幼儿园后勤工作心得体会

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幼儿园后勤工作心得体会范文1

10月20日、21日我有幸参与了《邹平县幼儿园保育与后勤管理培训班》两天的焦灼学习。这次培训使我更新了健康理念，拓展了思路，强化了健康意识，加强了对幼儿园卫生保健及安全工作的有效管理，确保幼儿园稳步快速的进展，现将这次学习的心得体会汇报如下：

作为一名后勤管理人员，应当从规范幼儿园卫生保健工作制度、常见意外事故预防处置、消防安全知识及应急处理、儿童常见传染病及预防开始;明确幼儿园卫生保健工作职责及相关制度、膳食营养调查、卫生保健科研等方面知识。

一、每天从幼儿入园晨检、进班、进餐、入厕、户外、午睡、离园等几大关口，对幼儿加大护理，关照、关注幼儿的成长改变，在生活中、学习上、心理上予以幼儿援助、照看、沟通疏导。因依据幼儿的年龄特点，建立班上一日常规生活制度，让幼儿做到动静交替，应做到既有限定又有弹性，保证幼儿在原有的水平上得到进展。在一天的工作当中我们会加强体弱儿的管理，做好预防疾病的各项工作，发觉有异样状况实时处理，如有发热、皮疹、眼睛红肿等，尤其是流行性的传染病高发期(如手足口等)应当更加严格执行卫生保健制度，坚持每一一小扫，每周一大扫，严格执行消毒制度，要不断检查质量和力度。

二、当我听了上海市儿童保健所高级讲师、心理询问师史静敏老师关于《托幼机构卫生保健工作》这个专题报告后，使我进一步了解卫生保健与均衡营养在幼儿园的比重，更加明白幼儿园有保健医的.重要性，而且保健医肯定要真正的儿科医生，应具备精通业务，会管理，会依据幼儿的需要定出均衡营养的带量食谱。会照实定期检查落实卫生保健工作，并有记录，分析、做好文字资料，所谓文字资料包括：工作记录(各环节)、数据统计(指固定地点、时间、人员、工具)、效果评价(指工作指标、儿童健康指标、家长问卷反馈等)。现在我园没有保健医，我们保教人员就肯定要严格履行自己的岗位职责，仔细执行卫生保健制度，为幼儿创设良好的生活和学习环境;在营养规范管理上我园还要加强力度，进一步制定营养管理制度要求，规定营养供应标准及三餐的供热比，在没有保健医及营养师的状况下，我们要严格营养素搭配的原那么：蛋白互补、干稀、荤素、粗细搭配，少吃油炸食品，掌握盐和糖的摄入。总之归纳起来就是科学营养、均衡进展、保教并重、欢乐成长。

三、在幼儿园食品安全与食堂管理管理方面，一是幼儿园食品卫生安全的重要性;二是食堂标准化建设;三是食堂管理制度;四是食堂管理措施;五是加强学习提高食堂人员素养;六是炊事人员实行准入制;七是要有高素养的食堂收购员，并坚持三级验收制度;八是食堂内外环境卫生及个人卫生;九是膳食管理(包括膳食计划季节不同修改食谱等)。听了专家的讲座，再结合我园的这块工作实际，使我深深认识到我们的食堂管理工作还要加强，制度还要进一步的细化，措施要到位，要让食堂人员明白自己的职责，进一步的了解自己所干工作的重要性，积极主动的搞好膳食管理工作，明白膳食管理是幼儿园安全管理的重中之重，真正理解讲卫生才有健康，保安全才有质量这一真理。

总之，通过这些学习，使我更深刻地认识到行政与后勤、健康和安全，是幼儿园工作的重点，作为幼儿教育工，承受着巨大的风险与责任，做好幼儿园的行政、后勤、健康和安全管理工作，促进幼儿身心和谐进展，不仅是幼儿园管理水平和办园质量的表达，更关系到幼儿园的进展壮大。所以我们幼儿园在后勤管理，特别是卫生保健管理方面还要加大力度，制度还要进一步完善细化，层层落实检查监督还要进一步加强，多学习、多总结，加强我园教职员工的卫生保健意识，做到幼儿园卫生保健工作人人有责，从而构建一个更加和谐平安的学校。

幼儿园后勤工作心得体会范文2

走上管理岗位已经有近4年的时间了，从老师到保教主任再到后勤主任，随着工作职责的改变，我也在不断成长和改变中。怎样做好中层、如何当好助手，一贯是我思索的重心。随着做管理工作时间的增长，我越来越体会到沟通的重要性。

