某矿选煤厂职业病危害现状调查

某矿选煤厂职业病危害现状调查

太原市卫生局卫生监督办公室根据中华人民共和国颁布的《职业卫生法律法规》、法规、规范和标准，调查了某矿采矿场的职业危害现状，并对存在的问题提出了可行的建议。1职业卫生管理情况职业病危害因素检测情况,职业病防护设施运转情况,卫生辅助设施,应急救援设施,个人使用的职业病防护用品,职业卫生管理情况,职业人群健康监护情况。2结果2.1分层破碎煤料①原煤储存系统:井下来煤根据硫分高低分别卸入两个卸载坑。高、低硫煤分别运至高硫储煤场和低硫储煤场,按要求的配煤比例分别进入筛分破碎环节。②原煤筛分破碎环节→准备筛分作业→分选作业→脱介作业→脱水作业→介质回收作业→煤泥水作业→介质补加。2.2造成损害的因素识别根据对该系统生产工艺流程的分析和现场调查,该系统在生产过程中产生的主要职业病危害因素有粉尘、噪声。2.3职业疾病因素检测结果选煤厂工作场所共检测了35个粉尘作业点,超标作业点20个。选煤厂工作场所共检测47个噪声工作点,超标作业点32个。2.4设置保湿装置①低硫煤储煤场设有洒水设施,高硫煤储煤场周围设置洒水装置,避免煤尘污染;②筛分破碎工序在各产尘点设置水雾降尘装置,由专用喷雾除尘泵供给水量及保证水压。2.5减振橡胶装置及免压风机①在设备选择时,选用高效低噪音的设备;②对于振动较大的设备,如脱介筛、离心机等均设置有减振橡胶弹簧,以降低振动的传递幅度;③尽量减少转载溜槽落差,对于冲击噪声较大的溜槽采用铺设橡胶垫,从而减弱钢板的噪声;④对于锅炉风机,在进出口处设置消声器并设置单独的密闭风机房隔声;⑤主厂房设置密封严、隔声好的塑钢门窗,减少噪声传播。2.6工个人防护用品使用行为为保护职工生产作业过程中的个人防护安全,规范职工个人防护用品使用行为,制定了《劳动保护用品管理制度》。根据有关规定,该厂对接触粉尘、噪声的劳动者发放了防尘口罩和防噪声耳塞等个人防护用品。2.7支持设施该厂设有职工食堂、浴室、盥洗室、职工更衣室、休息室、厕所等辅助卫生设施。2.8急性职业感染本厂产生的职业病危害因素为粉尘和噪声,发生急性职业中毒的可能性较小,发生工伤事故时可以到就近医院就诊,该院配备有抢救设备和急救药品,可进行快速有效的处理。2.9建立职业卫生档案该选煤厂隶属于某矿,矿成立了职业卫生领导组,组长由矿领导担任,办公室设在矿卫生科,卫生科设有专人负责职业卫生工作,建立了职业卫生档案。矿卫生科负责全矿的职业卫生组织管理工作,负责组织安排矿从事有害作业人员的上岗前、在岗期间、离岗时的职业性健康检查工作。劳动者个人健康档案建在矿卫生科。2.10职业健康检查为了保护工人身体健康,按照矿制定的职业健康检查制度,矿卫生科对接触职业危害因素的作业人员进行了职业性健康检查,检查结果存入职工个人健康档案中。3职业卫生管理方面针对调查结果提出以下措施:①制定具体的职业病防治计划和实施方案。②建立健全职业卫生管理制度和操作规程。选煤厂的领导应接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织开展本单位的职业病防治工作。其次,应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训,普及职业卫生知识,督促劳动者遵守职业卫生操作规程,指导劳动者坚持正确维护职业病防护设备和使用职业病个人防护用品;向劳动者如实告知工作场所存在的职业病危害因素和防护措施以及事故应急措施。③建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。根据《职业健康监护管理办法》和《职业健康检查项目及周期》,委托由省级卫生行政部门批准的从事职业健康检查的医疗卫生机构承担对接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时和应急职业健康检查工作,并将检查结果如实告知劳动者;建立职业卫生档案和劳动者健康监护档案,职业健康监护档案应包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料;不得安排有职业禁忌证的劳动者从事其所禁忌的工作。④建立健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度。委托具有资质的检测机构对工作场所的职业病危害因素定期、定点进行检测评价,掌握工作场所职业病危害的浓度或强度的现状及其动态变化,为改善职业病防护措施提供依据,同时检测、评价结果应存入职业卫生档案,定期向所在地卫生行政部