渠道拓展的职位描述(十九篇)

第页共页2023年渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘(十九篇)渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇一1、执行渠道部招商方案，充分利用公司的展会，产品推介会、新品发布会等时机进展招商;2、对渠道空缺区域进展主动招商，充分利用内部和外部资挖据招商时机;3、对渠道不稳定区域和进步缓慢区域，配合渠道经理积极准备后备代理商资，保持代理商队伍良性生长;4、配合渠道经理定期对代理商销售人员进展产品、案例、销售技巧培训以及交流会，衔接代理商和公司产品、技术等销售支持部门的对接;5、建立公司、代理商的销售案例库，促进代理商互相学习，拓展销售思路;任职资格：1、专科及以上学历，专业不限;2、有渠道工作经历者或有数字出版、文化产业、it行业经历者优先;3、对招商拓展、销售工作充满热情，渴望成就;4、擅长学习,有优秀的沟通才能、效劳才能,有较强的团队协作和资协调才能;5、有责任心和上进心，能吃苦，能适应经常性的出差,有创新意识和较强的抗压才能。6、有党政系统、文化系统、系统集成商、文化公司等客户资的优先。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇二职责：1、负责公司产品的销售及推广;2、根据公司下达的业绩目的，制定合理的业务方案，分解落实到每个业务人员，并追踪达成;3、开拓新市场,开展新客户,增加产品销售范围;4、完成团队销售目的，形成相应的销售策略，并确保有效地执行，持续跟踪直至落实达成;5、定期进展市场信息搜集和分析^p，对业务开展提出建议;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作方案,有效管理手头工程并进展定期汇报。任职要求：1、熟悉保险产品特别相关的专业知识优先;2、掌握经济、金融、管理等专业知识优先;3、具有较强的沟通与组织协调才能及亲和力;4、具有良好的语言表达才能及分析^p判断才能;5、有积极进取的精神及承受挑战的性格;渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇三职责：1、针对公司电商红人工程落地需求寻找优质的供给链合作商家进展开发与维护;2、能快速与优质供给商建立关系，深化把握客户需求，寻求合作时机并推动工程施行，确保客户满意度并建立长期的合作伙伴关系;3、不断理解行业及竞争对手的开展动态，适时提出应对策略;4、完成优质供给商竞调、评级、资库的建立，完成洽谈、签约。职位要求：1、大专及以上学历，摄影摄像相关专业优先;2、两年以上互联网广告，媒体，自媒体行业相关从业经历或2年以上电商运营经历，对社会化媒体(微博，抖音，小红书，微信等)电商红人有一定的理解与认知;3、有良好的渠道开拓工作经历，有效劳过4a广告公司，外乡广告agency者优先;4、具备良好的客户沟通及把控才能，有较好的客情公关和效劳才能;5、有激情，有活力，管理经历;勤奋踏实，抗压性强。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇四-熟悉物流自动化产品的应用前景、市场需求、产品特性及需求行业-负责公司渠道代理的市场开拓，完成公司制定的年度代理商拓展指标-协助渠道拓展高级经理定期对潜在渠道代理商进展走访-协助渠道拓展高级经理，配合财务、法务对潜在渠道代理商进展资质审核-协助渠道拓展高级经理，对通过审核的渠道代理商，启动内部流程，进展信息录入-协助渠道拓展高级经理，对通过审核的渠道代理商，进展代理效劳合同会谈、签约-根据代理商管理机制实际运行情况，完善并优化现有代理商管理流程-协助渠道拓展高级经理，根据代理商实际运行情况，进展年度kpi考核，并根据考核情况推进代理商升降级渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇五职责：1、通过公司的平台资，寻找线上、线下的潜在合作伙伴并进展商务洽谈和签约;2、认可公司的经营形式与品牌产品，对渠道信息进展挖掘、整理和对接;3、开拓建立行业渠道，并进展管理和关系维护，完成渠道运营体系搭建和运营工作;4、代理商经销商日常管理、维护所需流程和制度的输出、执行;5、及时反应总结市场信息和客户需求。任职要求：1、大专及以上学历，有2年左右相关工作经历;2、具备快速的学习才能，强烈的市场竞争意识;3、具有独立工作才能，勇于承受工作挑战，可以承当压力;4、较强的商务会谈和独立的市场开拓才能，有渠道开发管理经历者优先考虑;5、具有较强的沟通、交际、组织协调才能及团队合作精神;6、纯熟使用office办公软件，以及互联网阅读;渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇六职责：1、负责公司直营店铺渠道拓展;2、负责跟进合同、盖章、相关费用等流程，公司渠道资料的梳理;3、协助筹备开店的相关事宜，跟进各项审评资料;4、负责跟进开店及装修、消防等进度，异常情况及时汇报;5、协助渠道总监渠道沟通与会谈;6、上级安排的其他任务。