中国有句古话“话不说不知，木不钻不透”。但在我们的生活中，因种.种缘由，无论是夫妻之间，或是平常生活里工作中，很多人已经习惯了把自己的想法压抑下去，久而久之，这些就会形成人与人之间的心理距离，或者变成怨恨。这样的例子比比皆是，它就发生在你我的身边，而且严峻地侵蚀着我们的人际生活。感悟二：学会沟通与沟通

前不久，班子成员深入班级后发觉，一日三餐后由保育员老师把沉重的餐具用手拎到一层，送一趟餐具回来，保育员老师要做相当长时间的调整，才能开始下一环节的工作，不仅在体力上是极大地消耗，在时间上也是一种无形的糜费。为此，讨论后我们决断由食堂工作人员承受这一任务。工作虽然看似简约，但日复一日累积起来也的确不轻松，为了使这项工作顺当布置下去，作为主管主任，我没有只是简约的布置任务，而是主动地与相关人员沟通与沟通，先是与食堂班长沟通，使她们对这项工作有高站位的认识，然后又找不理解的职工沟通，使他了解我们的出发点，转变看法，最末再召开全体食堂人员的会议，让她们了解这项工作的重要意义有了几次的沟通与沟通，送餐具工作顺当得以落实。

由此我想，作为幼儿园的`中层干部，我们要把各项工作任务以及上级的精神贯彻和执行下去，假如由于说话不得当，方法不相宜，就会造成适得其反的效果。细细想来，许多问题的发生出发点都是好的，就是由于沟通方式的不妥才导致问题的发生，因此细致地做好沟通工作，对于中层干部来说特别重要。当老师在工作中遇到问题的时候，干部要学会站在对方的角度考虑，特别是在急躁心情发生时，更要仔细地倾听倾诉。要针对性格去做工作。中层干部的职责就是要做好疏导、疏通工作，在沟通中做到尊敬、理解、学会倾听，这样才能发挥协调的作用。

一个学期的后勤管理岗位，使我又成长了许多。回顾自己从老师成长为一名中层管理干部的成长历程，我深深感悟到：作为中层干部，只有做适合自己的事，摆正自己的位置，发挥自己的优势，才能真正地履行好职责，做好管理工作。

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一年的工作很快结束了，在园长的领导下，我们积极开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的顽强后盾。为了能把下学期的工作安排地更好，现将上学期的工作进行总结如下：

一、政治及业务

学习本着理论指导实践的立场，我们坚持进行平常的政治及业务学习，组织全体后勤人员学习了有关幼儿园的法律法规，《幼儿园卫生消毒方法》、《食品法》、《关于防火和防盗等安全工作要求》、《加强食品卫生安全联防联控工作要求》等，并学习了消防避险知识，从主观上掌控指导思想，学会融会贯穿于工作中。

二、各岗工作完成状况

1、仔细参与园内外组织的`各项学习，在学习中仔细做笔记。

2、科学合理地制定食谱、实时完成营养分析。

营养师严格根据六大营养素：蛋白、脂肪、碳水化合物、维生素、矿物质、水的规定及幼儿每人每天摄入量标准，依据季节特点，综合考虑经济、营养、可操做性等因素，制定出适合幼儿口味，有助于幼儿消化汲取的食谱。每日观测幼儿进餐状况调整食谱。每月按时完成一次营养分析，召开膳委会会议，听取各方看法，不断提高质量。

3晨间检查、全日观测记录。

对保育员、炊事员的工作能常常性检查，并对查出问题，进行指导。指导新老师熟识保育护理、卫生消毒工作。仔细执行晨间检查制度，做到“一摸二看三问四查”，判断幼儿健康状况，实时筛检出患传染病病的幼儿。假设发觉有患传染病的幼儿入园，马上进行隔离观测，通知幼儿家长。所在班级进行消毒，防止病情扩散。对于一般小伤病者，认真询问后做好记录，予以须要的护理照看。按时给患儿服药，喂药时核对班级姓名。春季疾病多发季节，指导做好各班的餐具、手绢空气桌椅等的消毒工作

三、物资管理

1、做好物品管理的常规工作。除在规定的日期领取物外，对于园内的各类公开活动，能依据老师的需要，实时提供所需的材料或物品。坚持勤俭节省，坚持班内“购物申请”制度，坚持少花钱多办事的原那么。

2、做好物品的调配工作，提高园产的周转运用率。保存好幼儿下学期要运用的物品。

3、各班级物资进行统一编号粘贴标签，并详细安排到专人管理。

4、学期组织清点小组对28个班级的物资进行清点，并与学期开始的发放数量进行查对，人为损坏的照价赔赏。

四、伙房工作

1、全体伙房人员定期学习培训。学习体委艺文件、食安办文件、观看有关食品视频，仔细领悟其精神以便更好的运用到工作中去。

2.进一步加强食堂进货验收工作。实行幼儿食品专人收购，做好食堂进货登记。杜绝三无产品的流入。全部食品都收购于大型超市或大型加工厂，并位索取有关的卫生许可证、营业执照及检验报告等

