其次是我对工作任务的重要性和紧急性认识不足，没有真正理解到自己的工作对公司的重要性。最后，个人素质不足也是此问题产生的原因之一。我意识到，这些原因都无法成为我偷懒的借口，我需要面对自己的不足和问题，并为自己的行为负起责任。作为一个成熟和负责任的职场人，我应该时刻牢记自己的职责和工作目标。我知道，只有通过努力工作、提高自我的专业能力，才能提高自己在公司中的地位和职业发展。偷懒只会损害自己的前途，也会影响到我所在的团队和公司的整体发展。我必须要重新调整自己的思维和态度，重拾对工作的热情和责任感。因此，我在此向公司和领导诚心诚意地道歉。我深感愧疚和羞耻，因为我的行为给公司和领导带来了困扰。我真诚地保证，从现在开始，我会改正自己的错误，对工作充满热情和责任感，不再偷懒，不再对工作消极。我将充分认识到工作的重要性，努力提升自己的职业素质，更好地履行本职工作。为此，我制定了以下改进措施，以确保我能打破懒散惯性，回归到高质量高效的工作状态。1.建立日常计划：每天在工作开始之前制定工作计划，明确自己的目标和任务。列出每项任务的优先级，并合理安排时间，确保能按时完成任务。2.严格执行工作规范：坚持按照公司的工作规范行事，养成良好的工作习惯，保持高效和专业。3.提高专业能力：通过学习和培训提高自己的专业能力，增加对工作的兴趣和动力。不断了解行业的最新动态，保持与时俱进。4.自我督促和监督：建立明确的目标和监督机制，以确保自己按时完成工作。借鉴他人的成功经验，学习他们的积极态度和工作方法。5.找到合适的解压方式：工作中的压力和疲劳是导致偷懒的主要原因之一。我会积极寻找适合自己的解压方式，如锻炼身体、音乐、阅读等来释放压力，使自己保持积极的心态。最后，我再次对我在工作中的偷懒行为向公司和领导表示由衷的歉意。我诚心诚意地请求给予我一次改过自新的机会。我保证从今天起，我会全身心地投入到工作中，以良好的态度和高质量的工作表现来弥补我的过失。非常感谢您给予我的宝贵时间和耐

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