任职要求：1、三年以上渠道拓展经历，熟悉广州及佛山各大商圈及渠道，处事灵敏，有一定的资;2、对零售市场的变化敏感度高，具有分析^p及预测才能，及时准确的应变才能;3、熟悉产品，熟悉服装行业的运作形式，理解流行趋势，具有良好的会谈与公关才能。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇七职责：1、根据公司整体开展规划，组织制定公司年度拓展方案和各项工作目的，并组织落实;2、自营零售业务拓展，开发加盟客户，维系保持与客户之间良好关系;3、撰写有关商务会谈报告、文件，进展商业合作会谈及合同草拟等事项;4、负责公司市场调研与分析^p，为公司决策提供根据;5、进展加盟渠道的拓展与开发;6、完成公司上级领导交办的其他工作安排。任职资格：1、大专以上学历，市场营销，企业管理或相关专业优先;2、5年以上服装行业市场拓展经历，有一定的区域客户资(品牌服装优先);3、具有敏感的商业和市场意识，擅长分析^p和解决问题;4、具备良好的沟通、协调及商务会谈才能，应变才能强。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇八职责：1、拓展各自区域空白市场，搜索意向客户资，开发新客户;2、负责所辖区域内的管理，包括：商场客情维护、业务会谈、销售管理、回款催收、处理客户投诉等项工作，重大事件及时上报;3、负责对公司加盟客户的服饰产品营销策略、促销活动规划和落实执行施行;4、及时理解、分析^p竞争对手的情况，制定竞争策略。岗位要求：1、大专或以上学历，三年以上知名服装品牌市场营销工作经历;(没有相关工作经历请勿投);2、具区域市场管理经历，熟悉湖北市场，熟悉品牌的运作管理、擅长沟通、培训与鼓励员工;3、优秀的区域市场拓展才能，具有良好的市场资网络;4、具备开发商场与协调商场关系的才能，执行所属区域内市场促销方案;5、有毛针织，男装，羽绒服产品市场营销经历者优先考虑。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇九职责1、积极拓展公司指定的新市场，开展和维护新的客户;2、协助展开市场调查，提供行业市场数据的处理及分析^p;3、负责现有市场的维护工作;4、负责____的维护与完善;5、完成上级领导交给的其他工作任务。任职资格1、高中以上学历，有市场营销经历者优先;2、具备较强的文字表达才能，沟通才能，理解才能;3、纯熟使用办公软件，具有良好的数据分析^p才能;4、具有较强的规划、分析^p才能和创新意识，思维明晰而有条理;5、良好的职业素质和敬业精神。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十职责：1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;2、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目的;3、建立渠道销售流程和运作标准;4、开发管理新的渠道合作者。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业毕业;2、3年以上渠道销售工作经历，有团队者优先;3、具有独立的分析^p和解决问题的才能，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织才能;4、能承当较大压力。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十一职责1、负责直营店及代理、加盟商的拓展会谈，合同的签订，并协助营运管理部进展后期信息沟通、客情维护;2、维护与购物中心、加盟商长期良好的合作关系，保持公司品牌形象;3、定期拜访所辖业务区域内的既有客户和潜在新客户;4、对已有加盟客户日常运营指导的指导、帮助和沟通，以及定期回忆所辖业务区域业务实现状况和应对策略;5、对所辖已有市场和空白市场的扫描和区域内新加盟客户的拓展;6、负责核心系统的洽谈维护与管理，对渠道执行力负责。任职要求：1、目前负责的品牌渠道以一二线城市的mall、百货等为主;2、拓展包含直营、加盟渠道;3、在男装、女装、快时尚市场及渠道经历3年以上渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十二职责：1、负责终端店铺拓展，达成店铺拓展的指标;2、寻找潜在合作伙伴、与潜在合作伙伴进展商务洽谈和签约;3、行业渠道建立，渠道管理和渠道关系维护等工作;4、研究各个销售渠道的销售才能、销售潜力、消费偏好、消费者群体;5、明确各类渠道的分析^p定位，对重要渠道加强维护。