3、对伙房的卫生、餐具的清洗、消毒工作能严格根据规定进行。做好日检、周查，月总结并实时公布。

4、完善创新食品留样标签和表格，得到了食安办领导的高度评价。

五、安全方面。

1.期初，后勤部门与全体教职工签定了“安全目标责任书”，进一步强化教职工的安全意识。

2.坚持每月检查户外大型活动器具、电器设备、班级设施，做到发觉问题实时记载，请专业人员进行修理，延长设备的运用期限。期末做好园内、班级中设备的保养、收放工作。

3.幼儿园制定领导带班和老师值班制度。并按要求监督和督促值班老师按时值班并做好记录，发觉问题，实时汇报和处理，促使安全防范措施起到更好的作用。

4、定期开展防火、防震演练。提高了幼儿园防范意识，达到了很好地效果

5、本学期，检查消防设施2次;各类修理30余次;检查户外大型玩具次;改造食堂分餐后的存放等。常常提示老师和后勤人员加强安全意识，加强安全防范措施，使安全工作深入人心，并化为实际行动。

本学期，在两位园长的领导、各位老师的协作下我们仔细，踏实地完成了各项工作，但还存在不足，有些工作有待在下学期的工作中不断完善，使后勤工作正真起到绿叶的作用。

幼儿园后勤工作心得体会范文4

幼儿园的后勤工作本就是一件不太上得了台面的服务性工作，事情杂而散，可谓是剪不断，理还乱。但本学年在园领导的支持下，后勤工作继续以教育指导《纲要》和《幼儿园工作规程》为指导，围绕幼儿园的中心工作，以平湖市机构卫生、安全的标准，全体人员以团结、协作、友好的精神，仔细完成了各项工作。现总结如下：

一、重视后勤人员的思想学习，提高他们的服务意识。

本学年在园领导的重视下，我们有计划的坚持加强了对后勤人员的政治思想和业务的学习，暑假期间炊事员参与了由教育局、卫生局组织的上岗培训。学习内容以《幼托机构卫生保健工作手册》为主，在学习的同时仔细对比职责要求，总结和分析工作中的得失，确定了后勤人员工作上进步和成果，指出工作中存在的问题，提出改进的看法和方法。通过学习后勤人员的服务意识得到的提高，用她们的话说，工作不分贵贱，后勤岗位虽不起眼，但它径直关系到幼儿园每个孩子的健康，少了就不行。由于对工作的重要性有了进一步的明确，本学年后勤服务的质量有的新的提高。

二、珍爱幼儿生命，提高卫生保健水平。

幼儿教育在提高幼儿的生存、爱护和进展水平方面担负着重大的责任，我们本着保教并重的方针尽最大的努力做好幼儿的保育工作，创设并不断完善卫生、健康、安全的教育环境。

1、安全管理方面，本学年我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作，全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。详细做法：每月一次对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查，每次有检查记录，发觉问题做到实时修理或上报。严格接送制度，为了避开接送是的拥挤，我们转变的统一放学的时间。结合健康活动，要求各班老师加强重视对幼儿的安全知识教育，提高幼儿的安全意识。每周的.卫生工作检查都有园领导亲临。

2、幼儿健康管理方面，本学年园领导在老师紧缺的状况下，确保了兼职保健老师。并继续由有保健老师负责班级老师协作，仔细做好每天晨间检查工作，把好幼儿安全健康入园的第一关，并依据保健要求，本学年重视了对患病儿的全日观测，严格了对药物的管理，班级老师仔细填写好全日观测记录和幼儿服药记录。在春季秋季感冒流行期，进行了加强性消毒工作，对个别患儿做好了隔离。使各班的发病率掌握到最低，也使得各班幼儿因病缺勤率降至最低。

3、食堂饮食管理方面，本学年在幼儿园领导的重视下，依据他们的各自状况作了职责分工，使他们真正起到了各取所长，各投其好的作用。为了保证孩子足够的营养量，保健老师严格根据幼儿营养标准仔细制定好每周食谱，做到配餐营养科学化、饭菜合理多样化，增加了幼儿的进食量。本学年与往年同期相比，谷类食品的用量增大了。

4、环境卫生管理方面，我们始终以园卫生合格标准为目标，明确园内后勤工作人员各岗位职责，卫生区域的划分也依据各人所长，分工到人，责任到人，坚持每周一次检查，并每次于园领导亲临检查，确保了孩子生活在一个清洁卫生的环境里。

二、围绕