任职条件：1、有较强渠道资，熟悉各类商场、购物中心等业态渠道;2、较强的商务会谈和独立的市场开拓才能，有渠道开发管理经历;3、性格外向，强烈的事业心及挑战精神;4、良好的个人信誉及职业操守;5、大专以上学历，五年以上拓展工作经历渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十三职责：1、根据公司的营业目的制定拓展指标(网络分布/销售/费用/货款回收等);2、负责汇总分析^p市场开发方案，对网点开发和区域规划进展协调和总体安排;3、监视和指导区域拓展专员的市场开发工作;4、审核区域专员的开发建议、调整建议、新店申请报告和网点调整报告，报上级审批后交由拓展专员执行;5、定期组织部门工作议会，指导下属完成业绩目的，对部属的工作提供指导和支持。任职要求：1、中专以上学历，具有会谈技巧知识、市场营销知识;2、工作经历：3年以上服装终端销售或管理经历;3、相关技能：具领导才能及管理才能，擅长沟通。4、性格：工作态度积极乐观，细心，思维细腻，敬业，责任心强。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十四职责：1：负责河南区的渠道人员管理，并通过指导、培训、选拔等手段打造一流的渠道管理团队;2：深化研究公司产品与所属行业，制定适应公司开展战略的拓展方案;3：根据公司业务开展需求，寻找、挖掘有利于公司的合作资;4：负责商务拓展及合作，与其他客户端及推广渠道(各线下市场)建立良好的业务合作关系;5：对推广及开发数据进展分析^p，有针对性的调整推广策略，进步低载量、推荐量量及活泼度等;6：辅助app产品的运营和推广，整体规划和专题筹划;岗位要求：1.五年以上渠道工作经历，三年以上大区渠道管理经历或互联网渠道销售管理经历;负责过多城市或全国性的业务管理;2.具备系统性的渠道管理知识，并对该领域的管理有较高程度，互联网招聘行业从业经历2年以上，3.良好的口头及书面表达才能、人际沟通协调才能、较强的思维逻辑才能;4.重视人才培养，可以清楚评价员工的优劣，以打造国内一流团队为管理目的;5.有强烈的成功欲望和创业精神，吃苦耐劳，强大的执行力，强大的抗压才能与自我驱动力6.能承受前期全国调动以及后期不同城市的定期出差渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十五职责：1、在渠道总监的直接领导下，按方案完成公司旗下携程、去哪儿及旅游百事通三品牌门店的渠道拓展工作;2、聚集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息，进展综合分析^p，及时调整拓展方案;3、根据公司终端拓展方案进展新加盟门市员工培训及工作指导;4、定期搜集门市培训需求，制定培训方案与方案，开展针对性培训工作，渠道拓展的信息传递。任职要求：1、1年以上渠道拓展工作经历或加盟店拓展工作经历或旅游行业工作经历;2、有ota相关经历优先，有批发商工作经历者优先;3、具有强烈的责任心、事业心，良好的沟通协调才能和把握全局的才能;4、具备较好的方案制定和执行才能。渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十六职责：1、协助完成公司战略渠道开拓工作;2、参与公司重点区域优质代理商的开发和维护;3、行业渠道建立，渠道管理和渠道关系维护等工作;4、对地区市场状况竞争品牌的信息进展调研反应;5、按照公司整体规划要求可以及时做出调整，执行力强;6、完成领导交办的其他工作任务。任职要求：1、至少两年以上渠道拓展、市场或销售类工作经历，本科及以上学历;2、具有教育信息化、教育装备行业销售经历;3、具备招投标工程经历;4、良好的代理商、经销商管理才能及沟通才能，能有效执行公司下达的各项任务;5、具备快速的学习才能，强烈的市场竞争意识;6、具备一定的团队管理才能，能承受较大的工作压力，愿意承受挑战;7、具备独立解决问题才能，较强的工作责任心，能适应弹性工作制及出差要求;渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十七职责：1.结合渠道和直客两种业务方式，完成公司产品的推广(私募股权、专项基金、美元固收、海外保险等)2.协助部门总经理开发同业-异业渠道，例如有高净值客户资的独立理财师、三方理财机构、家族办公室以及异业合作机构等;讨论详细合作方式，实现同业长期合作-异业客户资转化合作;3.通过打call、拜访、推荐等多种bd方式，不断积累机构资，支持公司全品类的销售落地(包括但不限于海外保险、私募股权、专项基金、美元固收、国内固收等业务);4.配合公司产品部及内勤团队，对合作渠道进展跟踪，提供产品介绍、签约效劳，客情跟踪。任职要求:1.可承受应届毕业生，专科及以上学历，具备良好的学习才能;2.对金融及财富管理行业充满热情，作为团队储藏人才培养;3.具备销售及bd的根本素质，良好社交的才能，踏实努力.渠道业务拓展经理渠道拓展的职位描绘篇十八职责：1、负责区域内公司产品代理商和区域合伙人的开展，管理和培训渠道伙伴;2、贯彻公司渠道政策，制定并施行所辖区域内代理商和区域合伙人的详细支持